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新经理入门必修班(精华版) 太原:2026年11月06日
第一章 经理人的角色与职责1. 案例讨论——《新任经理人的烦恼》;2. 业务高手和管理高手的差异;3. 新任经理人岗位不适应症原因探寻;4. 一线经理人四项基本能力要求;5. 管理者主要职责;主要工作内容分析;第二章 将任务转化成工作目标1. 案例分析——《一线经理与上司......
管理者激励与辅导能力提升 郑州:2026年11月07日
第一讲:管理者的角色认知与管理基础1.认识自己2.我是谁?我在哪里?我要去哪里?3.在企业内,我在哪里?在团队里,我在哪里?4.中层管理者在企业是个什么样的角色?5.老板或者上司对我有什么希望?6.下属或者同事对我有什么期盼?7.我应当为团队的成长承担什么责任?8.为了团队成长,我应该做好什么?9.为了团队能够成为优秀......
非职权影响力修炼 北京:2026年10月30日
成为有强大影响力的管理者无论是在工作场所还是其他地方,影响他人的能力经常被视为一种很少人才能掌握的技能。事实上影响力技巧可以被教导,学习和提升,一旦有能力能够提升自我影响力,你便掌握了更广泛、更有效实现团队合作和领导力提升的工具。有影响力的人能够提高销售、把握机遇、有好的前景、了解需求、提升领导力,这些都会有助于影响身......
卓有成效的管理者 北京:2026年10月30日
模块一、何谓卓有成效:有效管理与自我成长认识到管理有效性的关键,不在于如何有效“管理他人”,而在于如何有效“管理自己”一、卓有成效的“自我管理”习惯养成1.卓有成效到底是什么?2.管理者为什么要卓有成效?3.如何让管理更卓有成效1)自我管理--自我......
新媒体运营总攻略 北京:2026年11月19日
一、认知篇不了解,很可能就会被淘汰。(这次疫情还不够惨痛吗?)做错了是其次,重要的是机会一旦错过了,就没有了。我如何抓住机会,快速涨粉100万商业的本质一分钱广告不打也能让产品畅销重新理解互、联、网随便一条朋友圈给我带来的"睡后收入"重新打造你的新媒体矩阵从现在开始,给你一套真正实用的用户增长模型二......
互联网+企业降低人才流失的九大秘诀 深圳:2026年11月12日
企业中高层领导、人力资源管理者课程提纲:第一讲 互联网+ 企业人力资本流失原因案例分析:天下武功,唯快不破一、关注互联网+人力资源的异端环境1、环境压力1)企业生存的新常态环境分析2)新旧经济发展对比,行动大于思想。3)视频分析:刻舟求剑故事分析2、资源制约人力资源软实力缺失之殇?3、文化缺失1)企业生存之道2)文化缺......
