贵阳职业技能培训

贵阳职业技能培训公开课

工会工作面临的新形势和任务培训班贵阳：2026年11月06日

各政府、机关、各地级市、区县总工会、企事业单位、党群、办公室、工会、人力、各院校等相关人员课程大纲：一、面临的形势1.党的十八大以来五年及十九大提出我们党面临的形势和任务2.党面临的“四大考验”3.外部环境（国际局势）4.国内情况二、面临的任务1.走中国特色社会主义道路，实现中国梦。2.全面深化......

向硅谷学创新：刷新个人与组织竞争力重庆：2026年12月04日

各团队领导者、项目经理等。课程大纲模块一：个人创新1、介绍2、破冰活动(1)收集问题和期望(2)实际创新的应用准备3、创新测试(1)录像分析4、创造力和创新定义Apple、SpaceX和华为等案例分析5、6大创新原则Apple和3M等多个案例实践6、创新核心竞争力评估了解得分和改进方向7、创新流程引入8、创新流程：确定......

AI办公效能跃迁-数据、演示、文稿、多媒体一站式AI解决方案重庆：2026年12月12日

期望通过使用AI大幅提升办公效能的全体职场人士课程大纲：一.AI赋能:用好提示词1.万能提示结构和原则2.各类提示词的高阶应用经典提示词推荐写法-精选框架结构经典模型框架应用(如SCQA、5W2H、PDCA等)内容投喂法:基于已有材料生成定制化内容■专家模式:通过反问与迭代优化输出结果3.场景化提问策略■信息检索类VS......

注塑模具结构优化技术重庆：2026年12月19日

“模具配合工艺，而不是工艺配合模具”——越来越多的注塑企业和注塑工作者们开始意识到“注塑模具结构优化”的重要性和急迫性。长期以来，由于注塑模具设计人员不了解注塑成型工艺的要求，注塑成型技术人员也不了解注塑模具结构，甚至都错误地认为“注塑......

卓越魅力女性训练营南宁：2026年11月21日

企业女性白领及寻求人生突破的社会各界女性(提示：本课程仅限女性参加)课程大纲1、魅力原动力1.1真正的魅力是柔软不逞强，是包容不挑剔，是生命不息折腾不止的激情1.2魅力是对生命的掌控，是平衡的能力2、预约死亡：生命的借记卡2.1年龄的颜色穿过岁月的女人——20岁—投资自己的最好时光3......

AI驱动效能提升，从工具应用到思维变革——政府企事业单位AI技术数智化场景应用高级研修班南宁：2026年11月24日

各级党政机关、企事业单位办公室主任、董秘、总经理工作部、人事部门、综合管理部、行政部、党群工作部、党委办公室、公司秘书、党办、人事经理、党建、文书、工会办公室、新闻媒体等有关工作人员。课程大纲（一）高屋建瓴-AI基础与办公应用概述1.AI技术简介：AI、AIGC、AI agent、API技术简介及应用场景；2.AI发展......

高效能人士的七项修炼与主管技能提升高级培训班南宁：2026年12月01日

●掌握先进的通向高效能的方法面对今天的挑战；●建立以品格为基础的人格特质，提高员工的职业素质和道德水准；●通过培养高效能的员工创造高效能的组织；●培养对他人的信任感，让每个人都能找到一方可以有所贡献、发挥影响力的人生领域，是每个人都觉得自己的人生有意义，有份量。●如何运用双赢思维处理人际关系；●如何在统合综效的基础上建......

责任胜于能力南宁：2026年12月19日

通过培训使学员懂得责任与热爱的关系，懂得为什么工作和为谁工作，进而转变心态，积极进取，敬业乐业，自动自发。适合人群：企业全体人员。课程大纲：一、重塑责任心之“建立责任意识”·责任高于一切，责任决定成败1、重新抛出话题：责任，责任，还是责任2、工作承载责任：选择了工作，就选择了责任3......

职业技能培训内训课程

情商管理--王明基主讲：王老师

所有的人。培训内容：绪论：认识情绪与情商管理第一节：情绪第二节：情绪产生的心理机制第三节：情商管理第一部分：配合和运用情绪的技巧第一节：抽离与结合第二节：身心互动技巧第三节：音乐技术第四节：冥想第二部分：消除和淡化情绪的技巧第一节：拉泡泡第二节：气息疗法第三节：内观第四节：宣泄第五节：幽默第六节：人类软件工程学第三部分......

员工心理危机识别、管理与干预主讲：詹老师

课前小组热身小活动：欣赏式自我介绍（让大家尽快熟悉起来，便于课程中更好地一起研讨分享）每人1分钟课前小组热身小活动：欣赏式夸夸TA（让大家更多地感受到正能量，嗨起来，为研讨PK式的课程奠定情绪氛围基础）每人1分钟小组团队建设、PK规则宣布、组长激励大会（为小组研讨、小组PK把大家激励亢奋起来、为学习争先恐后、全力以赴......

创新思维的应用主讲：朱老师

创新能力是企业发展过程中的营养液，企业可以通过产品、服务、体系等的创新，扩大商业版图，增强市场竞争力，延长产品和企业的生命周期，确保长久、稳定的发展进程。企业管理者认识到创新思维的重要性，却苦于不了解创新思维的方法和应用，导致一直无法有优秀的创新项目的产出，亦或者自我感觉良好的创新项目一推出市场却达不到预期被迫叫停，自......

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