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赴青岛学习海尔OEC管理与文化创新班组建设高级研修班 青岛:2026年11月10日
主题一:海尔人力资源建设(1)海尔9-27级管理人员的职位管理体系;(2)日、月、年考核激励排序机制;(3)SBU机制——海尔考核核心;(4)福利机制;(5)5个代表性岗位工资考核激励模式;主题二:海尔OEC管理经验介绍“OEC”管理法,即英文“Overall......
必备版工作型PPT制作大全 成都:2026年11月10日
1.界定目标和听众分析:PPT精品欣赏* 总结型PPT* 提案交流型PPT* 汇报型PPT2.母版设计* 自定义主题* 轻松配色,避免“越努力越丑陋”* 版式应用* 设计母版,向公司规范及行业惯例致敬* 通过母版快速实现为每一页添加LOGO3.文本和段落设计* 文本框和占位符使用技巧* 工作型P......
压力管理之职场复原力 成都:2026年11月11日
1. 什是复原力?为什么需要复原力* 复原力是指克服压力与逆境的能力。有挫折复原力并不表示感受不到任何压力及冲突,而是更清楚的知道发生问题时应如何应对。2. 建立复原力的模型PURPOSE* 想象可能性- 面对压力,为什么人们选择消极应对?- 如何实时抗击悲观的想法* 把失败或者错误当成学习的工具- 如何从错误中学习-......
心理学在管理中高级应用 成都:2026年11月12日
组织中从事管理职务的人员课程大纲导入:《人员搜寻任务表》活动目的:热场破冰,旨在学员们之间增进了解。第一单元 心理学/管理学概述一 心理学及管理学发展简史二 管理心理学的研究的七个范畴➢ 管理心理学体系模式图➢ 本教程的主要内容课堂作业:《被管理者和管理者心理行为差异表》教学目标:本单元重在对心理学和管理学的知识体系做......
高效团队建设与团队管理 上海:2026年11月17日
理解团队存在的意义;认知团队中建立信任和理解的重要意义;了解管理者在团队中所应扮演的角色;能够细分任务并且关注员工的行为;通过员工管理,提高执行力,完成团队目标;能够不断调整领导方式的方法促进员工的成长;掌握激励员工的技巧;合理应用聆听,情感关注、冲突处理等方法和技巧管理团队;建立团队合作气氛,从而建立高绩效的组织。参......
2026汽车行业KD包装设计暨国际运输出口包装规划管理研修班 上海:2026年12月20日
中国汽车出海,尤其是新能源汽车出口持续领跑全球,KD(全散件)出口已成为主流模式。然而,包装设计不合理、物流成本失控、海外上线效率低、绿色合规风险大等问题,正悄然侵蚀着企业的利润与声誉。为了促进行业的技术创新和管理升级,我们将在上海举办“2026汽车行业KD包装设计暨国际运输出口包装规划管理研修班&rdqu......
