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全面提升领导力——引领卓越团队 成都:2026年09月09日
【领导力课题的思考方向—— 如何实现从管理者到引领者的蜕变?】为什么同样的团队,换了领导业绩天差地别?为什么你凡事亲力亲为,团队却依然缺乏执行力?为什么制度越来越细,员工的积极性却越来越低?因为管理是“控制”,而领导是“释放”。课程对象:面向未来挑......
全面提升管理能力与情商 成都:2026年09月10日
在现今变化万千、纷繁复杂的管理世界中,越来越多的管理者发现“管理灵活性”是一项攀上成功峰顶的必备素质。本课程从管理能力与情商两个维度,系统地帮助参加者提升管理灵活性,从而更有效解决管理难题、提高人际技能、重建敏感情境下的情绪平衡,最终迈向成功。培训受众新上任的或者拥有几年经验的中层管理人员课程大......
经理人与组织 成都:2026年09月10日
计划和目标管理激励和组织人力资源去实现目标辅佐上司、跨部门协同沟通、激励下属的能力对公司的运营规划及有效的决策方法正确理解个人与组织的关系,在为组织做出贡献的同时, 使组织为你工作课程对象:有两年以上管理经验的部门经理、项目经理、分公司总经理等中高层管理者课程大纲第一章——辅佐篇1.辅佐上司的常......
教练式领导力 成都:2026年09月10日
适合跨文化跨代际环境中工作的管理者,以及希望丰富自己领导艺术提升团队可持续发展的领导课程大纲1. 破冰和课程介绍2. 领导力纵览以及VUCA时代的领导力挑战* 什么是雾卡时代* 领导力的概念和重要性* VUCA时代的领导力挑战3. 找到你的领导力风格* 职位领导力* 许可领导力* 业绩领导力* 发展领导力* 魅力领导力......
领导力认知与发展工作坊 上海:2026年11月21日
1、科学深度地认识自己、直面自我及领导力现状的优缺点,打 通从“要我发展”到“我要发展”的转变;2、通过两天的课程深入发现自己的优势及可能影响未来发展的脱轨因子;3、掌握一套科学的测评逻辑,了解高管教练技术在企业中的应 用;4、通过两天的课程找到突破自己领导力的科学路径和......
如何将培训转化为企业绩效 深圳:2026年10月29日
本课程是结合企业实际出发,以发展和变化的思维、方法、工具、流程、案例来从企业培训运营的维度帮助培训管理者,我们会带着大家一起参与分析与解决:1、我们企业处于培训管理的哪个阶段?在这个阶段我应该如何规划我们的培训体系?2、培训如何真正的帮助企业解决我们的实际问题?3、怎么样证明培训在企业中真正的价值?4、企业的内训师队伍......
