上海课程设计培训

上海课程设计培训公开课

TTT培训师进阶：课程设计开发五步精炼 上海：2026年09月22日

1.内部培训的成功要素* 如何度身订做内训课程* 设计课件的五步法则* 如何进行在职培训2.内部培训需求的诊断* 如何针对现状进行培训需求分析* 界定培训所能解决的问题* 界定课程目标* 确定课程大纲3.如何设计针对企业的课程内容* 如何确定课程的价值点* 合理安排每段内容的时间* 课程内容的条理性与逻辑性* 根据学员......

创新性课程设计与开发工作坊 上海：2026年10月08日

● 以讲师主导、学员为核心的培训；● 分享技巧、创建并管理有效的培训环境；说明并运用学习动机理论来增强课程的吸引力；● 多达50多种教学活动设计技巧，通过体验式教学方法，使得参加学习的人员可以在课后马上应用，改善自己的课件授课形式；模块一：引入活动*--建立学员间联系，树立学习氛围*--激活学员已有的知识*--介绍课程......

有用才有效：企业内训师场景化课程设计开发实战 上海：2026年10月14日

在企业培训场景中，内训师常面临三大核心困境：有料倒不出：中层管理者或业务骨干虽具备丰富经验，但不知如何将经验转化为结构化课程；设计不落地：拿到企业需求后，不会梳理课程逻辑，导致课程内容空洞、与实际脱节；呈现没效果：依赖纯讲授法，导致学员反馈“没记住、没学会、用不上”，企业培训投入未达预期。本课程......

TTT三阶—高效课程设计与开发技巧 上海：2026年10月14日

您是否见识过：有的讲师培训：针对性强、目标明确、题材丰富、案例生动、条理清晰、生动有趣；而有的讲师培训却是内容枯燥、冗长乏味，让人昏昏欲睡。您是否遇到过：作为一个内部培训师，当你需要设计培训材料时，面对一个培训需求，你无从下手？面对网络、书本以及形形色色的培训素材，你不知该怎样把你的培训主题和员工的培训需求关联挂钩？针......

B端线上攻单术：从拒接到成交的顾问式沟通技巧 上海：2026年10月17日

“现在打10个客户电话，7个直接挂断！2025年B端客户拒接率飙到61%——不是销售不努力，是方法该升级了！”您是否也遇到：1.客户不接电话，即便多次拨打依旧无果2.微信发消息石沉大海，无论发送产品介绍还是优惠活动都得不到回应3.好不容易接通却尬聊3分钟就结束，完全找不到......

应用Excel提升人力资源管理效率—EXCEL人力资源高效解决方案 深圳：2026年10月10日

本课程最大与最显著的特点，是从课程设计、开发到讲授均采用“以终为始——以任务为导向”的培训理念。本课程开发者是资深的人力资源管理专家，熟知人力资源需要管理的主要任务。本课程坚持“以任务为导向”的课程设计开发理念，从而有效实现学员课后通过&ldquo......