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年轻共舞:基于心理学的新生代员工管理 北京:2026年11月06日
在企业日常管理实践中,企业期望忠诚、敬业、稳定的员工,但在现实工作中越来越多的管理层意识到一个共同的问题,那就是与其他年龄段的人相比,90年后出生的年轻人尽管初入职场,但却表现得最不敬业,而且多数管理者们表示,面对90后,他们有些手足无措……当“90后时代”的员工渐渐......
心理学在管理中的实战应用 北京:2026年11月12日
1.全面认知管理的工作范围与工作核心;2.认知成功管理背后的个人素质模型;3.重新看待自我成长与职业发展,激发工作能动性;4.树立正确的管理角色,合理开展管理工作;5.突破思维局限,认知工作开展的基本方法;6.消除管理工作里的人为因素,科学区分员工类型;7.建立自我管理风格,使管理工作科学开展;8.对团队管理基本认知,......
心理学在员工激励和团队管理中实战应用 北京:2026年11月14日
企业中高层管理者或资深管理者。课程大纲:导论:管理心理学侧重解决哪些问题?一、霍桑实验与管理心理学二、管理心理学与管理技能的区别三、管理心理学的模型第一部分:激励心理学一、个体激励:提高自驱力,让员工由“要我”变成“我要”1、激发行动:鼓励下属从零开始的2步骤2、激发人心......
心理学在管理中高级应用 北京:2026年11月17日
恰如其分地对他人施加影响,从人格心理学和社会心理学的角度同学员一起探讨管理原理和实践,从“道”而“术”,从“术”而“道”,让管理者不再只是一种技术型官僚,而应时代发展需求,成为一种需要平衡的、专注的需要共同实践的&ldquo......
环境因素识别与评价实战 广州:2026年12月03日
许多建立了环境管理体系的企业发现,企业的环境工作做得好不好,体系能发挥多大的管理效果,与它的环境因素识别是否准确,评价与控制方法是否恰当有着很大的关系。企业若在识别环境因素时是流于形式的,那么环境管理也将流于形式。基于此,共生代设置此课程,帮助企业培养出具有能力对企业环境因素进行识别与评价的人员,将环境管理落到实处。此......
非财务经理的财务管理实务 北京:2026年10月29日
企业中层非财务管理人员公司业务骨干、重点培养对象管理者财务素能模型活动纲要/Outline一、轻松读懂财务报表,洞察企业经营本质情景案例:经典案例“一位崩溃先生的故事”……财务报表会讲故事,如何透露企业经营状况和发展潜力?模块学习:企业运营与财务管理的本质,财务在企业......
