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行政统筹管理与行政人员综合能力提升 青岛:2026年08月15日

第一部分:行政人员定位与思维创新一、行政工作定位——管理和服务行政文秘人员的工作定位行政文秘应有的工作心态行政管理的工作价值体现:用心,细心,悟性,灵性工作态度的不同决定你收获的不同行政秘书人员应具备的职业素养二、9段行政管理1段:发通知2段:抓落实3段:重检查4段:勤准备5段:细准备6段:做记......

行政统筹管理与行政人员综合能力提升 济南:2026年09月12日

行政经理、办公室主任、总经理秘书、行政助理课程大纲第一部分:行政人员定位与思维创新一、行政工作定位——管理和服务行政文秘人员的工作定位行政文秘应有的工作心态行政管理的工作价值体现:用心,细心,悟性,灵性工作态度的不同决定你收获的不同行政秘书人员应具备的职业素养二、9段行政管理1段:发通知2段:抓......

九段管理者—企业行政工作效率提升与统筹管理高级培训班 秦皇岛:2026年10月15日

1、明确各级行政管理人员的职业发展方向;2、明确行政管理工作必须掌握的各种专业知识;3、学会奠定非领导的“领导”地位;4、运用流程化管理技能提升行政管理工作水平;5、有效利用时间管理的工具,提高自身工作效率;6、提升商务公文写作技巧,提高驾驭文字的能力;7、掌握沟通的基本步骤,学习沟通的基本方法......

数智赋能“三服务”模式下办公室统筹管理创新与组织效能提升及职能价值重构实战专题培训班 苏州:2026年09月09日

当前,数字化转型与组织效能提升需求深度融合,正推动各领域管理模式发生系统性变革。办公室作为企业的中枢枢纽,是贯通战略决策层、业务执行层、职能支撑层的核心节点,在保障信息高效流转、统筹协调内外关系、提供科学决策支撑及推动管理效能跃升等方面发挥着重要作用。随着组织发展战略不断深化,办公室的职能边界正从传统“行政......

TTT高级研修班国际通用标准课程开发教程 上海:2026年09月11日

人力资源培训负责人、企业内部培训讲师以及兼职讲师,课程开发相关人员。课程特点:国际通用:国际职业训练协会IPTA授权的国际领先的课程开发标准教程。内容权威:采用国际通用标准模板,国际著名跨国公司广泛应用。实用性强:提供国际通用课程开发的标准流程,内容权威化设计的行动指南、大量实用性开发工具和表格,配合内容演绎形式选择的......

MRO非生产性物料采购策略及全流程解决方案(日立电梯参观) 上海:2026年08月07日

1、间接采购,价值挖掘1.1间接采购在企业里总被认为是可有可无的附属品,怎样才能得到管理层重视?1.1.1企业里不同部门与角色(老板、技术、用户、审计、供应商、生产、仓库等)对间接采购有哪些抱怨?1.1.2间接采购的特点:三多四低1.1.3间接采购与直接采购之间的差异1.2间接采购、MRO的定义、范围、误区1.2.1备......

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