问题解决培训

问题解决培训公开课

生产现场问题分析与问题解决深圳：2026年10月30日

1.熟悉质量定义、质量管理的发展及质量改进2.使学员了解一种结构性的事故分析处理方法，降低类似事故重复发生导致的损失；3.从根本上解决问题和潜在隐患，培养员工专业的问题解决思维和方法；4.本课程重视落地性，重视方法和工具的理论与实践结合讲述，真正培养人员的专业性。5.帮助企业从根本上、系统上解决各种问题，帮助企业提升产......

TRIZ发明问题解决理论 I级深圳：2026年11月02日

1.理解TRIZ的基本概念2.掌握TRIZ的模式3.掌握TRIZ的实施流程4.掌握功能分析与应用5.掌握因果链分析与应用6.掌握剪裁法与应用7.掌握技术冲突与发明原理8.掌握物理冲突与分离方法9.掌握物场分析与标准解10.理解发明问题解决步骤ARIZ课程大纲一、什么是TRIZ？思考：如何创新？1、产品创新路径图2、TR......

有效的问题分析与问题解决天津：2026年11月03日

第一天 9：00-16：30一正本清源-形势与问题通过分蛋糕游戏感悟和掌握几种不同问题分析的思维技巧1 复杂问题分解思维技巧2 借鉴思维技巧3 清零思维技巧4 有效解决问题的团队和问题意识➢ 谁来解决问题；单干还是团队；领导还是当事人二解决问题的高级思维流程1 8D2 走向卓越的六步法三把握现状,找出问题症结-形......

有效的问题分析与问题解决上海：2026年11月04日

开会的时候，各自有各自的想法，难以达成共识，要么是无味的争吵，要么是看谁压得过谁，最后得结果是“三个臭皮匠，顶不上一个诸葛亮”，你会怎么办？开会的时候，立场不同的人并不见得就是为了维护他的利益而做选择，更多的是基于他所掌握的“片面”信息而做出的“相对合理&rd......

问题解决培训内训课程

行动学习—问题解决训战工坊主讲：李老师

ABB公司调查表明，领导力提升70%来自于解决企业问题的实践活动，20%来自于周围人（上级、同事、下级等）的影响，只有10%来自于传统讲授式培训方式；行动学习以企业当前面临的问题和挑战为主题，在行动学习训战过程中，讲师“退位”为训战教练，学员成为课堂的“主人”，并将&ld......

跨部门协同沟通与问题解决工作坊主讲：姚老师

第一部分变革时代的房地产管理之变1.变革时代业务向管理要效益1.1企业管理中人的属性越发被凸显案例：万科事业合伙人计划1.2变革期管理效能亟待提升1.3中高层干部的管理困境障碍因素2. 新时代跨部门协同2.1房地产中高层干部角色认知中高层干部的及七种角色错位中高层干部的上、平、下关系再思考2.2新时代跨“......

左圆右方—创新思维与问题解决主讲：窦老师

理论讲授案例分析小组研讨实操练习【课程大纲】第一步：寻找契机，设定目标从“我习惯了”到“可以更好”做事 VS做成事破解限制性信念从“熟视无睹”到“把握机会”利用资源：资源盘点把握机会：机会收集解决问题：设定目标从&ld......

结构化思维与问题解决课程主讲：陶老师

关注关键目标，排除不确定因素的干扰团队和个人能对无论复杂还是简单的问题、决策和计划，开展更快、更有效率的工作基于事实解决所关切事件，澄清错误信息找出不佳或良好表现的真实原因，确定解决方案和改进措施通过出色的风险管理，更加有效的实施解决方案和改进措施更加清晰地交流，更加有效地利用人力和时间【课程对象】适用于所有人员【课程......