EAP培训

EAP培训公开课

跨部门沟通与协作—推倒“部门墙”，让沟通更顺畅长沙：2026年11月18日

第一模块：组织协同的思考1．何谓协同2．协同的重要性3．协同不畅的原因4．协同的典型行为5．高效协同组织的衡量标准6．GREAT协同要素金字塔协同文化有效沟通流程职责共同目标影片学习： 1942的启示第二模块：组织协同现状分析1．我们处于什么位置2．我们应该朝哪里努力3．组织协同的高分项与根源4．组织协同的低分项与根源......

赢在口才—高情商的沟通艺术实战训练深圳：2026年11月06日

学会沟通的三大要法；学会对员工性格分析并识别问题员工；掌握有效表达的技巧；掌握深度倾听的要领；培养积极反馈的习惯；把握有效提问的尺度。课程大纲第一讲沟通的基础1、终极目标：鼓舞对方达成结果；2、3个步骤：编码、解码、反馈；3、基本原则：说对方想听的，听对方想说的；4、沟通策略：有效沟通的5个策略；5、沟通的四大主体:......

高效商务谈判工作坊广州：2026年11月21日

1.掌握谈判的基本技巧2.掌握谈判流程和关键点3.学会如何准备谈判预算4.了解谈判优势5.学会在谈判开局创造优势6.学会如何处理谈判分歧7.探讨如何突破卖方防线，又如何有效防卫自己价格培训对象：有采购谈判需求的人群，包括管理人员，采购人员，客服人员等课程提纲：模块一：什么是谈判，如何应对一场谈判1、确定条件什么是谈判？......

基于DISC的职场高情商管理沟通成都：2026年12月02日

有人的地方就有沟通，然而在日常工作中由于人与人之间的沟通不畅，造成企业大量资源、资金的浪费，已成为现代企业管理的最大障碍之一，沟通的有效性俨然已是企业团队凝聚力打造、管理效率提升以及业绩稳增的突破口。很多企业却面临如下困扰——为什么销售员说的口干舌燥，客户却无动于衷？为什么招聘过来的都是精兵强将......

EAP培训内训课程

“EAP”职业幸福感——管理干EAP员工心理援助技巧主讲：彭老师

管理的关键在于管“人”，管人的关键在于管“心”，而“心”只能用“心”管，而不能用“力”管。但是，用“心”去管理员工对于很对干部而言是一门崭新的和专业性非常强的工作，需要管理干部......

职场情绪压力舒缓（EAP）主讲：张老师

企业管理者与员工课程收益：● 透彻了心理机制运作过程，发现自身情绪压力盲点● 熟悉四项自我疏导模版的原理以及运用规则● 提升有效觉察，认知和关照的自我监察方式，学习期待管理● 认知情绪压力的积极力量，控制情绪压力方向，学习转情绪为力量课程大纲第一讲：人性的运作机制和心智模式一、人性的优势与缺陷1. 趋利与避害的人本动机......

EAP企业员工心理辅导主讲：周老师

1.课程导入：什么是健康？健康包含什么内容？（头脑风暴）【收益】：通过头脑风暴激活旧知，引入新知，让学员更深刻地理解新健康的概念和内涵1.第一章：什么是EAP【收益】：掌握EAP概念，及内涵；1.1主要内容1：EAP的历史发展及进化1.2主要内容2：EAP能为企业做什么1.3主要内容3：EAP的一般服务内容第二章：关于......

EAP落地实训主讲：胡老师

第一模块什么是EAP？一、EAP的定义、起源、发展、分类及作用1、组织为员工提供的福利项目2、 EAP的起源与发展讲解、举例3 、EAP分类通过案例讲解，阐述种类及优劣势4 、EAP对组织、员工的作用具体事例阐释EAP的具体作用第二模块学习运用EAP的前提与基础是什么？一、知人者智自知者明1 、环境中的自己（了......