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HR工作能力提升法则-如何处理复杂、棘手、疑难问题 苏州:2026年11月12日
企业人力资源部门相关专业人士课程大纲第一天一、职场人士工作数据分享二、优秀 HR 需具备的能力头脑风暴案例分享互动总结三、职场情绪管理的三大原则先处理心情,再处理工作不要把工作中的不良情绪带回家不要把家庭中的不良情绪带到办公室四、HR 工作能力的提升1. 提升 HR 工作能力方法分组讨论案例分享互动总结2. 帕累托法则......
薪酬政智融合:企事业单位薪酬政策解读与AI赋能薪酬绩效管理实操解析——紧跟政策风向,拥抱AI变革,赋能企事业单位人力资源管理升级培训班 福州:2026年11月17日
当前,在企事业单位改革持续深化的背景下,薪酬制度改革与绩效管理创新成为企事业单位转型升级、提升核心竞争力的关键抓手。随着“三项制度改革”深入推进和“十五五”规划逐步实施,企事业单位薪酬体系正面临市场化、差异化、动态化的新要求。同时,人工智能技术迅速和大模型的应用,正深刻改......
抖音短视频类微课开发与制作 昆明:2026年11月11日
自从今年3月8日中央政法委官方网站中国长安网入驻抖音成为第一个抖音政务号以来,已有5800个党政机构入驻抖音,为什么这多政务号入住抖音短视频呢?未来的一代人已经离不开短视频,吃饭、坐车、睡觉前都在刷短视频,并且随着强国号《学习强国APP》也入住抖音,越来越多的教育者认识到短视频在未来培训中的地位,但是短视频看着简单,真......
有效招聘与面试技巧训练 上海:2026年11月09日
1.建立对招聘工作的正确理念,学习针对岗位说明书设计各类职位的甄选工具、面试要点、标准问题库;2.学习面试问题设计的基本理论和方法,具备初步的结构化试题开发能力3.掌握面试前的各项准备内容和清单,能够设计具有针对性的面试问题和面试评估表;4.掌握如何进行有效的面试开场;5.掌握如何挖掘核心经历,并进行有效提问和深度交流......
职位说明书培训内训课程
如何编写职位说明书 主讲:张老师
企业负责人、人力资源总监、经理及参与工作分析及职位说明书编写的相关工作人员。【课程大纲】:第一单元 什么是职位分析?分享:为什么要做职位分析?一、什么是职位分析?互动:职位分析都分析哪些内容?二、职位分析的关键术语三、职位分析的重要作用四、职位分析的一般内容五、职位分析的总体流程框架六、职位说明书的模型与风格七、职......
工作分析与职位说明书撰写及应用 主讲:钱老师
第一章 工作分析的意义和作用1.开展工作分析的目的和意义2.什么是职位?什么是岗位?什么是职类?3.工作分析常见问题4.工作分析的输出:职位说明书案例分析:职位说明书标准模板5.工作分析项目组人员分工与实施要求第二章 工作分析的程序和方法1.工作分析的程序及要求如何收集、分析职位信息如何提炼归纳职位信息评审与确认职位信......
企业文化如何落地——企业导向力、凝聚力、成长力的源泉 主讲:唐老师
当今,企业的竞争已经渗透到到企业文化的竞争,是企业软实力的竞争,企业文化成为竞争优势的核心。企业文化是产生直接经济效益的源泉,是企业能否繁荣昌盛健康发展的关键因素,这是为许多卓越企业验证过的。正如杰克•韦尔奇说:“健康向上的企业文化是一个企业战无不胜的动力之源。”海尔的首席执行官张瑞敏......
《职业生涯规划》课程 主讲:周老师
1)帮助员工了解职业生涯的定义和意义2)全方位的了解自己,认识自己3)学会用分析工具了解现状,确定目标,并制定计划4)克服目标达成路上三个障碍:懒惰,冲突,消极学员要求:新员工课程大纲第一章:职业规划的意义一、什么是职业规划二、职业规划的误区三、职业规划阶段和解读四、职业规划的三步走第二章:自我认知一、了解自己的性格1......
