任何一个企业家从无到有，从无声无息到声名显赫，无不是经过一个漫长的发展过程而完成的。企业家在承建企业的当初也许并没有太大的奢望，也许已经将企业美好的未来建构在内心深处，但企业品牌的塑造并不只是企业家个体能够在短期内独立完成的，它需要企业家在经营企业过程中不断自我超越，不断获得消费者和社会认知，不断提升自身为人、做事及经营企业的敬业、诚信品质来获取个体品牌价值，既而达到企业品牌认知度不断提升的效果。

企业家是企业经营管理团队中最为核心的管理者，企业团队精神的核心就是企业家。作为企业管理者，每个人的素质都会对企业的活力产生影响，但这种影响只有在一定组织结构中才能发挥出来，只有凝聚在一起才能产生合力，使他们目标一致，并能积极有效地开展工作。企业家是企业成就品牌的建构师，企业家的人格魅力和言行、举止对企业品牌的建设起着非常重要的作用。

良好素质的企业家会给企业带来无限的生机和活力，而那些自私、贪婪、利己成性的企业管理者未免有好的结果，不是使企业陷入诚信危机，就是使企业走向毁灭。不同的企业家建立不同的企业文化，打造不同的管理者团队，生产不同品质的产品，需求不同层级的客户群，既而创造不同的社会影响力，正面影响力会产生强盛品牌，负面影响力会造就劣质品牌。企业家是企业的领头羊，他决定着企业的发展方向和生死存亡；企业家是企业的“船长”，他所肩负的最重要责任是在沉船的时候他必须最后一个离开船；企业家是企业品牌的象征，企业品牌建设的内驱动力来源于企业家对企业未来的建构梦想。

每个厂家或者是商家总是希望自己能够减少投入或者说是降低成本去产生更多利润、创造更多的价值。事实上，很多企业和商家并没有少投入，却产生不了预期的效果，甚至是血本无归，让人心疼。企业家要想建立强势品牌，首先应该让客户和社会认可企业家本身，支持企业家的工作，关注企业家的成长，使企业家自身的为人、处事品质得到广泛认知，企业才能有相得益彰的显贵之处，否则，会一无所有。有些企业家为了达到成为名牌企业的目的，不惜花重金去打通政府官员和相关机构，不惜以各种不正当行为来诋毁同行，甚至做出一些非法事情。这似乎仅仅证明了企业的努力度，但方向错了。

任何企业品牌的成功都和企业家的个人魅力与成就息息相关。不同的企业家造就不同的企业品牌，不同的企业品牌又升华不同的企业家品质文化，企业家是企业成就品牌的第一缔造者。无论我们是客户、同仁、朋友、家人，还是竞争对手，都应该对自己所生存的企业团体的品牌声誉负责，都应该站在企业家的角度考虑企业的发展问题，都应该为力争成为一名合格的企业管理者而努力奋斗。

随着科学技术的不断发展，我们现在身边接触的媒介也越来越多，每种媒介又都有自己的细分媒体，而每个媒体的传播对象和主要传播渠道又有不同的侧重点。面对如此多信息传播渠道，消费者每天都会有很多新的信息进入大脑，这些信息互相排斥、冲突、作用，很大程度上会冲淡我们传播的主要信息。

事物总是在不断的发展和更新，不同的阶段总是有不同的新的事物出现。比如，现在的酒类行业“名烟名酒专卖店”的出现，对整个酒类行业来说是一个新鲜的销售网点。新的事物总是又自己的特点，面对新的事物我们需要什么样的策略？而同时我们又观察到消费者的消费行为在不断的发生的变化----边际递减效用。比如酒类曾经风靡一时的“盘中盘”战术系统，在消费者“自带酒水”行为逐步盛行的的结果下，很多的消费者在流失，也就是在告诉我门“盘中盘”的作用在减弱，所谓的“后盘中盘”力量也在逐步的递减。

文明和教育的发展推动了人们对营销的接触和认识，而随着认识的加深，大家都在提出属于自己的想法和营销手法，一旦某种方法被检验有效后，所有的人士又都在模仿，逐步新的手法在被同质化。同质化自然就削弱了营销方法的作用和力量，我们又必须去寻找一个更为适合的新的方法。所以营销的手法在层出不穷，效应也在不断减弱，我们在新的形势下，该如何去寻找属于这个时代的方法？