一、怎么听懂领导的话

抓住关键信息

领导在讲话时，往往会强调一些重点信息，这些信息对于理解领导的意图和要求至关重要。因此，职场新人要学会抓住这些关键信息，可以通过注意领导的语气、表情和动作等来判断哪些信息是重要的。此外，还要学会在听的过程中做好笔记，以便更好地记录和回顾领导所说的内容。

理解领导的期望

领导在布置任务或提出要求时，往往会对结果和效果有所期望。职场新人要学会从领导的话中揣摩出这些期望，并明确自己的工作目标和方向。如果对领导的期望有不确定的地方，要及时向领导请教和确认，以免自己的工作出现偏差。

关注领导的关注点

领导在讲话时，往往会涉及到一些自己特别关注的问题或领域。职场新人要学会关注这些问题，并了解领导的观点和态度。这样不仅可以增加自己与领导之间的共同话题，还可以在工作中更加准确地把握领导的意图和需求。

二、怎么把话讲明白

明确表达目的

在与领导沟通时，职场新人要首先明确自己的表达目的，即想要向领导传达什么信息或解决什么问题。只有目的明确，才能让领导更容易地理解自己的意思，并做出相应的决策或指示。

条理清晰地组织语言

在表达自己的想法时，职场新人要学会用条理清晰的语言将自己的思路和观点组织好。可以按照“总-分-总”的结构来组织语言，先总述自己的主要观点或结论，然后分点阐述支持自己观点的理由或依据，最后再总结一下自己的观点或提出具体的建议和措施。

注意使用恰当的语气和措辞

在与领导沟通时，语气和措辞的选择也非常重要。职场新人要学会使用礼貌、谦逊而又坚定的语气来与领导交流，避免使用过于随便或过于强硬的语气，以免给领导留下不好的印象。同时，还要注意使用恰当的措辞来表达自己的意思，避免使用过于生僻或模糊的词汇，以免造成误解或沟通障碍。

善于倾听和回应

在与领导沟通时，除了要善于表达自己的想法外，还要学会倾听和回应领导的意见和反馈。当领导在讲话时，要保持专注和耐心，不要打断领导的发言或过早地表达自己的看法。在听完领导的发言后，要及时给予回应和反馈，表明自己的理解和态度，同时也可以提出自己的疑问或建议，以便更好地推动问题的解决和工作的进展。

尊重领导的权威和地位

在与领导沟通过程中，尊重领导的权威和地位是非常重要的一条原则。职场新人要时刻牢记自己与领导之间的身份和地位差异，不要随意贬低或挑战领导的权威。在表达自己的观点时，要尊重领导的意见和看法，即使有不同意见也要委婉地表达出来并寻求共识。同时还要尊重领导的隐私和个人空间避免在不必要的场合提及与领导个人相关的话题或八卦。

注重非语言沟通

除了语言沟通外非语言沟通在职场中也同样重要。职场新人在与领导沟通过程中要注意自己的肢体语言、面部表情和眼神交流等非语言信号的运用。保持自信的站姿和坐姿避免过于紧张或放松的肢体动作；用真诚的微笑和友善的眼神来传递自己的友好和善意避免冷漠或不屑的表情；合理运用手势来辅助表达自己的观点但要注意不要过度使用或使用不当的手势以免给领导带来误解或反感。

提前准备和充分练习

在与领导进行重要沟通之前提前做好准备和充分练习是非常必要的。可以事先了解一下领导的背景和兴趣点以便在沟通中找到更多的共鸣点；针对可能要讨论的问题列出几个关键点并思考如何有理有据地阐述自己的观点；还可以找一个信得过的同事或朋友模拟一下与领导的对话提前预演一下可能的场景和问题以便在真正面对领导时更加从容不迫地应对各种情况。

总之作为职场新人在与领导沟通时要时刻保持谦虚谨慎的态度尊重领导的权威和地位；同时要学会善于倾听和回应领导的意见和反馈以建立起良好的互动关系；在表达自己的观点时要条理清晰、语言简练、语气恰当并注重非语言信号的运用；最后还要提前做好准备和充分练习以确保沟通的顺利进行。通过不断地学习和实践这些技巧相信每位职场新人都能够逐渐成长为优秀的职场人并在未来的职业生涯中取得更加辉煌的成就！