职场人士在找工作时应该具备正确的价值观，这有助于他们建立积极的职业形象、获取更好的职业发展机会，同时也能够帮助他们在工作中保持良好的心态和行为表现。以下是一些职场人士在找工作时应该具备的正确价值观：

价值观：坚持诚信和诚实

职场人士在找工作时应该始终坚持诚信和诚实，不夸大自己的能力和经验，不隐瞒自己的缺点和不足。只有如此，才能建立真实可靠的职业形象，赢得雇主和同事的信任，获得更好的职业发展机会。

价值观：注重学习和成长

职场人士在找工作时应该注重学习和成长，不断提升自己的专业知识和技能，积极参加培训和交流活动，保持开放的心态和求知欲望。只有这样，才能适应快速变化的市场需求，提高自身的竞争力和价值。

价值观：注重团队意识和合作精神

职场人士在找工作时应该注重团队意识和合作精神，尊重他人的意见和建议，积极与同事和上司协作，主动承担责任和义务。只有这样，才能建立良好的工作关系和团队氛围，提高工作效率和质量。

价值观：注重社会责任和公益精神

职场人士在找工作时应该注重社会责任和公益精神，积极参与志愿服务和社区活动，关注环保和慈善事业，以实际行动回报社会、回馈社会。只有这样，才能塑造积极向上的社会形象，提高自身的社会影响力和公信力。

总之，在找工作时，职场人士应该始终坚持正确的价值观，秉持诚信、学习、团队、社会责任等核心价值观，保持良好的心态和行为表现，以实际行动赢得雇主和同事的认可和尊重，同时也为自己的职业发展打下坚实的基础。