名课堂 - 企业管理培训网联系方式

联系电话:027-5111 9925 , 027-5111 9926

值班手机:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企业管理培训分类导航

企业管理培训公开课计划

企业培训公开课日历

领导力培训公开课

领导力培训内训课程

热门企业管理培训关键字

您所在的位置:名课堂>>公开课>>领导力培训公开课

中层干部领导力与管理技能提升

【课程编号】:MKT000621

【课程名称】:

中层干部领导力与管理技能提升

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:领导力培训|员工激励培训

【时间安排】:2010年05月08日 到 2010年05月09日1600元/人

【授课城市】:大连

【课程说明】:如有需求,我们可以提供中层干部领导力与管理技能提升相关内训

【课程关键字】:大连中层干部培训,大连领导力培训,大连管理技能培训

我要报名

咨询电话:
手  机: 邮箱:
课程背景:

“领导与管理”是企业的管理者的一种职务能力的培训,是一种强调领导力、执行力、创新能力的管理训练,从而达到增强自身综合素质,提高人际领导能力,在实践中掌握和运用管理工具。既赢得结果,又赢得人心!在培训中进行个人面、人际面、组织面等各种能力的考核,对话式、体验式、参与式教学,获得思维的启迪和行为的改变指引。

课程特色:

*内容务实、严谨、系统,导引学生理解学习,达到启发内化的效果;

*明确日常管理与原则的差距,知道自己管理上弱点及偏差,使得管理经验重整;

*有意识的进行管理活动,对管理方法产生自信,培养管理的成熟意识;

*系统的了解并掌握全套管理方法和工具;

*建立管理的基准、共识及共同语言

课程目标:

*提升公司中高层主管团队的凝聚力、理念和管理能力,进一步提升公司计划、执行能力;

*系统学习管理理念、管理技术、方法,形成全新的思维模式并导致行为和习惯变化;

*了解作为一个高效的管理者所须承担的角色和具备的能力,培养管理者应有的态度;

*学习沟通的技巧与方法,建立职场中良好人际关系和工作环境,领导团队有效达成目标。

课程大纲:

1 变革时代中高层主管的职责定位

(一)管理者的角色认知

a)明确中高层管理者的职能和在企业中所承担的角色

(二)管理内涵

a)管理者需要具备什么样的管理技能

b)PODC原则

(三)从“兵”到“将”

a)基层主管与中高层管理者的区别

b)提升之路

(四)从“将”到“帅”

a)卓越领导的特质

b)中高层管理者与卓越领导的区别

c)提升之路

2 中高层主管的管理技能

(五)解决问题的高级思维技术

a)什么是问题

b)问题意识

c)高级问题分析与解决的思维技术

d)通向六西格玛的六步法

(六知人善任的高级伯乐

a)X-Y理论

b)PDP-了解各种人的天性和工作特质

c)了解各种人的工作特质并知人善任

(七)因人而异的沟通辅导技术

a)PDP-了解各种人的行为特质和思维模式

b)了解各种人的行为特质和思维模式并做到因人而异的高效沟通

a)上级沟通技术

b)下属沟通技术

c)水平沟通技术

c)探讨式辅导而不是劝导式辅导

d)卓越沟通技巧

a)会听

b)会看

c)会说

(八)因事利道的情境领导

a)三种领导风格

b)四种事情和时间管理

c)管理方格

d)下属的成熟度分析和识别

e)团队成熟度分析

f)因人因事而异的情景领导策略

(九)高效的下属激励技术

a)马斯洛的需求理论

b)赫兹伯格双因素论

c)期望理论和公平理论

d)韩非子激励三原则

e)无成本激励法

f)一分钟经理激励技术

3 中高层主管的卓越团队建设

a)是团队而不是群体

b)团队组建的选人之道

c)团队发展的历程

a)组建期

b)风暴期

c)规范期

d)展现期

d)“我负责”的互赖意识

e)卓越团队的五原则

f)高效团队沟通技术-头脑风暴

唐老师

上海日立电器高级培训师 人力资源经理

Autodesk上海 人力资源经理

上海通用汽车渠道经理,客服经理,全国培训经理

唐老师具有多年人力资源管理工作经验,和培训经验,专业知识丰富。精通现代培训技术

,培训风格热情,互动性强;培训内容具有哲学的穿透力,又极具操作性,先后在中国东部广州,深圳,上海,苏州,无锡,济南,青岛,大连,北京,天津等地举行过公开课,并为多家世界500强企业做过内训。其咨询方案有深厚的理论功底依托,又有极强的操作性。能根据企业不同的发展阶段提供吻合企业个性的咨询服务。

部分客户名单:联想集团 森达集团 SKF大连 华晨宝马佛山照明 山东石油集团资生堂 北京报业亚日本樱之花墙纸 南方测绘集团 科密集团 新大陆集团安靠封装测试(上海)有限公司北京比泽尔制冷设备有限公司宝钢集团长春分公司 光耐普罗公司中国电子科技集团第三十研究所 菲尼克斯半导体有限公司

个人风格:多年的实践经验、管理经验、培训经验,让唐老师培训有着深厚的功底:

1)内容设计由浅入深、系统化、结构化、逻辑性强;案例丰富、通俗易懂

2)不仅设计培训内容,更为学员提供学习工作、练习工作,让培训看得见、摸得着。3)课程轻松活泼,娱乐教学,让学员在欢乐中掌握教学内容。善于理论与实践相结合,带给学员更多的启发性。

4)培训后可提供测评或行动计划方案,并可对部分课程提供课后辅导。

我要报名

在线报名:中层干部领导力与管理技能提升(大连)