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TTT授课方式技巧提升实战

【课程编号】:MKT000484

【课程名称】:

TTT授课方式技巧提升实战

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:职业技能培训|员工培训

【时间安排】:2016年12月09日 到 2016年12月11日2940元/人

2016年06月17日 到 2016年06月19日2940元/人

2015年12月18日 到 2015年12月20日2940元/人

【授课城市】:北京

【课程说明】:如有需求,我们可以提供TTT授课方式技巧提升实战相关内训

【课程关键字】:北京TTT培训,北京培训技巧培训

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培训对象

期望成为企业内部培训师、职业培训师,并具有一定培训经验的培训师。

培训目标

培训的效果不仅仅在于内容,更在于使用多种方式进行教学,以此提高学员对培训内容的接受度及行为改变。而现实中,很多讲师及培训管理者对培训方式的了解和掌握都是片面的,要不就是使用大量的游戏,要不就是使用大量的视频,而没有根据教学内容和目标进行有针对性设计。

本课程旨在通过系统实战训练,对常见的教学方式进行现场剖析、实战演练,同时现场教会大家设计教学脚本、任务布置技巧、现场控制技巧、回顾分析技巧等内容,通过多种培训方式的系统组合,提高培训效果和效率。

课程大纲

1. 教学教法与授课效果--培训师必须掌握的四个技能

- 课程开发

- 教学教法

- 个人呈现

- 课堂控制

--常见15种教学方法

--有效匹配培训内容与教学方法

- 匹配培训内容与教学方法

- 多种教学方法组合

- 建立培训内容与教学方法匹配表

--5步骤实施教学教法开发

- 选择教学教法

- 设计脚本

- 培训前准备

- 现场布置

- 小组讨论与回顾

2. 实战1:头脑风暴--头脑风暴适用的三种情形

- 开场问题汇总

- 疑难问题解决

- 激发学习兴趣

--根据授课内容设计头脑风暴

--头脑风暴现场布置控制技巧

- 头脑风暴的实施规则

- 任务布置

- 过程控制

- 成果讨论筛选

--现场演练:头脑风暴教法实战

3. 实战2:案例分析--案例的三种分类

- 演讲案例

- 提问式案例

- 小组讨论案例

--3步骤开发案例脚本

- 案例的标准格式

- 选题

- 编写案例

- 编写分析回顾要点

- 现场演练:案例开发实战

--有效实施小组讨论案例教学

- 任务布置

- 小组呈现与引导

- 案例讨论的6大注意事项

4. 实战3:小组任务--小组任务适用的三种情形

- 开场

- 完成指定任务

- 特定教学问题讨论

--开发小组任务脚本

- 建立模板

- 设计任务书

- 设计活动布置脚本

--任务布置与现场控制技巧

- 设定小组成员角色

- 任务布置

- 现场指导与控制技巧

--成果呈现与总结技巧

- 成果呈现

- 总结评价技巧

- 实战演练分组讨论教法的应用

- 评估与回顾

--现场演练:小组任务设计与布置

5. 实战4:视频教学--视频教学应用的两种情形

- 激发士气与深思

- 案例分析

--视频制作的三个等级

- 单一剪辑

- 简单制作

- 专题开发

--视频剪辑与制作

- 视频剪辑工具

- 视频剪辑方法

- 视频拼接方法

- 实战:视频剪辑

--主题视频开发技巧

- 设计故事轴线

- 建立关键事件要点、情节点、对抗点和结尾点

- 分镜脚本开发

- 视频拍摄(演员选择和沟通、制作拍摄计划、场景布置、视频拍摄)

- 剪辑制作

--视频播放与回顾引导

- 播放前准备

- 视频播放

- 回顾引导

6. 实战5:提问--提问的4种类型

- 开放式

- 封闭式

- 引导式

- 选择式

--提问适用的4类情形

- 学员反馈

- 课程控制

- 问题解决

- 达成共识

--提问控制技巧

- 问题选择

- 问题抛出

- 问题反馈与引导

- 实战:提问实战

7. 实战6:游戏--游戏的4种分类与适用情形

- 热身与激发类游戏

- 分组类游戏

- 沟通游戏

- 主题类游戏

--设计与实施热身与激发类游戏

- 体验:热身游戏

- 常见的5种热身与激发游戏

- 热身与激发游戏使用3原则

- 实战:分组实战演练

--设计并实施分组类游戏

- 常见的5个分组类游戏

- 选择和设计分组游戏

- 分组类游戏使用4原则

- 实战:分组实战演练

--设计实施沟通游戏

- 确定主题

- 选择关键点(冲突点)

- 设计脚本

- 设计道具

- 沟通游戏的控制技巧

- 实战:分组实战演练

--设计并实施主题类游戏

- 体验:主题类游戏(项目管理)

- 根据培训目标选择主题

- 选择关键点

- 设计脚本

- 设计道具和任务书

- 游戏布置与过程控制技巧

- 游戏回顾与引导技巧

- 实战:分组实战演练

--游戏开发设计与使用要素

- 游戏设计原理

- 游戏规则模板

- 游戏注意事项

- 游戏使用原则与技巧

8. 实战7:角色扮演--角色扮演适用的两种课程

- 实操技能培训

- 角色体验培训

--搭建教学环境

- 模拟现实环境布景

- 教学设备准备

- 相关人员准备

--设计角色扮演脚本

- 角色分工

- 现场任务实施清单

- 讲师布置流程和要点

- 行动要点评审

- 设备及文档清单

--实施角色扮演教学

- 培训前场地布置及检查

- 分配角色

- 发布任务

- 过程监控

- 回顾总结

- 实战演练:角色扮演教法应用

9. 实战8:竞赛--竞赛适用的三种情形

- 团队建设

- 小组任务

- 教学成果检查

--设计竞赛规则

- 设计关键点

- 设计评价准则

- 选择奖品

--竞赛活动布置要点

- 公布任务

- 公布评审规则

- 现场控制要点

- 结果统计与兑现

10. 实战九:多种教学方法组合技巧--根据内容选择多种教学方法

--案例+小组任务

--游戏+竞赛

--角色扮演+竞赛

--视频+提问

--头脑风暴+小组任务

--游戏+提问

学员参加培训需要准备:

自带笔记本电脑一部,预先安装:

- 视频剪辑软件

- Microsoft Office Word/Excel

- Microsoft Office Visio

U盘若干

着装要求:

- 休闲装

- 运动鞋

- 女士穿长裤

刘老师

LG商学院、康师傅等多家国际、国内知名企业特聘顾问、讲师

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