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腾讯创新激励机制

【课程编号】:MKT000478

【课程名称】:

腾讯创新激励机制

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:员工激励培训

【时间安排】:2024年10月09日 到 2024年10月09日6800元/人

2023年11月08日 到 2023年11月08日6800元/人

2023年10月18日 到 2023年10月18日6800元/人

【授课城市】:上海

【课程说明】:如有需求,我们可以提供腾讯创新激励机制相关内训

【课程关键字】:上海腾讯创新激励培训

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课程特点

腾讯凭什么做出了微信红包

微信凭什么战胜⽶聊和QQ

腾讯为什么⿎励员⼯内部流动

什么样的薪酬制度能激励创新

内部竞争居然比外部还激烈

腾讯为什么推⾏敏捷研发制度

课程大纲

一、腾讯企业⽂化与⼈员培养

❖ 尊重⽤户的企业价值

❖ 微信⽀付崛起依靠企业⽂化

❖ 全⾯的⼈员培养

二、项⽬规划的赛马机制

❖ 内部竞争机制

❖ 赛马不赌马

❖ 项⽬分级制度

三、产品创新铁三角

❖ 极致⽤户视角的产品创

❖ ⼩步快跑的敏捷研发

❖ 海量反馈的⽤户运营

四、员⼯绩效和激励制度

❖ 员⼯通道化管理

❖ 半年绩效考核

❖ 薪酬激励制度

薛老师

现任某企业管理有限公司创始人,腾讯大学特聘高级讲师。曾任: 腾讯产品项目族 P4 专家、腾讯 LBS 中心产品总监、腾讯学院高级讲师 2018 年 RSG(上海)敏捷论坛。在腾讯学院荣获 2009 年,2010 年,2012 年,2013 年年度优秀讲负责业问的腾讯敏捷之道课程的讲师。 擅长行业:移动互联网。授课风格:理论实践结合、擅长互动、广博案例。主讲课程:《高级产品经理应知的敏捷研发》 《项目管理实战》 《领导力》。

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