工会干部履职能力提升与政治引领研修班

工会干部履职能力提升与政治引领研修班

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课程介绍：

为深入贯彻落实党的二十届四中全会关于“发展全过程人民民主，保障人民当家作主”及“健全党组织领导的基层治理体系”的战略部署，依据《中华全国总工会关于深化工会干部队伍建设改革的意见》精神，全面提升工会干部的政治素养、理论水平与履职能力，使其在服务国家大局、服务职工群众中展现新作为，特举办本次专题研修班。本次培训旨在帮助工会干部精准把握新时代工会工作的新形势、新任务，切实解决基层工会工作面临的痛点与难点，锻造一支高素质、专业化的工会干部队伍。

培训对象

各级机关、企事业单位工会主席、副主席、工会委员会委员、工会专职干部及工会业务骨干。

研讨内容

（一）政策理论与形势任务

1.党的二十届四中全会精神深度解读：国家治理现代化与工会工作新方位

2.全总最新工作部署解析与基层工会创新实践要求

3.新时代工运事业发展的历史方位与工会干部的政治责任

4.当前劳动关系形势分析与工会参与基层社会治理的路径

（二）工会基础业务规范化建设

1.工会组织建设与会员发展：破解“组织覆盖不全面、活动吸引不够”难题

2.工会经费收缴、使用管理与审计规范实务（附：常见问题案例解析）

3.职工代表大会操作流程与厂务公开标准化实施路径

4.工会数字化平台应用实操：提升工作效率与会员服务水平

（三）维权服务与协商协调能力提升

1.集体协商“四必谈”深化实操：工资、安全、保障、女职工权益

2.劳动争议调解技巧与法律援助资源整合方法

3.职工服务体系建设：普惠性服务、困难帮扶与心理关怀融合模式

4.典型案例解析：成功调处群体性劳动争议的经验与启示

（四）工会干部履职能力与领导力修炼

1.工会主席角色定位：政治上的“明白人”、业务上的“内行人”、职工的“贴心人”

2.群众工作方法与职工思想政治引领艺术

3.工会活动策划与品牌项目打造

4.媒体沟通与工会故事传播：提升工会组织影响力

（五）创新实践与经验交流

1.“智慧工会”建设典型案例分析

2.新就业形态劳动者权益保障与服务创新

3.职工创新工作室、劳动竞赛与技能提升融合推进机制

4.分组研讨：本单位工会工作最突出的1个难题及破解思路

张老师

研修班将邀请党校、重点高校马克思主义学院、中国劳动关系学院等专业院校的教授、博导，全国总工会、地方总工会相关领导及政策研究室专家，以及相关专业研究机构的资深专家授课。上述专家均具备深厚的马克思主义理论功底，长期深耕党的工运事业发展规律研究，熟练掌握《工会法》《劳动合同法》等相关法律法规最新修订内容及实践应用要求。

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