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情商加速器沙盘模拟

【课程编号】:NX16726

【课程名称】:

情商加速器沙盘模拟

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:职业技能培训

【培训课时】:2天(6小时/天)

【课程关键字】:情商加速培训

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【课程简介】

情商是职场最为核心的竞争力,作为企业管理者,塑造情商修养,赢得机遇与影响力,同时,引领团队成员调节情绪与压力,应对各种挑战,提升情绪智能,推进组织效能与凝聚力是关键能力要求与管理软文化。本课程打破单向知识灌输,以情境沙盘模拟的教学形式,基于卡鲁索情商知识体系,通过丰富的职场情绪发生场景将理论、模型、工具可视化、可操作化,引导学员深入学习、体验思考,获得领悟,学以致用,提升情绪能力,有效解决由情绪引发的职场人际沟通通、团队协作、关系管理等问题。

【课程收益】

1.认识情商及情商管理模型,构建情商管理知识体系

2.提升情绪感知力,有效捕捉情绪背后的信息

3.增强情绪表达力,建立团队沟通的情绪语言

4.提升情绪调适力,依据团队角色与任务整合情绪状态

5.促进情绪理解力,掌握情绪底层逻辑,增强同理心,消除误解,促进协作

6.运用情商模型有效处理沟通、协作、人际关系等问题

7.全脑思考与表达,有效开展问题分析与决策

【课程大纲】

一、情商画廊

1.EQ VS EI

2.情商加速器核心理念导入

二、情绪雷达

1.感知自我情绪

2.感受他人情绪

三、情绪调频

1.情绪共情

2.情绪调整

3.情绪调频训练

四、情绪密码

1.解读情绪背后的需求

2.预测情绪发展

五、情绪太极

1.开放心态接纳情绪

2.恰当表达情绪

3.情绪蓝图应用

六、情商健身馆

1.情商与团队协作

2.情商与领导力

七、总结与复盘

时间安排内容设定学习方式和学习效果

DAY1上午1、情商画廊通过讲解和视频教学讲述情绪的起源、情绪的作用、五种基本情绪的生理、心理机制,以及情商发展的历史,课程核心理论模型。

DAY1下午2、情绪雷达

3、情绪调频通过沙盘模拟,增强对自己情绪的理解和对他人情绪的识别能力;

通过沙盘模拟与情境演练,分析如何利用正面、负面情绪匹配不同工作,锻炼进入/摆脱特定心情的能力。

DAY2上午4、情绪密码

5、情绪太极通过讲解和视频,了解情绪的产生的深层原因,掌握情绪变化的底层逻辑;

通过深度汇谈,分析团队协作中由情绪引发的误会,重新建立团队关系;

通过视频和情景演练,练习管理自己和他人的情绪,恰当表达情绪,运用情绪参与决策和思考

DAY2下午6、情商健身馆通过讲解、视频、情境演练,综合运用情商模型,解决职场中常见的个人、团队问题,提升领导力。

高老师

【专业资质】

MTP-DE©课程联合开发人

《组织变革与领导力》沙盘认证讲师

《全脑表达》沙盘认证讲师

《团队目标管理》沙盘认证讲师

《情商加速器》沙盘认证讲师

《结构性思维》课程认证讲师

《TOC 突破瓶颈》沙盘认证讲师

国际DISC 顾问技术认证讲师

国际 DISC 认证咨询师

国家绩效改进师

【从业经历】

曾任:正泰集团 培训负责人;上海大众集团 人力资源负责人;

天洋控股集团 高级培训经理;沱牌舍得集团 企业大学 校长助理;

梦东方集团 企业大学 学习专家;学大教育集团 培训总监;

北京科技大学经济管理学院 教研员

高晓嘉老师从业15年来,一直致力于企业人才培养与组织发展实践,任职期间搭建、优化三家上市公司的人才培养与培训管理体系,独立运营企业大学体系。并通过企业内训、咨询项目等解答客户的疑惑,帮助企业优化人才培养机制,助力客户团队提高管理技能,促进绩效改善,广受企业客户和学员好评。

【主讲课程】

《结构性思维系列课程》、《团队领导力沙盘》、《全脑表达沙盘》、《知彼解己的职场沟通》

《基于 DISC 的职场进阶》、《MTP-DE©管理者进阶》、《团队目标管理沙盘》

《情商加速器沙盘》

【授课风格】

深入浅出,风趣形象;控场自如,演绎独到;全方面与学员互动交流;

采用理论+实务+训练的授课模式:以科学理论指导实践,结合企业管理实际,以经验或案例呈现实务;以技能训练强化理论与实务的结合,塑造正确的行为;

因材施教,授课内容既能专业深刻,亦能简单易懂;

现场为学员答疑解惑,即时解决学员问题,深入启发学员解决问题的逻辑思路与策略。

【服务客户】(部分)

阳煤集团、大唐集团、中国联通、中国移动

中信银行、招商银行、国家电网、工商银行

【客户评价】

“思考更清晰、表达更精准,高老师的《结构性思维》课程实战又理论功底深厚,课程设计严谨又轻松,现场辅导有学习结果产出,收获颇丰。” ——国家电网

“一门课程的价值不仅仅是知识的启发,更精彩的是打通个知识点的底层逻 辑,帮助学员构建知识体系。实战的引导更是基于丰富的工作经验,严谨的需求调研分析,科学的制定化课程设计。老师严谨又实战,两天的课程对工作指导非常有帮助。” ——中国移动

“很生动的课程,案例详实而且都是工作中实战的案例,互动引导张弛有度, 现场辅导及时促进学习转化,课后辅导结果很好结合工作业务,产生价值。” ——招商银行

“多行业的实战案例,有效引导学员思考,促进学员有效学习、运用、内化, 幽默不失严谨,用心、负责的讲师。” ——佳兆业

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