热点企业内训课程 Hot On-Site Training
跨部门沟通与冲突管理训练班 主讲：夏老师
你遇到过公司内部跨部门的推诿和扯皮事件么？你有时候发现有些跨部门的问题像拦路虎一样的挡着你么？你遇到过跨部门的同事一起开会，不仅跨部门问题没有得到解决，反而造成更加严重的隔阂和冲突么？你是否一直在寻找化解跨部门沟通的工具和方法呢？你是不是也期望尽快化解部门之间的冲突？说对话才能做对事，无论是在战略执行中，还是在商务谈判......
网络营销实战课—微信营销与电子商务 主讲：许老师
1、熟悉微信营销的要点2、掌握微信营销技巧3、明确电子商务与传统销售之间的关系4、掌握内容营销的基本思维5、重视微信营销团队的建设培训成果：1、公司产品卖点提炼2、完成微信营销的初步计划3、作出本企业电子商务方面优化方案课程大纲：第一部分：微信营销与电子商务的开篇一、网络营销与电子商务的本质1、网络营销与电子商务的本质......
Power BI实战数据分析可视化 主讲：赵老师
微软的Excel分析数据本身就很牛了，再加上Power BI系列组件更加博大精深！微软Power BI是微软官方推出的可视化数据探索和交互式报告工具。它能够挖掘数据中的底层逻辑，快速准确地生成可以交互的可视化报表，从而帮助企业做出明智的经营决策。Power BI核心理念就是让我们用户不需要强大的技术背景，只需要使用Ex......
产品质量、食品安全与消费者权益保护法律制度 主讲：陈老师
产品（食品为一种特殊的产品）和消费者是大多数企业发展的核心。为了加强对产品质量的监督管理，提高产品质量水平，明确产品质量责任，保护消费者的合法权益，维护社会经济秩序，我国制定了《产品质量法》，在中华人民共和国境内从事产品生产、销售活动，必须遵守《产品质量法》。食品是一种特殊的产品，为了保证食品安全，保障公众身体健康和生......
从管理到领导——中层管理能力提升 主讲：李老师
如何使组织中形形色色的人有效的一起工作？如何促使部属从表面服从到真心奉献？如何使利益不同的人相互支持。企业的管理干部多数出身于生产技术骨干，其管理工作更多是依靠学习、借鉴他人的经验和自身的经验积累，缺乏系统的领导力建设培养与培训，导致管理过程中领导行为缺乏正确的行为依据和理论支撑，领导效能不高。本课程以管理领导理论为架......
《业财融合提升企业竞争力》 主讲：王老师
近年来，“业财融合”这个概念无论在理论界与实践上都非常盛行。何为业财融合？为何要业财融合？总体来讲，业财融合是基于企业资源有限的前提下，财务人员掌握财务目标的同时了解企业的运作状况，可以帮助企业实现有效的资源配置。财务部门在对业务实施管控的同时，也要向业务部门提供服务。财务人员的工作不再是业务的......
企业尽职调查中的法律实务 主讲：支老师
通过本课程，就企业内部中高层管理人员对于如何应对外部法律尽职调查的流程性内容和关键点进行梳理，希望通过真实的案例评讲教学，可以对法律尽职调查从容应对，并有助对公司未来经营合规起到提纲挈领的指导作用。课程内容：一、概述：尽职调查的定义和对象掌握：委托尽职调查人需要通过尽职调查了解哪些信息？二、尽职调查的内容（1）财务尽职......
客户服务——非常满意度的打造 主讲：孙老师
1.对于客户满意度进行深度认识2.加强员工对于服务关键时刻的辨析3.提升员工服务沟通技巧4.提升员工主动服务能力5.提升员工自我情绪管理和缓解的能力【课程受众】客服人员、企业直接与客户打交道人员【课程大纲】一、客户满意度的深度认识1.客户满意度的含义？2.客户满意度的2大特征主观性层次性3.造成客户不满意的主要原因有哪......
赢在终端—零售店面运营管理 主讲：刘老师
提升店面的产能是当今零售行业主题:互联网的冲击，电商平台的迅速崛起的情况下，传统零售目前可谓是迎来了“寒冬”，许多的店铺迎来了倒闭潮，而且愈演愈烈，这让传统零售面临着夹缝中求生存的严峻境地；传统零售主要的营销手段是线下营销，线下的购物人群慢慢往线上靠拢，线下的消费人群在慢慢的消退，面对复杂的市场......
王道销售读心术 主讲：王老师
互联网时代带来了消费习惯的巨大改变，大数据移动时代推演出了新的销售模式。销售从传统的以产品为中心的产品销售转化成以服务为中心的人的销售。而以人为中心最主要的是揣摩消费者在购买前后的心理变化，本课程将为你开启消费者的心门。课程目标：了解O2O形式下服务的真谛树立销售员全新服务意识掌握销售读心术、通过读心催眠成交一眼就可以......
企业供应链精益管理及高效运营 主讲：张老师
本课程旨在解决传统制造企业在战略发展、市场竞争及供应链管理中面临的常见困难和挑战而设计的供应链管理能力提升类课程。“企业卖给客户的不是产品，而是供应链的能力！”作为企业三大模块之一的供应链（另两个是研发和销售），其价值就是将其能力，以产品的形式满足客户的需求，并获得收益。因此，企业所有的努力，就......
企业裁员的法律风险防范 主讲：李老师
鉴于1. 大部分企业都很头痛那些“大错不犯、小错不断“、”往日业绩好，现在很疲沓“的员工，在现有的劳动法律规范下，怎样让这些人变得遵守纪律，或，如果不能遵守纪律，又如何能裁减呢？ 2. 少数企业因种种原因，需要以批量裁员度过艰难时期，此时，又如何能有效展开而避免引起不可控......
战略性薪酬规划与全面预算 主讲：许老师
在憧憬持续盈利的自由呼唤中，每个公司都切实的履行着 “全面预算”管理，它反映的是企业未来某一特定期间（一般不超过一年或一个经营周期）的全部生产、经营活动的财务计划。现代企业中，员工薪酬成本的绝对值与其在经营活动中的占比都很大，因此，薪酬的规划和预算，就成为企业为了持续经营而需要长期思考并履行的战......
防微杜渐——企业安全隐患排查与事故预防体系构建 主讲：王老师
随着国内企业技术升级和规模扩张，生产安全风险持续增加，传统隐患排查模式已难以应对复杂多变的风险环境。国家政策要求推进风险分级管控与隐患排查治理“双重预防机制”。企业亟需系统提升安全管理能力，实现从被动防控向主动预警转变。课程旨在帮助企业建立科学高效的隐患排查与事故预防体系，实现安全生产管理的可持......
地产精英案场接待与沟通技能提升 主讲：刘老师
客户至上、服务一流是当今各行业竞争力的精髓，尤其对于地产行业而言，对外交往品质的层次彰显楼盘的档次，没有统一的高品质服务，必将造成客户的无谓流失，只有在各项工作中把品牌效应与优质的沟通礼仪结合起来，才能达到让客户满意的效果。地产人员对待客户的礼仪修养和沟通能力不仅是自身素质高低的反映，更是一家地产公司整体水平和可信程度......
