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热点企业内训课程 Hot On-Site Training

改善的基础—一线主管向5S管理要效率 主讲:唐老师

● 5S导入的13或14步骤(实用性很强)● 让5S长效导入,形成标准化;● 5S推行五步法,易学. 易用,将理论转化成实践,改善效果明显;● 通过学习整理的三大工具. 整顿的五点方式,现场管理者可以带动员工进行现场改善;● 实践性很强的目视化管理工具的运用;● 通过5S管理会发现问题,并能学会改善方法;● 5S推行的......

金字塔原理—结构化思维的逻辑 主讲:杨老师

金字塔原理介绍思考、写作、讲话的逻辑思路、科学结构、主次顺序,表达的标准方式和规范动作。通过本课程的学习将让我们的思维有一个更加系统的训练【课程大纲】第一单元: 关注需求——站在受众的立场思考- 以受众为中心,把握受众的关注点、兴趣点、需求点和利益点- 大脑是如何工作的- 基本概念:沟通 逻辑 ......

上接战略下接绩效——企业培训体系搭建 主讲:张老师

了解培训的业务和战略导向的价值和意义,理解当前培训工作现状的误区。学习和掌握诊断组织培训体系现状的方法,了解当下组织培训工作的实况,及培训体系的构成及行程过程;学习和掌握战略需求分析的理念,工具,方法学习掌握绩效改进的理念,工具和方法了解和掌握企业精品课程的开发,研究和制作方法,以及讲师团队的建设。【课程纲要】一、上接......

从“校园人”到“企业人”——新员工职业化训练课程 主讲:樊老师

新员工是即将融入组织的新鲜血液,会给组织带来全新的活力,是组织未来最重要的资产。然而新员工毕竟刚刚离开院校,企业对他们来说非常陌生,进入企业究竟要做什么工作、如何与领导及老同事相处、遇到不会的问题该怎么办、别人是否会接纳自己。。。据权威机研究表明:一个新人要摆脱外来者的心态,一般需要半年左右的时间,而一个人要真正了解自......

项目经理能力提升(TY02) 主讲:侯老师

现代市场条件下,商业公司的竞争力并不仅仅来自于其技术和装备水平,更多的来自于其公司的系统项目管理能力及其项目经理的整体管理素质。尽管项目经理们常年工作在项目现场,尽管他们许多已走上关键管理岗位,但限于专业教育、职业经历或项目特性的局限,以及行业的高速发展,导致他们淹没在繁重的日常事务中,缺乏必要的职业训练,实际履职能力......

责任心与自动自发 主讲:郑老师

为什么员工缺乏责任心不能惯彻上司意图?为什么个别老员工没有动力不能主动行动?为什么员工没有主人翁思想,不懂感恩?为什么员工做事打折扣找借口推卸责任?为什么员工不能自动自发去承担责任?为什么员工缺乏执行意识,公司的目标、理念和方法在工作中很难落地?如何让每一位员工充满激情与活力为领导分忧?本课程从根本上消除工作打折扣现象......

中层沟通力-《职业汇报与演讲》 主讲:石老师

沟通能力看起来是外在的东西,而实际上是个人素质的重要体现,它关系着一个人的知识、能力和品德。而在沟通中,我们是否存在这样的困惑:为什么下属不能清晰地表达自己的观点,说话没有重点?为什么和员工面谈时,总是走不进对方心里去?为什么激励下属好像根本没有起到真正激励的效果呢?为什么在批评下属时,下属不太接受反而反驳呢?如何控制......

MTP中层管理能力 主讲:大老师

MTP(Management Training Program)又称为管理能力训练课程,在二次世界大战后,美国为有效提高企业管理水平,在1950年研究开发的一套培训体系。先后历经11次改版,日臻完善,成为当今世界经典管理培训之一。迄今为止,全球已经有数百万管理者接受了MTP的洗礼,该体系对欧美、日经济的飞速发展有着不可......

PPT系列课《3721搞定PPT》 主讲:易老师

运用PPT进行演示和呈现,是当今非常重要的沟通方式。本系列课程,由原市值千亿上市公司高管、大型家电集团的品牌总监、我是好讲师全国大赛“金科奖”、“最佳课件奖”辅导老师、拥有超过20年PPT制作经验、同时管理超过几十人设计团队的易伟鹏老师,结合自身丰富的管理和实践经验,有逻......

领导风格与团队修炼 主讲:房老师

一个高绩效团队:心往一处想,力往一处使,对事不对人!如何打造团队一致性?如何提升团队成员的人际敏感度,开启团队合作新纪元?课程收益通过理论讲授、案例分析、视频研讨、随堂测试,学员将有如下收获:复述出不同性格类型的沟通特质;能够根据老师讲解的方法,在模拟中得体地应对挑战;管理者能够讲出符合自己团队的打造高绩效团队的具体方......

时间管理技巧--张岚 主讲:张老师

- 确立自己的职业目标- 掌握有效管理时间的工具和方法- 建立积极的时间观,提升工作和生活的幸福感课程大纲:一.职场人面临的挑战二.1.职业发展的时空,已经变化-工作目标有挑战-简单工作都将被AI替代-雇主要求越来越高2.你的挑战,不仅仅是业绩目标-问题层出不穷-外部、内部变化快-团队成员年轻化3. 有限时间,需要更多......

发挥员工最佳工作状态——压力与情绪管理 主讲:崔老师

21世纪是一个充满竞争的世纪,企业员工必须面对越来越快的工作节奏,承受越来越大的压力与情绪,工作变得单调枯燥,容易出现生理、心智和情绪方面的问题。当员工出现以下相关症状,如:(1)员工开始喜欢稳定、害怕改变、进取意识和积极性有所降低,不再主动承担工作中的责任,甚至当工作中出现问题时互相推委、互相指责;(2)员工发现自己......

全员设备维护与设备综合管理(TPM) 主讲:刘老师

了解设备管理的意义、方法和技巧,掌握预防保养的手法、技巧,做到全面生产保养,提高设备的精度和寿命,降低设备故障的发生,减少故障率,最大限度地为生产服务。课程对象设备管理人员、现场主管、班组长、生产主管、生产经理课程纲要第一篇:TPM观念导入一、工厂工程管理的意义与科学二、工厂工程管理的目的三、工厂工程管理的范围四、工厂......

客户洞察与体验设计 主讲:李老师

获得客户洞察:通过客户画像、同理心地图、用户旅程图分析,深刻洞察目标客户痛点及需求掌握创新方法:引导团队在实践中掌握用于开发新产品、新服务以及解决复杂问题的先进方法论、流程和工具设计解决方案:围绕客户痛点需求,现场设计解决方案并快速在目标客户群体中验证督导落地执行【课程对象】希望能用创新设计的方法,解决工作(产品、服务......

大客户营销实战提升 主讲:黄老师

1、一线销售人员、KA主管、经理、总监、销售VP等2、想提升销售能力的人课程背景:在当今市场竞争日益激烈的环境下,大客户成为企业增长和盈利的关键。为了帮助企业销售顾问更好地掌握大客户营销策略和技巧,提升销售业绩,特此研发了《大客户营销实战》课程。本课程结合实战案例和最新营销理念,为学员提供一套系统、实用的大客户营销解决......

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