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党性群设的六个维度

【课程编号】:NX39887

【课程名称】:

党性群设的六个维度

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【所属类别】:职业技能培训

【培训课时】:可根据客户需求协商安排

【课程关键字】:党政培训

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【项目背景】

执政党的能力建设源于每位党员的党性建设。

不忘初心,砥砺前行,方得始终。如何才能让党性建设落地在日常工作和生活中?

只有做到哲学级的洞察,才有原理级的解决方案。

党性建设的六个维度,与此完美匹配。

六个维度即:利他、自律、忍耐、精进、专注、智慧

不忘初心:利他、自律

砥砺前行:忍耐、精进、专注

方得始终:智慧

六个维度的修学,有方法有工具有表单,自成体系。

与党中央强调的党性建设的宗旨与精神,如出一辙。

一、2018年11月26日,习主席在中共中央政治局就中国历史上的吏治的集体学习中强调,严把德才标准,要造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。

二、2017年习主席在十九大报告中指出:要坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,把好干部标准落到实处。

三、2013年习主席在全国组织工作会议上指出:好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

由上可见,六个维度的学习是非常契合党性建设。

【项目收益】

习近平说:实现中华民族伟大复兴的中国梦,关键在于培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。

一、个人层面的收益:

--提升心性、强化心智;

--转变思维、改善行为;

--强大内心、柔软身段;

--超越自我、迈向卓越。

二、组织层面的收益:

--增强思想认同,提升工作热情;

--凝聚共同愿景,统一努力方向;

--增强团队合作,打造组织合力;

--提高社会贡献,成为外界楷模。

【项目对象】

各级各层领导干部和党员

【内容纲要】

一、为什么要学习党性建设的六个维度

1、六度逻辑模型

2、六度项目的践行体系

二、党性建设的第一个维度:利他

1、最大的利他就是为人民服务

2、利他的六个关键领域和层级

3、利他三种方法

4、研讨:如何让利他事半功倍?

5、分享与练习:制定我的利他践行计划

三、党性建设的第二个维度:自律

1、视频:人性变迁

2、党性建设最大的障碍是腐败,解决腐败最根本的途径是自律

3、十项自律:从行为、言语到意念

4、分享与练习:反思自己,制定改进计划

四、党性建设的第三个维度:忍耐

1、戒急用忍

2、小不忍则乱大谋

3、内忍与外忍

4、忍耐力修炼的层次和方法

5、分享与练习:制定自己的忍耐力修炼计划

五、党性建设的第四个维度:精进

1、精进的本质

2、四种精进的方法

3、分享与练习:我的精进计划

六、党性建设的第五个维度:专注

1、专注的价值与作用

2、现场练习:五种专注力修炼方法

3、分享与练习:制定我的专注练习计划

七、党性建设的第六个维度:智慧

1、智慧即格局,即胸怀

2、智慧的两大来源:外学百科,内思提升

3、外学百科的五大领域

4、内思提升的五个维度

5、阳明心学中的人生智慧:心即理、知行合一、致良知

6、分享与练习:建立自己的智慧修学体系

八、学习转化

1、六度学习资料库:微信公众号

2、六度践行转化工具:微信打卡小程序

3、六度项目转化方式与跟进活动安排表

【项目形式】:

我们六度自我管理的学习项目设计中,除了二天的现场培训学习外,更重要的部分是行动指导和践行。

一、项目准备阶段:

1、访谈调研

2、确定最终学习项目方案

二、培训学习阶段:(二天)

1、讲师讲解理论内容、情景案例分析、视频展示、活动练习。

2、向学习者提供每个学习单元的方法、流程、表格、清单和模板。

3、现场情景互动演练,让学员掌握初步的应用方法。

三、学习转化阶段:

1、项目配套了定制版的微信打卡小程序,学员在微信里面每天打卡践行,导师和助教团队对学员进行一对一反馈辅导,并定期总结和激励。

2、随时采集学员动态数据,定期提供学员行为状态评估报告。

3、定期组织线下专题会,帮助行动转化。

4、30天打卡能养成每日反思与觉察的习惯,60天打卡能把部分内容应用在日常工作和生活中,90天打卡能较熟练地应用整个体系。

四、效果评估阶段:

1、展示学员学习成果。

2、学员学习后行为测评。

3、提交《项目效果评估报告》和《每位学员学习评估报告》。

姚老师

中华传统文化传承会智库联盟专委会成员

上海国际智库联盟成员

六度领导力版权课程 创始人、课程导师

六度自我管理版权课程 创始人、课程导师

6Ds学习转化国际资格认证 学习转化师

5R教练领导力培训师

TOC八大领域认证讲师

宁波大学MBA教育中心 特聘讲师

ERMP专家经验萃取版权课程 授权认证讲师

国际演讲会宁波培训师分会 创始主席

国家人社部一级人力资源管理师

国家人社部二级企业培训师

国家人社部三级心理咨询师

12年 连续创业经历

16年 商业讲师经历

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