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新时代绩效与薪酬创新管理
【课程编号】：MKT003222
【课程名称】：
新时代绩效与薪酬创新管理
【课件下载】：点击下载课程纲要Word版
【时间安排】：2024年06月17日 到 2024年06月19日1980元/人
2023年06月26日 到 2023年06月28日1980元/人
2022年06月20日 到 2022年06月22日1980元/人
【授课城市】：广州
【课程说明】：如有需求,我们可以提供新时代绩效与薪酬创新管理相关内训
【课程关键字】：广州绩效管理培训,广州薪酬管理培训
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课程介绍
中国最具实战型的一天系统课程，国内顶尖人才战略专家著名团队建设专家，将帮助您的企业梳理思路，整理方案解决企业定位，绩效考核等问题。
课程大纲
上午课程
01企业如何做绩效才能快速落地，实现业绩提升利润倍增!
02企业战略目标如何设计才能有效达成?
03企业定位如何制定才能抢占市场，快速占领顾客心智?
04选人，育人，留人的方法策略是什么?
05如何管理团队才能提升企业凝聚力?
下午课程
01如何围绕目标设计员工的薪酬体系才能实现双赢?
02企业如何制定三级目标与团队利益挂钩，让员工不断有向上冲刺的动力?
03关键人才薪酬如何由原来的“底薪+提成”改为“保底工资+考核工资+绩效浮动工资+季奖+年奖+分红”。
04绩效工资如何与“多、快、好、省”四大类民企刚需指标相挂钩才能让薪酬具有激励作用，激活团队拼命干!
05部分一线、二线及其他无法数据化类岗位干部的绩效考核指标提炼!
专家老师
由知名专家老师授课，欲了解老师详情，敬请致电咨询。