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商业地产全流程精细化管理培训之商业地产招商管理

【课程编号】:NX22209

【课程名称】:

商业地产全流程精细化管理培训之商业地产招商管理

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:市场营销培训

【培训课时】:可根据客户需求协商安排

【课程关键字】:招商管理培训

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课程背景

2017 年底,中国商业地产市场供应近 5000 家,出现结构性饱和;连锁品牌拓展过于倾斜一线城市,中国商业地产市场供需严重失衡,招商面临前所未有的困难,营运面临专业制胜的挑战。

课程收益

手把手教练学员掌握商业地产筹建、招商、运营、调整和执行力、绩效管理

等一系列实战方法、工具、表单,打通全流程业务环节:

开业时,实现“按时、满铺、精彩开业”;

开业后,实现“百分百出租”、“百分百收租”,解决“开业迟”、“收租难“、“掉铺多”、“空铺期长”等营运痛点。

适合人群

商业管理公司、资产管理公司的董事长、总经理、招商营运副总,负责招商、营运、推广等工作的经理主管和优秀一线助理。

课程大纲

一、筹备期招商【价值:掌握精准定位和专业布局两大核心技术】

(一)招商准备

1、定位与优势

2、商业资源储备

3、铺位切分 4 大原则与租金分解 4 大标准【难点】

4、业态规划与品牌落位

5、商务条件

1)5 个基础条件:

2)3 类附加条件谈判要点:

6、房产技术条件

1)主力店、次主力店、洋快餐

2)餐饮业态

3)步行街非餐业态

(二)招商谈判实战

1、原则:9 大陷阱、4 大原则

2、策略:6 大策略

3、流程:6 步定局

4、纪律:3 大纪律

(三)品牌分类和品牌库【价值:提供名企品牌库资料】

(四)租赁合同【价值:提供名企租赁合同模板】

(五)筹备期招商案例详解

二、营运期招商调整【价值:掌握大规模招调的专业方法】

(一)调整方案及租金提升方案 【重要】

1、影响租金的因素:

2、租金提升空间判断 “三步法”

第一步:历史租费收缴率;

第二步:通过合理租售比区间推导理想租金增长值区间

第三步:调研当地平均租金水平,修正确定最终租金增长值

(二)租决到期调整的实战演绎【重要】

【独家案例:某广场租赁决策到期评审报告、调整方案、最终落位、调整前后收

益对比,以终为始,完整演绎合同到期调整的思路、流程和方法。】

(三)租决到期调整十大难点和解决方案【重要】

1、如何在大面积调整中实现新老品牌无缝衔接,不出现空铺和租金空窗?

2、租金标准制定原则:价格究竟是“以铺定价“还是“以牌定价”?合同期如何合理设定?

3、 部分重点品牌确实无法达到租金标准的情况下,要品牌还是要租金?

4、个别有重大意义的主动招商品牌在谈判过程中卡壳,怎么办?

5、工程条件无法满足品牌的个性化需求怎么办?

6、租决调整已进入二装管控阶段,意向品牌突然掉铺,怎么办?

7、租决到期大面积调整时,广场既要为新商户提供足够好的装修条件、又要为老商户提供正常的营业条件,如何兼顾?

8、如何策划实施新招调品牌开业亮相大型企划推广活动?

9、如何提高新品牌存活率?

10、任务重、时间赶、人手紧,招商团队如何高效组织?

杜老师

讲师介绍:

商业地产领域实战型培训导师

CCIM国际注册商业房地产投资师(发证机构:国际注册商业房地产投资师协会)

原万达商管集团区域总经理(连续5年万达全国优秀总经理)

《万达集团商业管理丛书》编委之一(清华大学出版社)

香港新鸿基、瑞安新天地、世茂集团等标杆企业商业地产课程授课导师

莱顿商学院商业地产领域特聘人才培养专家

赢商网特聘商业地产培训咨询专家

个人经验:

杜老师拥有 26年商业经验(奢侈品/潮流百货从业经验19年,SHOPPING MALL从业经验7年),其中:10 年总经理经验、3 年区域总经理经验。杜老师是商业人才培养专家,已经培养出 8 位下属走上 SHOPPING MALL 总经理岗位、16位下属走上副总、总监岗位。

2003-2006年,杜老师任职高端百货-常州购物中心招商营运副总,用3年时间完成DIOR、LANCOME、ESTTELAUDER、CHANEL等高化、POLO RALPH LAUREN、AQUASCUTUM、PAUL&SHARK、HUGO BOSS等服装和欧米茄、卡地亚等名表招商,为后期国际一线奢侈品牌陆续进驻打下坚实基础。

2007-2011年,杜老师任职常州百货大楼总经理,将一家“年过半百”的老百货店一举打造成长三角地区闻名、全城年轻人购物首选的年轻潮流百货店,建面 3 万㎡,年销售 6 亿。

2011-2016年,杜老师加盟万达集团,在那里工作了整整五年,历任广场总经理、区域公司总经理,负责全程筹建、运营了两家万达广场。其中新北万达广场不但实现“按时、满铺、精彩开业”,而且超越集团预期,被评为当年开业的全国优秀项目。开业以来,新北万达广场成为常州市人气最旺的时尚标杆购物中心,综合绩效始终位于万达三线城市前列。2014 年租赁决策到期招调实现租金增长 38.5%。由于各方面表现出色,在万达的五年间,杜老师连续五年被评为全国优秀总经理。

核心版权课程:

1、商业地产各专业系列课程:《实现商业地产“按时、满铺、精彩开业”必学20大要点》、《资管时代,精细化营运18项基本功》、《让流量变现的35个营销推广实战心法——每一元推广费都花在刀刃上》、《资产增值,赢在招调——50个案例+1个全案实战招调演练》、《商业地产“非业”培训——非业务人员必须了解的24个业务要点》

2、商业地产进阶课程:《营企联动组合拳,实现高收租、高涨租》、《招商营运双管齐下,资产增值清晰量化》、《商业地产从筹备到开业运营全流程-6大模块35个要点》

3、商业地产通用管理课程:《商业地产一流执行力》

课程特色:

知识—打通资管和商管:财务出身、业务扎实的杜老师,擅长将资产管理与商业运营管理实战业务结合,让学员真正将资管指标与业务指标联系融汇贯通。

教学—从底层逻辑到实战工具,干货满满:杜老师从实践中提炼出一系列“转身就能用到工作中去”的实用表单、教具、模板,帮助学员掌握筹备开业、招商调改、精细化运营、营销企划等商业地产资产价值提升关键环节的落地实操工具方法,有效提升学员技能,帮助一线团队快速成长。同时,杜老师是一位终身学习者。她讲解的“商业地产底层逻辑”深入浅出,几个问题醍醐灌顶,帮助学员刷新底层认知、搭建清晰的商业地产盈利模式框架。

满意度高:近3年商业地产行业培训授课经验、中国商业地产20强企业大多数曾多次重复采购课程。

核心客户名录:

外资/港资:宜家荟聚、香港新鸿基、香港瑞安地产、香港世茂集团、港铁(深圳)等

国企:招商蛇口、临港集团、中航九方、珠海华发、深圳平安金融中心、华侨城、中国铁建、中建八局、中建三局、深圳地铁等

民企:万科集团(西安区域、广深公司、苏州印象城)、银泰置业、高鑫零售、路劲又一城、深圳宏发集团、江西润达集团、武汉群星城、武汉南国置业、山东泰华集团、山东青特置业等

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