自我激励与压力管理
【课程编号】：NX26896
自我激励与压力管理
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【所属类别】：职业技能培训
【培训课时】：可根据客户需求协商安排
【课程关键字】：压力管理培训
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【课程背景】
当心理学的势头已前所未有的席卷全球的时候，我们最深刻的感受是通过改变人的心智状态，从而改变到人类压力状态。
特别是现在社会格局的变化，业界之间的竞争加剧，深刻地影响着每个员工的压力与情绪状态，更重要的是在侵蚀和破坏着组织的健康。员工的职业压力与心理健康对企业造成的影响越来越受到企业管理者的关注和重视，特别是由于员工情绪状态不佳或情绪意外事件的发生从而导致的企业间接成本成倍增加。因此，如何使员工学会自我激励与压力管理已经成为当今企业管理者最为迫切面对的课题之一。
本课程的设计正是为了提升员工应对压力与自我激励的能力，使员工更有效地管理自己的情绪和压力，从而使自我激励与压力管理的技能成为提升组织绩效和客户满意度的工具和方法。
【培训收益】
认清压力与情绪之间的关系本质
识别自己压力应对的固有模式，用新的模式来应对人际或环境
增加学员的抗压韧性和临场处理压力与情绪的能力
面对生活或工作中的冲突和矛盾，能学会轻松化解的技巧和方法
使学员建立在组织中勇于承担责任，压力转化为动力的信念
使学员掌握自我激励与压力管理的工具和模式，从而有效提高工作激情和效率
通过情景案例模拟，诠释工作和生活中的压力与情绪处理技巧，从而让学员懂得感激、学会感恩
【课程大纲】
一、引子：压力管理迫在眉睫
从职场员工的烦恼说起
短片分享：快乐钥匙的启发
小组活动---我的压力曲线
破冰活动：谁是“压力应对达人”？
二、解读压力与情绪的本质
压力测试
压力源的三种类型
压力的四种表现形式
学员体验：我的优势大转盘
压力与情绪的关系---艾尔玛实验
情绪是压力外在的表现形式---视频解读
压力与情绪的关系图---互动体验:看谁吹的大?
把握你的情绪按钮—对视30秒
情绪按钮形成的三个因素
三、自我激励与压力管理的基本理念
什么是压力管理?
压力管理的基本原理--“3W法”
压力管理的三步法
小组练习：觉察、接纳与表达
压力游戏：007
四、自我激励与压力管理的技巧和方法
自我激励的方法—提升自我效能感
什么是自我效能感？
学员练习：自我效能感测试
情绪放松法---情绪认知调整的四种方法
认知减压法---路不转水转，搬走心中的石头
小组讨论：司马懿与诸葛亮的智斗
生理减压法---对抗压力的生理减压五项技术
学员练习
肢体运动减压法---增添你减压的力量
借助外围减压法---快速整合周围资源，解除自我压力的五种技巧
自我放松减压法---包括催眠的基础知识与训练，以及肌肉渐进放松法和自生训练法
其他方法
赵老师
实战派管理专家 赵秀峰
【专业资质】
国际职业培训师（高级）资格
富士康（FOXCONN）集团认证讲师
广州提升力管理咨询公司特约咨询顾问、高级培训师
北京鼎意天成管理咨询公司特约咨询顾问、高级培训师
广西胜度管理咨询有限公司咨询顾问、高级讲师
厦门千畅文化传播有限公司资深讲师
青年创业就业专家团特聘专家，导师
心理学硕士/国家注册（二级）心理咨询师
中国心理卫生协会委员
国家心理咨询师认证讲师
荣格心理咨询有限公司高级心理咨询师
青少年心灵成长导师高级讲师
【专业方向】
管理类课程方向：
赵秀峰老师具有丰富的管理实战经验：曾任职于全球500强企业肯德基中国有限公司担任训练经理，并曾在多家企业担任过中高级主管，有着数十年的管理实操经验，积累了大量的实战案例。
心理类课程方向：
赵秀峰老师始终致力于把心理学和企业管理做有机的整合：把10年心理学个案咨询和团体辅导的经验和10年管理经验相结合，开发了《性格魔方与管理者魅力》、《领导心灵智慧与员工心理管理》、《企业管理层的心理辅导技巧》等多门系列性课程，并获得了企业的一致认可。
【服务客户】
制造业：富士康、大唐电力、广东广安石材有限公司、河北邯郸首特钢有限公司、鑫源汽配有限公司、榆次泽榆畜牧有限公司、兰花科创、兰花望云煤矿、大阳煤矿、东峰煤矿、凤凰山煤矿、晋煤集团、口前煤矿、寺河煤矿、大阳煤矿、汾酒股份公司、太原钢铁集团等。
金融保险业：中国建设银行、中国工商银行、中国农业银行、中国人民银行河北分行、商业银行、中国人民财产保险股份有限公司、泰康人寿、北京润恒投资有限公司、PICC、兴业银行等。
服务贸易业：南方电网、中国移动、中国联通、湖北中烟集团、临夏烟草专卖局、山西美特好集团、原平亚美新天地、山西德仁物贸有限公司、河北美德立邦有限公司、山西和谐健康体检医院等
工程类企业：广西华蓝设计集团有限公司、国家能源、神华集团、山西恒山实业有限公司、阳河公路工程有限公司、美标装饰工程有限公司、朔黄铁路、山西路野桥遂工程有限公司、太原美嘉乐物业有限公司等
【主讲课程】
温馨提示：可以根据客户的具体需求，提供有针对性的课程服务与支持。
（一）班组长培训课程系列
《班组长“四会”综合能力提升训练》《TWI—现场主管技能提升训练》
《班组长领导能力提升训练》 《班组长压力与情绪管理》
《班组长沟通技能训练》 《班组长胜任力训练》
（二）管理心理类课程系列
《沙漠掘金—目标与经营沙盘管理模拟训练课程》
《性格魔方与管理者魅力》/《DISC性格解析与沟通技巧》/《DISC与人际关系》
《企业管理层的心理辅导技巧》/《员工职场心理诊断与辅导》
《基于心理学的沟通技巧与艺术》/《心理学在管理中的应用》
《领导心灵智慧与员工心理管理》/《心理学赋能管理》
《压力与情绪管理》/《职业倦怠与情绪压力管理》/《情绪疏导与积极心理》
《NLP沟通与心态管理》/《NLP与职业沟通技巧》《工作教导与心理辅导》
《企业管理层的心理辅导技巧》/《员工职场心理诊断与辅导》
《领导力提升与部属激励》/《部署培育与开发》
（三）思维类课程系列
《创新思维训练与方法》/《创新思维工作坊》
《系统思维：成功领导的六种思维方法》/《六顶思考帽》
《思维导图》/《思维导图与问题解决》/《图谋职场---思维导图在职场中的应用》
《结构化思维、形象化表达的多元智慧》/《金字塔原理—逻辑思维与有效表达》
《金字塔思维----问题分析与解决的有效方法》
（四）其他类课程系列
《TTT内部讲师训练》/《掘金TTT》/《课程设计与开发》/《内训师经验萃取与能力复制》
《团队执行力建设》/《如何打造团队与执行力》/《打造高绩效团队的方法》
《沟通的艺术与沟通技巧》/《有效沟通与跨部门协作》《高效能人士的七个习惯》
《MTP中高阶主管管理技能提升训练》《职业倦怠与情绪压力管理》
《压力与情绪管理》/《情绪疏导与积极心理》《职场EQ管理》/《管理者的情商管理》
《如何塑造阳光心态》《心随心动》《企业员工职业化素养与训练》《职业生涯规划》
【培训风格】
培训课程分享丰富的实战经验，所提供理念、思路与方法系统明了、简单实用，易于领悟、掌握和实际操作。授课过程中全身心投入，鼓励学员参与，同时运用多种培训方法，使培训生动活泼，轻松愉快。
【客户评价】
赵老师用丰富的专业知识和教学经验给学员讲授，思路清晰、案例实用性强，能引发学员思考，教学效果很好。
——某五百强制造企业培训班学员
赵老师授课时重点突出，具备丰富的实战经验，案例通俗易懂、切合实际，语言生动幽默，课程中穿插互动演练，加强了学员的参与性和体验感，实现“训中学”的目标。
——某央企干部培训班学员
赵老师在管理课程中导入心理学的专业知识与咨询经验，通俗易懂的进行讲授，使课堂内容丰富多彩，学员能够从更宽阔的视角理解、掌握和运用管理技术，收获颇多。
——某电厂中层干部
以前听过一些老师讲的课感觉收获较少，所以大家普遍上课的积极性不高，但这次赵老师的课改变了我对培训讲师的认识。赵老师的课程轻松活泼、参与性极强，学员都有机会被关注到，因此课程表现力非常好，希望以后还能听到赵老师的课。
——某钢厂TTT学员
赵老师的课堂氛围轻松活泼，寓教于乐，同时教学思路十分清晰，逻辑思维能力特别强。
——某贸易公司培训班学员
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