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【助跑计划】为中基层管理者成长助力

【课程编号】:MKT053370

【课程名称】:

【助跑计划】为中基层管理者成长助力

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:目标管理与绩效考核培训|团队建设培训|执行力培训

【时间安排】:2024年02月23日 到 2024年02月24日3880元/人

2024年02月02日 到 2024年02月03日3880元/人

【授课城市】:天津

【课程说明】:如有需求,我们可以提供【助跑计划】为中基层管理者成长助力相关内训

【课程关键字】:天津中基层管理者培训

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【助跑计划—中基层管理者培养项目】

企业收益:大幅提高青年干部的综合素养与管理技能,开发团队潜能,增强团队协作意识,培养归属感与企业组织的凝聚力,使企业团队综合管理水平和运营绩效得以显著提升。

个人收益:通过一场丰盛的心灵之旅,重新塑造青年干部的价值体系,迅速提升综合能力与素养,不断挑战自我、突破自我、战胜自我,为接下来的职业道路打下良好基础。

助跑计划—中基层管理者培养课题:

【自我管理】

《中基层管理者角色定位与认知》 1天,明确中基层管理者在企业中担任的角色与岗位职责

《DISC高效沟通艺术》 1天,掌握管理大师德鲁克的沟通理论,掌握有效提升团队绩效的措施;建立DISC四种特质打配合的团队机制,能够因人而异调整沟通策略

《高效能人士的七个习惯》 1天,明晰团队的使命目标,建立人际交往中的双赢的观念,增强团队树立持续学习的习惯,培养良好的习惯并保持产出与产能的平衡

【领导思维】

《 主管的领导力与团队管理》 1天,明确高绩效团队的基本特征和领导力的核心职能,提高中基层管理者团

队管理能力、的目标管理能力、识人能力

《 员工激励机制与艺术》 1天,掌握 员工的激励原则与技巧

《新生代员工的柔性管理》 1天,了解新生代员工特点,学会刚柔并济的管理新生代员工

【团队赋能】

《非人力资源的人力资源管理》 2天,掌握管理者在员工的选用育留中的29个知识点和8个工具,能够甄选到合

适的人才;掌握培养、培训、带教下属的原则和方法,提升员工能力水平;掌握对员工进行绩效管理的方法,提升员工的自驱力并能够留住公司的关键人才

《团队建设与高效协作》 1天,了解什么是团队,树立团队协作意识

《执行力的真义与提升》 1天,理清执行力在组织中的真意,识别组织执行力不佳的各种因素,掌握提高组织执行力的要领

《下属员工的工作教导》 1天,以TWI-JI内容为核心,掌握如何高效培训团队成员,搭建高战斗力团队

【绩效提升】

《时间管理落地四步法》 1天,掌握时间管理的十大工具方法,培养正确的时间管理观念,合理规划,高效办公;学会妥善安排工作,让工作更有节奏感和成就感

沙盘《团队目标与计划管理》 1天,解决青年干部常遇到的“计划不如变化快”以及“计划一张皮,执行另张皮”等问题;教练式授课法,较终形成详细量化的行动计划

《问题分析与解决》 1天,建立解决问题的框架思维,掌握问题解决的6个工具和6个步骤,培养分析及解决问题的能力,提高团队决策能力

《自我管理与阳光心态》 1天,了解从优秀到卓越的必经之路,学会情商管理、时间管理和情绪管理,实现从“把事情做正确”到“正确地做事情”的管理升级

【现场管理】

《5S现场管理与持续改善》 1天,掌握5S管理真正意义,建立良好的生产作业环境,培养持续改善意识

《安全生产与KYT风险预知训练》 1天,强化安全管理意识,掌握企业安全生产法则与定律,认识安全事故的发生原理,从而有效预防,学习并体验KYT即风险预知训练的要领

《TPM全员生产维护导入》 1天,理解TPM活动的意义,以及推进各模块/各阶段的目的、含义,重点明确区分专业维护、自主维护职责与内容

《QC七大工具及小组活动》 1天,掌握QC七大手法以及8D问题解决法,对不符合进行描述、分析和实施纠正措施,提升分析问题、解决问题的能力

涂老师

涂远伟:职业培训师 、中共党员

擅长课程 : 中高层提升 、沟通管理 、 执行力 、班组管理 、人力资源管理 、商务礼仪、酒店管理、职业素养 、TTT 培训、公文写作、会议管理 等

【 老师资历】

上海 多所高校 特约讲师

上海汇人商学院 专业 讲师

国家 认证企业 内训高级培训师

国家认证企业二级培训师

国家 认证 人力资源高级管理师

IACI 国际注册高级礼仪培训师

国家 IPAI 认证高级礼仪培训师

人力资源管理专业培训师

酒店管理专业培训师

劳动关系管理专业培训师

上海培训师联谊协会副会长

上海 RHR 战略联盟会长

《玩转招聘》教科书作者之一

先后在 沪知名 企业历任过人事总监 、副总、总经理

曾任党政机关秘书科科长、办公室主任、新闻干事、报社副主编、基层党支部书记

【授课特点】 :

有在国企工作、在国家行政机关工作,在金融培训经历 、有培训三十多年的沉淀积累和对培训理性的思考。有相当扎实的培训技能和不张扬淡定的流韵。

注重课程的针对性、实用性和课堂互动,内容精辟、案例丰富、分析透彻,课程朴实。

【授课经历】

曾服务过的部分大中型企事业单位 :

浙江富士康 、 上海交大智邦科技 、 上海马利画材股份 、 福建浦城行政服务中心(机关)、上海红双喜集团( 国企)、沈阳铁路局(国企)、江南造船集团(军工)、中国黄金集团上海分公司(央企)、振华重工集团( 军工)、中国石化上海分公司(央企)、上海平安保险、国网上海电力( 国企)、 国网上海高压电力(国企)、上海电力工程 ( 国企 ) 上海铁路局国旅 ( 国企)、上海地铁管理公司(国企)、上海地铁维保公司(国企)、天祥制药(国企)、永和食品(中国)集团、绿地集团、昌隆集团、精发实业、辰德网络、辉晓贸易、金午置业(国企)、旭洋绿色食品 (日企)、工程建设监理(国企)、社会福利发展(国企)、富艺墙幕工程、苏州华耀、苏州腾晖光伏集团、伟山贸易、金星美德隆、海纳川培训中心、职多教育上海分公司、明大投资、新必工贸、乾力咨询、舜杰建筑集团、飘香四溢企业管理、上海嘉定工业区劳动人事管理中心(事业)、福建省 R HR 协会、福建培训师协会、三茅福建、子杰情岛企业管理、云才网络科技有限公司、隽融企业管理、浙江宁波市商务委(行政机关)、闳康技术检测(上海)有限公司、金冠服务管理有限公司、福建宁德博纳企业管理 、福建海峡人才市场宁德分部、福建福安众聚众能文化传播、福建中企管理公司、福建华大电机 、 优读管理 、 申世电气 、 伊洛会展策划 、钧阳机电 、 瀛联信息 、 龙赛物流 、 东方有线 、第一护理院( 事业)、 福建龙田科技 、 三幸物业 、 欧耐生物 、 锦元文化艺术 、 德济医院 、 亦境建筑、有机肥料、铂锐科技(汽车)有限公司、嘉典人力集团、安徽蓝聚信息科技、云棋化工科技、侨辉天颐康养城等单位服务过。

曾服务过的部分大中型酒店管理公司:

驿岛大酒店 、 全启和美食 、K24K 连锁酒店 、 金冠酒店管理 、 东国餐饮 、 乾坤娱乐 , 五洲大酒店、星晨餐饮、浦东大酒店、蔡先生餐饮集团、早木假日酒店、金旺酒店管理、新九龙塘餐饮、老盛兴餐饮集团、飘香四溢酒店管理等单位讲授酒店管理课程。

曾服务过的部分学院、学校和培训中心:

上海交通大学 、 上海师范大学 、 上海华师大 、 上海科学技术职业学院、上海东海职业学院、上海电子信息技术职业学院、上海帮德职业学校、上海群星职业学校、上海汽车城成人教育学院、上海汇人商学院、上海行知教育、上海三才培训学校、上海五加一培训中心、上海蔚蓝国际教育、上海 5365 劳动法学堂、上海慧创培训学校、上海理想培训学校、上海嘉华进修学院、上海慧道演讲学院、上海同舟培训学校等。

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