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协同魔方:个性与共性的领导力艺术(工作坊)
【课程编号】:MKT060511
协同魔方:个性与共性的领导力艺术(工作坊)
【课件下载】:点击下载课程纲要Word版
【所属类别】:领导力培训
【时间安排】:2026年12月08日 到 2026年12月09日6480元/人
【授课城市】:成都
【课程说明】:如有需求,我们可以提供协同魔方:个性与共性的领导力艺术(工作坊)相关内训
【课程关键字】:成都领导力培训
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课程介绍
你想成为更懂自己、更懂团队的管理者吗?这门课用有趣的 Lumina Spark 卡片游戏 帮你解锁个性密码,让你:
* 看清自己——发现“你以为的自己”和“别人眼中的你”有何不同;
* 读懂他人——快速识别同事/客户的沟通风格,减少摩擦,合作更顺;
* 压力变动力——破解情绪“破坏者”,用三步法保持高效状态;
* 带团队更轻松——根据成员个性调整管理方式,激发团队潜能;
* 解决实际问题——用共创工具整合不同风格,产出最优方案;
告别“一刀切”管理,学会因人而异、因事而变的领导艺术,让你职场进阶更轻松!
课程对象
* 中、高层管理者
* 希望提升领导力能力的职场人士
课程大纲
1. 开场及热身活动
2. Lumina Spark -卡片游戏
* 卡片游戏互动,看到“我眼中的我 ”vs “他人眼中的我”
* 通过卡片游戏,找到自己的主要色彩
3. 个性初识:从Lumina Spark四种颜色看个性
* 了解自己,速读他人
* 尊重多样性
* 反思日常工作中与同事/客户的互动模式
4. 个性深探:从Lumina Spark八个维度更深层地了解自己和他人
* 通过二十四个特质全面理解八个维度
* 活动:画出“个性曼荼罗”;进一步了解自己和他人在思维和沟通上的特质
* 制作:我的沟通说明书
5. 用 Lumina Spark的洞见来发展自己
* 以人为本:如何摒弃以自我为中心,更多以业务场景的需求为中心,同时考量对方的风格特质,灵活调适自己的行为
* 以事为本:反思从工作出发,需要做哪些改变,以更好地适应当下及未来的工作要求
6. 用Lumina Spark 的洞见来发展团队
* 理解团队“和谐矛盾论”,并与我们的实际工作
* 场景相联系,看到团队的优势和可能存在的挑战
* 小组互动讨论
7. 直面压力:从Lumina Spark 过度拉伸状态看其对我们工作生活的影响
*看到压力下“过度拉伸”的状态,了解其负面影响
* 提高警醒,辨识出工作生活中的“破坏者”及它们的谎言; 分享交流对“破坏者”应对方法
* 激活内在的“智慧者”,作出更积极正向的主动选择
* 利用“觉察-正念-选择”健心三步法,保持积极能量以及高效的工作
8. 团队共创:利用多样化的特质,共创优化解决方案
* 通过共创活动,彼此照亮盲区,获得更优化的方案
* 看到不同的特质在共创中的优势以及可能的阻力
* 结合六顶思考帽,让共创更有效
9. 团队管理:因材施教,调适管理风格
* 结合情境领导力的概念,看到自己在切换不同管理风格时的优势和挑战
10. 场景开发:共同开发Lumina 特质的应用场景
* 通过场景开发,帮助大家在Lumina 和实际工作生活中建立链接,帮助落地应用
11. 相互辅导: 如何落实我的一项改变
* 找到“我的一项改变”
* 运用 Lumina 的GROWS辅导模型,进行学员之间的相互辅导
* 优秀辅导展现,加深对 Lumina GROWS 模型的印象
杨老师
由知名专家讲授,运用众多实战案例,深入浅出剖析难点问题,欲了解老师更多详情,敬请致电咨询。


