名课堂 - 企业管理培训网联系方式

联系电话:400-8228-121

值班手机:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企业管理培训分类导航

企业管理培训公开课计划

企业培训公开课日历

团队建设培训公开课

团队建设培训内训课程

热门企业管理培训关键字

您所在的位置:名课堂>>公开课>>团队建设培训公开课

行为决策与管理心理

【课程编号】:MKT045675

【课程名称】:

行为决策与管理心理

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:团队建设培训

【时间安排】:2024年04月13日 到 2024年04月14日4000元/人

2024年04月27日 到 2024年04月28日4000元/人

2024年06月01日 到 2024年06月02日4000元/人

2024年06月15日 到 2024年06月16日4000元/人

2023年07月22日 到 2023年07月23日4000元/人

2023年07月01日 到 2023年07月02日4000元/人

【授课城市】:广州

【课程说明】:如有需求,我们可以提供行为决策与管理心理相关内训

【其它城市安排】:上海

【课程关键字】:广州行为决策培训,广州管理心理培训

我要报名

咨询电话:
手  机: 邮箱:
课程背景

决策的科学是近年来刚刚兴起的研究领域,随着美国的心理学家Kahneman在2002年获得了诺贝尔经济学奖,人们对于这个领域的研究迅速升温。在这些年有了较多的研究成果,但是由于这个领域的研究还是处于刚刚起步的阶段,很多的研究虽然涉及了较多的课题,但是研究内容缺乏系统性,很难掌握整个研究领域的主线。

本课程主要是想从我们日常生活和管理中存在的决策偏差出发,向听众讲述偏差出现的可能的原因,并将经典的决策理论运用在日常的企业管理之中。

课程收益

运用心理学的知识来解释企业管理中遇到的各种问题,深入浅出,使学员能够更好理解,学以致用。

管理心理学的角度是全新的,在其他的培训体系中涉及较少。

课程对象

企业董事长、总裁、首席执行官、总经理等参与公司战略制定的高层领导

课程大纲

第一部分:日常管理中的知觉偏差

首因效应和近因效应

晕轮效应

第二部分:优势理论在管理中的运用

优势理论的基本概念

管理者的人才模型

第三部分:人格因素对管理的影响

大五人格理论对管理的影响

A型人格对管理的影响

人格理论的局限性

第四部分:归因理论对管理的影响

基本归因偏差

自利性归因偏差

自我中心归因偏差

第五部分:心理学中的决策模型

有限理性模型

前景理论

决策理论对管理的意义和启发

施老师

中山大学岭南(大学)学院管理学教授,博士生导师。曾任北京大学心理学系副教授。北京大学心理学系应用心理学专业博士(2004),从事应用心理学的教学和科研工作。美国心理学会会员,美国人力资源协会会员,中国心理学会会员。2002年5月赴美国加州大学伯克利分校短期访问。2011年3月-2012年3月赴美国马里兰大学访问学者。

国家自然科学基金委杰出青年基金获得者,珠江学者特聘教授,教育部长江学者青年学者。

我要报名

在线报名:行为决策与管理心理(广州)