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职场的情绪与压力管理

【课程编号】:MKT049998

【课程名称】:

职场的情绪与压力管理

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:职业技能培训

【时间安排】:2024年11月14日 到 2024年11月15日3980元/人

2023年11月30日 到 2023年12月01日3980元/人

2022年11月24日 到 2022年11月25日3980元/人

【授课城市】:北京

【课程说明】:如有需求,我们可以提供职场的情绪与压力管理相关内训

【其它城市安排】:成都 上海 深圳

【课程关键字】:北京压力管理培训

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课程背景

日渐增加的压力,以及员工的负面情绪,已经成为增加企业管理成本的一个关键因素。如何在日常的工作和生活中做好情绪和压力管理,是人人必备的使自己幸福和成功的技能。本课程从心理的角度,围绕我们生活的压力事件,一起认识情绪和压力,做好情绪和压力的管理。

课程收益

学员通过本次培训能够

1.深入了解自己

2.掌握改变自己心智模式的技巧

3.掌握情绪和压力的管理技巧

培训对象

企业/政府等的管理人员、员工任何希望提高工作抗压能力的专业人士

授课方式

注重问题,以结果为导向,通过任务和行动让学员体验和反思,改变被动式的授课模式,以学员的自主学习为主导,贯彻“参与式、团队式、行动式、研究式“的四式教学理念。

器材要求 投影仪、白板、白板纸、马克笔

授课时长 12小时 2天

课程大纲

第一篇:情绪压力解读

第一部分:职场心理健康解析

案例分析:人前君子,人后暴君

案例分析:孤独和不可控让我抓狂

职场中常见的七种影响心情因素

不良心理状态的五大影响

心理健康测试

心理健康的内涵

第二部分:心智模式及情绪密码解读

心理测试:心理投射测验

影响心理模式的五个要素

先天基因

原生家庭的影响

本人亲身经验

观察他人的经验

自己感悟的东西

原生家庭的深层影响

视频赏析:原生家庭对我们的深层影响

冰山中缺失的,要穷尽一生去补(每小组学员演练及分享)

讨好型的形成及情绪

指责型的形成及情绪

超理智型的形成及情绪

打岔型的形成及情绪

情绪的四个来源

跟生理相关

跟我们对人事物的态度相关

情绪产生的三个“不”

情绪产生于争对错和输赢

情绪在诉说什么

情绪和动机总没有错,只是行为没有效果

负面情绪的正面动机

技巧练习:认识情绪---跟潜意识沟通技巧

第三部分:职场压力分类解读

团体游戏:博弈大战

职场中常见的压力类型

职场定位压力

职场业绩压力

职场人际压力

事业家庭冲突压力

社会压力

健康压力

小组讨论:如何理解工作和生活中的压力?

第四部分:负面情绪管理技巧

情绪管理的视频赏析:《黑狗》

情绪的钟摆理论

情绪管理的四个方向

不压抑和回避情绪

感受正面情绪的力量

找到负面情绪背后的动机

管理负面情绪

管理情绪的技巧

生理平衡法

中线疗法

接受批评法

记录情绪日记化解他人情绪技巧

EQ化解他人情绪技巧

1) 接纳:任何的情绪感受

2) 分享:相关事件及感受

3) 设范:引起理性思考

4) 策划:吸取经验,更好发展

第五部分:职场压力管理技巧

心理测试:压力的应对方式

压力管理的切入点

生活事件

认知评价(视频赏析:如何跟压力做朋友》

应对方式

社会支持

人格特征

打破压力与心理黑洞的交互关系

心理黑洞方程式:递增的受创性+递减的能力=更大的压力

心理黑洞管理四步骤:停止、深呼吸、反思、选择

压力管理四步策略

评价

策略

行动

强化

NLP减压技巧

利用身体智慧来减压---肌肉放松技巧

第六部分:自我成长及心理资本管理

未来将被淘汰的七种人

免疫力差的人

心理脆弱的人

缺乏独立思考的人

逃避责任的人

不能休整的人

不能沉淀的人

经不起打击的人

五力助你建立安全人生

健康力

幸福力

经济力

学习力

意志力

如何提升心理资本

心理资本四要素

技巧一:表象训练

技巧二:避免习得性无助

小组讨论:我是如何增强自信心的?

第七部分:答疑、总结及分享

张老师

资深员工心理素质提升专家

北京医师协会全科医学专家委员会委员

中国社工联合会心理健康工作委员会理事

儿基会心理专家

中国妇基会女性创业就业导师

团中央“青年之声”心理服务联盟专家

中央人民电台“华夏之声”嘉宾

香港专业效能管理学院心理辅导师

北京城市学院特聘心理学讲师

清华、北大总裁班特聘讲师

高级国际私人心理顾问

【个人简介】

张老师是资深心理学专家,多年来始终专注个体心理咨询、家庭婚姻、女性自我成长与企业员工心理辅导等研究。

1997年至2001年,张老师在中国驻赤道几内亚大使馆工作四年,担任秘书,并积极参与传播中国文化,期间工作表现优异,得到大使和参赞等领导的一致好评。

2010年至2012年,张老师专攻高三复读班学生的心理干预工作,累计中学生咨询个案5000多人/次。近年来,张老师致力于个体心理辅导,咨询时长超过一万小时。

使命:致力于促进个体心理成长,协助企业打造高效活力的团队。

经过多年研究与实践,张老师总结出了一套适合个人心理成长的“自如人生”模型。

企业系列:

《心理学在人力资源管理中的应用》

《心理学在企业管理中的运用》

《情绪和压力管理的实用技巧》

《阳光心态与情绪压力管理》

《新员工职业生涯规划》

《90后员工心理分析与管理》

《EAP与员工心理辅导》

家庭系列:

《家庭与婚姻经营》

《家庭影响孩子的因素》

《如何按天性教育孩子》

《如何跟青春期的孩子相处》

《亲子沟通技巧》

《家庭发展建设》

张老师讲理论和实际相结合,易于理解和接受,讲课亲和、生动、风趣,实用性强,帮助解决切实问题,满意度很高,深受学员的一致好评。

新华保险50家分公司、 平安银行、祖母的厨房、万达房产集团、河南完美集团分公司、光大银行总部、北京城市大学、浙江大学、山西大同卫校、河南城市商业银行、北京市保安协会保安公司、国家气象局干部中心、四川凉山移动、北京工行、光大银行、苏州医院、成都移动、乐山移动、北京移动等。

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