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引爆团队力量——从被动工作到主动创造

【课程编号】:MKT051500

【课程名称】:

引爆团队力量——从被动工作到主动创造

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:职业技能培训

【时间安排】:2025年05月24日 到 2025年05月25日5800元/人

2024年08月30日 到 2024年08月30日5800元/人

2023年09月15日 到 2023年09月15日5800元/人

【授课城市】:广州

【课程说明】:如有需求,我们可以提供引爆团队力量——从被动工作到主动创造相关内训

【课程关键字】:广州团队力量培训,广州主动工作培训

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课程介绍

在科技飞速迭代、全球竞争日益激烈的当下,商业环境正经历着前所未有的变革。数字化转型、人工智能崛起、市场格局的快速重塑,这些挑战如潮水般涌来,不断冲击着传统的管理模式。在这样的时代背景下,如何带领团队在浪潮中站稳脚跟、实现突破与发展,成为管理者亟待解决的关键问题 。

世界管理大师、学习型组织之父彼得·圣吉在经典著作《第五项修炼—学习型组织的艺术实践》中指出,在学习型组织里,管理者有三项新任务:设计师,受托人和老师。这不仅是一套理论,更是极具价值的行动指南,为管理者的成长与发展指明方向。据此,特别推出了针对管理者的管理训练营,由高效协同密码—从尽力而为到全力以赴、目标落地攻坚—从经验感觉到方法工具、引爆团队力量—从被动工作到主动创造三个系列课程组成,滚动开班,致力于培养管理者做学习型管理者,降本增效创增长。

本次课程聚焦“老师”角色,学会引爆团队力量,让成员从被动工作转变为主动创造。从精准的招募选拔,找到志同道合的伙伴,到悉心的培养辅导,助力成员成长;再到公正透明的绩效考评,以及行之有效的激励发展,全方位激发团队潜能。

参会对象

董事长、总经理、高管、部门负责人、团队管理者、项目管理者、从专业走向管理岗位的管理者等

课程内容

一、招募选拔:找到合适的人才

1、定义所需要的人才

2、外部招募面试技巧

3、内部选拔技巧

4、招聘的生命周期管理

5、招聘的权责和机制

二、培养辅导:锻造战斗的能力

1、外圆内方

2、胜任力构建与人才盘点

3、三种培养方式

4、基于IDP的辅导技巧

5、工作经验沉淀

三、绩效考评:提高成果的产出

1、绩效考评的正确理解

2、考评结果的应用

3、制定考评指标721法则

4、考评的打分与管理

5、绩效面谈与工作改进

四、激励发展:驱动内心的热望

1、员工激励的铁三角

2、激励的四种途径

3、激励的八个法则

4、激励的七个步骤

5、负激励的应用实践

课程结语

周老师

学习型组织与领导力专家

德鲁克管理学院企业家导师

世界咖啡主持人认证首席导师

中山大学|华南理工大学特聘管理专家

国际组织学习学会(SoL)中国区副总裁

服务企业数1000+|培养管理干部人次10万+

一、实战经验:

周老师2011年有缘结识世界管理大师、国际组织学习学会(SoL)创始人、《第五项修炼》作者、学习型组织之父彼得·圣吉(Peter M.Senge)先生,随后持续跟随彼得·圣吉及其创建的索奥中国(SoL China)核心团队学习交流,在中国推广和实践《第五项修炼》,帮助企业建设学习型组织,提升管理者领导力,护航企业可持续发展,获得彼得·圣吉的题字表扬和鼓励。

作为培训专家,周老师讲课风趣幽默,通俗易懂,学完就能用,得到标杆企业和高校总裁班学员的高度好评,返聘率非常高。作为管理顾问,周老师辅导视野开阔,专业实用,长期战略实现和短期业务增长相结合,擅长授人以渔,让企业懂得科学管理。被客户誉为“最接地气的实战管理导师”、 “最懂人工智能的管理专家”、“科创企业的贴身管理顾问”等。出版著作有:《世界咖啡》(中文版审校)、《马云和马化腾的互联网江湖》、《浮躁世界里的我们,都欠自己一个专注》。

二、授课特征

1、权威:传承彼得·圣吉和彼得·德鲁克;

2、系统:有体系有方法有工具,授人以渔;

3、实战:培养数万名干部+辅导数十家企业;

4、欢乐:课堂氛围轻松活跃,感染力非常强;

5、知行合一:方法和实践的深度融合,结合老师的系统思考和独立观点;

6、以学员为中心:围绕学员的关注点用世界咖啡团队学习方法授课。

三、主讲课程

1、【卓越管理者与领导力】系列

角色定位与自我管理、高效沟通与团队协作、目标管理与问题解决、授权管理与工作指导、激励管理与团队发展、共创领导力、卓越管理者的五项修炼、高绩效团队建设与管理、非人力资源经理的人力资源管理、跨部门沟通与协作、积极主动与高效执行力、高效时间管理、卓有成效的管理者……

2、【学习型组织与培训发展】系列

《第五项修炼》学习型组织研讨班、组织学习官(培训运营管理)研讨班、战略导向的年度培训计划制定、新员工导师培养研讨班、内部讲师授课技巧训练、世界咖啡主持人认证班……

3、【经营改善世界咖啡工作坊】系列

【全面经营增长】工作坊、【战略规划制定与执行】工作坊、【商业模式设计与推演】工作坊、【企业文化梳理与落地】工作坊、【企业经营诊断】工作坊、【管理问题分析与解决】工作坊、【组织经验萃取与应用】(课程开发)工作坊、【管理团队会议主持与反馈】工作坊……

四、服务客户:

央企|地方国企:中国石油、中国石化、国家电网、南方电网、大唐集团、中国电信、中国联通信、中国移动、一汽集团、中国远洋海运集团、南方航空、中化控股、中粮集团、中国建筑集团、中国储备粮管理集团、招商局集团、华润集团、中车集团、保利集团、中国能源建设集团、南光集团、中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、中信集团、中国人民保险、中国太平保险、中国银河金融控股、中国烟草、中国邮政、上海国际货币经纪公司、中国对外贸易中心集团、广东省农村信用社联合社、上海农商银行、国联证券、新华保险、五菱汽车集团、杭州市实业投资集团、深圳能源集团、广东省机场管理集团、广东省广业集团、广东省广新控股集团、广汽集团、东莞市交通投资集团、深圳地铁集团、南京地铁集团、中集集团、连云港港口集团、越秀集团、北京金隅集团、江苏凤凰传媒出版集团、佛山传媒集团、东莞市糖酒集团、上海百雀羚、中山凯能、海门电厂……

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