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优秀研发人员自我修炼与自我管理 广州:2026年03月27日
课程背景: 在21世纪,职业素养是一个国家、组织乃至个人的第一竞争力。没有职业素养做基础,其他的能力均为空谈。“良好的职业化素养”是国际化的职场准则,是职业人必须遵循的第一游戏规则。而培养一支训练有素的队伍,打造有竞争力的职业化研发团队,则是很多公司梦寐以求的最大财富! 研发人员是较特殊的群体,他们逻辑思维能力强、技术导向性明显、不善沟通、工作环境相对封闭,从而导致独立贡献者居多,经常会出现“钻牛角尖”、“个人英雄主义”、“盲目创新”、“不服管教”、“过分追求成就感”等,从而使得公司的相关制度无法在研发部门顺畅推行落实,影响了公司的市场竞争能力。 职......
研发管理:打造卓越的产品开发管理体系 北京:2026年03月27日
课程背景: 集成产品开发(IPD,IntegratedProductDevelopment)源于PACE(ProductandCycleExcellence,即产品周期优化法,系全球领先的研发咨询机构PRTM公司提出的研发管理模式),是经过IBM公司五年的实践,总结出来的一套先进、成熟的研发管理思想、模式和方法。在美国,众多著名企业纷纷实施IPD,以提升自身的创新能力。 在国内,华为公司从1998年随着IPD的推行,使产品创新能力和企业竞争力大幅度提升。 那么,IPD究竟是怎么一套系统?IPD的精髓是什么?为何业界越来越多的企业在学习IPD、实施IPD?IPD与其它产品管理模式有什么不同?怎样理解IPD的核心思想,与核心业务又是如何衔接的?为何有些企业实施IPD会失败?如何保证实施IPD能够......
研发人员培养及任职资格管理 深圳:2026年03月27日
课程收益: 帮助企业研发管理人员、研发骨干和普通研发人员解决以下问题: 如何打造一支能征善战的研发队伍?如何通过任职资格管理留住骨干员工、加速员工成长、激发员工积极性、培养干部队伍? 研发人员应建立哪些良好的职业习惯?如何运用任职资格建立优秀的研发文化? 各职位等级任职标准有何不同?如何才能晋升? 如何从技术岗位走向管理岗位?应如何转变? 如何合理认证研发人员的任职资格? 企业如何建立适合自己的研发任职资格体系? 课程背景 过去30多年来中国企业的发展可以说是世界奇迹,与之不相匹配的是劳动力市场的职业化发展状况,由此造成的结果就是:越是发展速度快的企业越是缺少高端人才,形成了企业持续发展的人才瓶颈。 对于创新型企业,经常出现很多研发工作都要从头开始,前人的错误一犯再犯,前人的成功经验没有得到......
精品研发管理培训内训课程
2019地产产品研发新趋势最新思想及案例深度分析 主讲:刘老师
政策引导、企业热捧,地产行业经历了一段飞速增长时期。随着国家政策导向、住宅调控逐步“常态化”,房地产开发进入低利润增长期。地产政策紧缩、地产行业遇冷,地产企业将何去何从?房地产企业要在这样的环境下是否能够逆境突袭,稳保利润增长,项目设计管理和目标控制成为核心关键。项目开发有明确的目标,做为项目开发重中之重的项目设计对目标的明确、把控和实现更是容不得半点的含糊。政策、行业、势态呈新时,地产产品研发也呈现新趋势。本课程中老师将用自己在业界多年的经验积累和分析,帮助企业把握设计......
产品开发与管理 主讲:王老师
当前市场竞争中,产品生命周期急剧缩短,企业间的竞争已经由技术竞争转变为产品竞争。产品是企业的生命,产品创新是一切创新的基础和源泉。但在新产品的开发的实际过程中,企业常常会遇到一些困难:1、产品管理的职责由谁来承担?2、产品管理者需要具备什么样的能力?如何培养?3、如何与客户有效沟通,从而发掘客户的隐性需求?4、如何从大量的需求信息中提炼出核心的客户需求?5、如何策划有竞争力的差异化产品?6、如何确保策划的核心需求在开发过程中被充分实现?7、如何在前期进行严谨的论证,从而避免开发过程中频繁变更?8......
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