劳动关系管理培训公开课 - 第1191到第1225条

劳动关系管理公开课

[深圳市]年终HR必知35个焦点问题实务解析	开课时间：2026年12月04日
[深圳市]最新十大劳动争议疑点、难点、热点问题全解与应对策略	开课时间：2026年12月04日
[北京市]辞退员工面谈技巧和被解雇员工的情绪管理	开课时间：2026年12月04日
[杭州市]HR（人力资源）必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分析操作实务技巧及案例分析	开课时间：2026年12月05日
[青岛市]HR规章制度（员工手册）撰写技巧与《劳动合同法》下进行现代化的人力资源管理：选育用留	开课时间：2026年12月05日
[太原市]《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》深度解读与企业合规实战培训班	开课时间：2026年12月08日
[上海市]最新劳动法、民法典背景下企业劳动用工、劳务派遣用工、外包用工合规管理、社保、工伤、人力资源法律风险重点、疑点、难点全解及典型劳资案例分析专题培训班	开课时间：2026年12月08日
[太原市]《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备劳动法律法规管理和三十六招实操劳动法与劳动争议处理技巧暨目标人才招聘面试高级培训班	开课时间：2026年12月08日
[上海市]不胜任员工的离职沟通与风险防范	开课时间：2026年12月09日
[成都市]十五五规划下全面深化国有企业三项制度改革暨薪酬管理、绩效考核与工资总额预算管理操作实务专题研修班	开课时间：2026年12月09日
[成都市]十五五规划下国有企业工资总额预算管理、人效提升与三多得机制设计暨末等调整和不胜任退出制度操作实务专题培训班	开课时间：2026年12月09日
[苏州市]社保入税下的组织重启与成本优化	开课时间：2026年12月09日
[长春市]企业用工全解析—招聘录用、离职辞退、劳务派遣与加班工资、工伤病假、女职工保护等相关问题操作实务	开课时间：2026年12月09日
[广州市]VUCA新生代企业用工模式的人力资源法律风险规避培训班	开课时间：2026年12月09日
[海口市]新政策下企事业单位用工全流程合规解析——多形式用工、调岗、不胜任退出、医疗期等核心场景操作实战专题培训班	开课时间：2026年12月09日
[北京市]手把手教你打官司-全面解析劳动争议典型案例	开课时间：2026年12月10日
[无锡市]基于企业改革深化之年的“绩效考核落地、薪酬激励及劳动用工风险防范”三板斧助力效能提升实战特训班	开课时间：2026年12月10日
[厦门市]新政新规下调岗调薪、违纪处理、裁员解雇、延迟退休、工伤事故风险防控及劳资协商谈判策略	开课时间：2026年12月10日
[重庆市]新法下多元化员工关系管理与企业用工管理法律风险防范操作实务高级研讨	开课时间：2026年12月10日
[上海市]国有企业推行“末等调整和不胜任退出制度”解读及全实操应用研修班	开课时间：2026年12月10日
[呼和浩特市]新法下多元化员工关系管理与企业用工管理法律风险防范操作实务高级研讨	开课时间：2026年12月10日
[天津市]《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》深度解读与企业合规实战培训班	开课时间：2026年12月11日
[成都市]新劳动法下员工调整优化实操策略与劳资谈判	开课时间：2026年12月11日
[深圳市]企业员工关系管理与法律风险防范	开课时间：2026年12月11日
[上海市]劳动争议司法解释二新政解读与如何有效证明员工低效不能胜任工作和调岗调薪单方解除风险及协商解除面谈沟通技巧	开课时间：2026年12月11日
[北京市]劳动关系与劳动法	开课时间：2026年12月11日
[苏州市]离职员工的法律管理之协商谈判	开课时间：2026年12月11日
[深圳市]企业HR如何全方位有效预防和化解劳动用工风险应对	开课时间：2026年12月11日
[上海市]HR法务实控20个工具课研修班	开课时间：2026年12月11日
[北京市]社保入税与企业应对	开课时间：2026年12月12日
[杭州市]HR必备技能--特殊劳动关系管理及法律风险控制	开课时间：2026年12月12日
[深圳市]基于“法理情”的员工关系突发事件处理实务	开课时间：2026年12月12日
[北京市]企业劳动法规实务指导	开课时间：2026年12月14日
[杭州市]事业单位津补贴发放的“红线和底线”暨人事管理综合能力提升专题培训班	开课时间：2026年12月14日
[上海市]离职员工法律管理	开课时间：2026年12月15日

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