战略管理培训

近期热门战略管理培训公开课 Hot Trainings

量化经营——科学决策与成果评价（两天一夜） 上海：2026年02月05日

课程背景： 管理者的决策锦囊，提升经营管理效益；打通事前算赢、事中控制、事后评价； 掌握科学决策与成果评价的套路与工具，让经营管理创造价值。 您是否遇到这些问题： 1.未来不确定，直道变弯道。企业战略要变，打法要变，而且要快。可是：试错成本高，机会转瞬即逝。如何提供决策正确率，即使发现不对也能及时纠偏？ 2.业务部门重......

创造新标杆—标杆企业特训营 深圳：2026年02月27日

课程背景 “阿里巴巴中供铁军”是中国互联网史上最彪悍、最具战斗力的团队之一，它诞生于阿里早期，在阿里发展的关键期，用脚步为阿里磕下了每一位客户。同时，它也为阿里巴巴培养了很多高管，包括后来曾做过阿里巴巴CEO的陆兆禧、现在农村淘宝的负责人孙利军等。包括我们熟知的滴滴的创始人程维、美团网的COO干......

经营决策分析与风险管理 合肥：2026年03月05日

课程背景 在目前的市场经济条件下，企业之间竞争激烈，风险丛生，要使企业立于不败之地，一个重要的问题就是如何做出正确的决策，衡量和控制各种商业风险。企业可能在管理决策中还存在以下问题： 财务不参与企业的经营活动，在制定决策的时候也没办法给出很好的建议；企业决策制定依靠的都是资深管理者的经验，并没有系统的方法和数据支持；企......

管理者的数字化转型与华为干部培养 济南：2026年03月06日

课程介绍 从国家层面，数字经济已成为中国经济高质量发展阶段的新引擎，数字化是国家战略。 从企业角度，体系化、系统化、全局化推进数字化转型，以数据支撑决策优化、提质增效和业务创新，是新时期企业对冲外部环境不确定性的必然选择。 数字化转型也成为企业学习的热门话题。但单从信息技术发展角度，或者业务职能创新角度，或者商业模式创......

如何做好股权激励 上海：2026年03月18日

【课程介绍】 企业之间的竞争实际上就是人才之间的竞争，企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，都会面临一个现实而重要的问题：企业需要的人才是否能留住、留住的人才是否能发挥应有的作用呢？要想从根本上解决这个问题，企业都需要设计和实施符合本企业实际的股权激励方案。本课程教你如何利用股权激励的方式留住核心人才，以弥补传统管理......

AI驱动的数字化转型落地实施与行业标杆案例深度解析 深圳：2026年03月19日

课程介绍： 当前，人工智能技术正以前所未有的速度重塑全球制造业格局。从智能工厂到柔性生产，从预测性维护到供应链优化，AI技术已经 深入制造业的各个环节，成为推动产业升级的核心引擎。面对国际 竞争加剧、客户需求个性化、成本压力增大等多重挑战，制造业企业必须加快智能化转型步伐，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。 然而，许......

股权设计与股权激励训战营（第55期） 杭州：2026年03月21日

为什么要听股权课程？ 中国企业发展三道生死牌 效率低下 雍员定律、竞低文化、另损法则，压在企业的三大山，拉低企业效率，降低企业利润 管理误区 管理无解，起点在哪里？出路在何方？ 发展瓶颈 开十个店赚钱，20个店保本，30个店就亏钱 引言 当你想给公司导入股权激励，不知： 什么时候分，分给谁，分多少，怎么办？ 合伙创业已......

BLM科学经营：大增长营 杭州：2026年03月21日

课程背景 什么是科学经营： 科学经营，是ＡＩ时代的企业方法论，现在做企业，像以前一样野蛮生长已经行不通了，做企业越来越是个专业活，需要方法论，需要结构化分析，科学经营以ＢＬＭ（业务领先模型）为内核，形成了一个视角、两个飞轮、三个动作、四个角度、九个模块、十八个落地工具、三十六个关键数据构成的系统应用框架，再结合分拆对－......

中国合伙人 兰州：2026年03月27日

课程介绍 马云说：未来不是人才的竞争，而是合伙人制度的竞争。 雷军说：单打独斗已成历史，知识经济时代，需要优秀的人汇聚在一起，以事业合伙人机制凝聚一批有信念的人才。 这是一个合伙人新时代！以华为、阿里、小米、万科、海尔、复星、美的、乐视、碧桂园等为代表的名企，纷纷导入合伙人制度，合伙人制度已成为这些名企致胜的金科玉律！......

购物中心差异化运营——轻资产与技术输出在商场不同生命周期经营关键 广州：2026年03月27日

课程背景： 商业地产2020年遭遇疫情考验，不仅空铺率上扬，收益衰退，更引发商场倒闭风暴。 2021年后疫情时代，商业面积3万㎡以上商场，即将开业近1500个，刷新历史新高。同时，商业面积3万㎡以下的社区商业，进入全面暴增时期，预计迎接超过三年的混乱。 商业地产目前四大趋势明朗，包括并购与倒闭、轻资产与技术输出、区域商......

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