中层管理培训

近期热门中层管理培训公开课 Hot Trainings

EQ管理者情商 苏州：2018年10月31日

课程目标： 理解“情商”对于管理和激励员工的意义和价值 理解“人性”，善于顺应人性的规律做好员工管理 学会接纳难以相处的员工，并掌握换位思考的方法 成为受员工喜欢的管理者，为沟通与管理工作建立基础 掌握有效影响和改变员工的策略 课程内容： EQ在管理中的价值 EQ面面观：......

高效的团队建设 上海：2018年11月01日

课程意义： 很多管理者都意识到，团队精神是当今企业精神的重要组成部分，是不断增强企业凝聚力、竞争力的精神力量，每个组织都鼓励员工参与组织活动。高效的团队建设，是指将肩负特殊使命的团队成员按照特定的模式组织起来，协调一致，以实现预期目标的持续不断的过程。本课程旨在帮助管理人员，深入了解自身与他人，把握“为人&......

《如何成为优秀的管理者》中高层主管轮训班 兰州：2018年11月02日

培训背景 通过对近3000家企业调研发现，很多中高层都面临的问题—— ●付出大量的努力却看不到管理回报？ ●管理应该做什么，不应该做什么？ ●每天总是很忙，但却看不到效率提高？ ●明明知道团队出现了问题，为何总是找不到根源？ ●作为管理者，如何才能带领团队达成目标？ ●怎样才能教练下属不断进步？......

目标管理与绩效考核实战高级研修班 温州：2018年11月03日

培训受众: 企业董事长、总经理、经理、主管等中高层管理者 课程收益: 1、理解绩效管理的意义及对于中高层管理者的好处； 2、明确成功的企业必须推行绩效管理； 3、清晰什么是绩效管理及体系框架； 4、了解绩效管理的运作程序及设计方法，以及各自在绩效推行系统中应承担的责任； 5、掌握寻找关键业绩指标（KPI）的工具和方法；......

新任经理全面管理技能提升训练营 深圳：2018年11月17日

课程背景： 企业发展强大，管理干部至关重要，管理团队是企业的骨架，有一批优秀管理者，企业的发展壮大才会有保证！ 很多管理者半路出家，专业强但管理弱，加上企业忙于生存和发展，对管理干部的训练和培养不到位；他们并非不想做好，只是被繁杂的事务包围，遇到压力，遇到矛盾，显得缺乏清晰思路和正确的认知，没有有效的工具和方法，结果往......

《创新文化与执行模式》（参观企业：海尔集团、海信集团、青岛啤酒） 青岛：2018年11月21日

课程介绍： 未来企业最高层次的竞争即文化的竞争，一流的企业一定有着一流的企业文化，企业文化建设需要有意识的创新、创造、引导，企业文化不仅仅是口号，需要通过完整、科学的执行模式将其转化为具体的行为与结果，如何转化，这就需要我们建立一套高绩效的执行模式。 通过对海尔、丰田等标杆企业的研究，结合多年为企业提供咨询培训服务的实......

新任主管入门 上海：2018年11月27日

培训受众: 新任或即将晋升的人士，接手管理工作的技术人员、工程师或销售人员及任何不足两年管理经验的人士 课程收益: 了解职务提升和管理角色变化之新概念 认识基本管理知识与技巧 学习成为更胜任的管理者 练习更有效率的完成工作 了解如何运用沟通建立共识的能力 掌握激励，授权的有效技巧 课程大纲: 第一章：管理者的角色认知与......

《创新思维与心理学应用》 深圳：2018年12月01日

课程大纲 第一部分：创新:“中国创造” VS“中国制造” 企业的观念创新－思路决定出路 创新是指企业对生产要素的组合 创新要用于经济活动并带来效益 国家自主创新战略的理解 必须走自主创新的发展之路企业 企业自主创新的三种模式 企业自主创新必须着眼于产业化 加强自主知识产权......

新晋经理人能力框架 上海：2018年12月14日

课程前言 对于新晋管理者，企业是否提供了系统有效的培训与辅导，以避免他进入角色误区？作为业务好手，公司的提拔，却让他无所适从，一切似乎不受控制，团队业绩低下？从单打独斗到团队作战，他却发现难以有效获得下级的协助与拥戴，上级的支持与帮助？ 如何快速接纳角色转变，成为优秀的新晋管理者？ q何提升自我能力？ 如何有效进行团队......

高效的团队建设 北京：2018年12月17日

课程意义： 很多管理者都意识到，团队精神是当今企业精神的重要组成部分，是不断增强企业凝聚力、竞争力的精神力量，每个组织都鼓励员工参与组织活动。高效的团队建设，是指将肩负特殊使命的团队成员按照特定的模式组织起来，协调一致，以实现预期目标的持续不断的过程。本课程旨在帮助管理人员，深入了解自身与他人，把握“为人&......

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