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近期热门中层管理培训公开课 Hot Trainings

中层经理管理能力提升(姜垣浩老师) 上海:2024年03月22日

课程背景 中层经理是连接高层和基层的桥梁,起着承上启下的纽带作用,高层的理念、战略要靠中层执行落实到基层,方能落地生根实现企业目标。然而,中层经理半路出家的现象较多,他们缺少对管理角色、管理方法的认知,没有及时实现角色转换,也没有系统掌握系统管理技能和知识,不能胜任管理职位,没有起到应有的作用。 有句名言,叫&ldqu......

游戏驱动力—如何用工作游戏化激励新生代团队 广州:2024年03月27日

课程介绍 没有人喜欢做枯燥的工作,因为完成枯燥的工作需要优秀的职业素养和意志力。但孩子们在玩游戏时,却能牺牲睡眠,冒着被惩罚的风险,耗费几个小时,在同一阶段无数次打败相同的怪物,快乐地完成看似无意义的“枯燥工作”。游戏究竟拥有何神奇的魔力?可以让人投入很长时间在在“无聊”......

OKR敏捷目标管理 苏州:2024年03月29日

课程背景: 如何在现在企业中,实现有效的目标管理与绩效考核,前微软大中华区培训经理,世界 500 强企业人事总监与您分享全球最佳绩效管理工具与培训。全球 500 强企业,包括 Google、 微软,Intel 等均实行有效的目标与绩效管理工具。通过此课程,结合公司实际业务需求,我们为您目标管理与绩效考核体系提供最有效的......

中高层管理者的八项修炼 上海:2024年04月01日

课程介绍 团队管理的本质就是打造一支“招之即来,来之能战,战之能胜的团队”。“招之即来”是下属忠诚度与上司领导力层面的问题,而“战之能胜”则是能力层面的问题。本课程也是针对如何修炼自我、如何打造团队与如何提高领导力而设置的。 本课程视角独特,逻辑清......

组织罗盘:打造自驱型组织,构建高活力团队 广州:2024年04月11日

课程介绍: 在变化如此之快的今天,企业“活下去”才是王道。在VUCA时代,沿着旧地图,永远找不到新大陆;如果还延续过往的经验,则永远到不了对岸。企业想要做大做强、打造百年老店,从机械型组织转变为生态型组织,则是应对VUCA的利器。但组织发展面临两个永恒的挑战—— 1.关于......

高效能的管理认知与职业经理人角色定位 上海:2024年04月16日

课程目标: 建立对管理及高效能管理的正确理解与认知,掌握高效能管理的工作要点与核心要素 探讨职业化管理者应具备的素养与思维,明确职业管理者承上启下的角色定位与功能 学习向上管理的原则与技巧,处理好与上司的关系,影响不同决策风格的上司 剖析向下管理与领导中的常见性角色错位问题,明确管理与领导的核心要点与工作内容 课程对象......

领导能力与团队管理实战训练 上海:2024年04月22日

课程介绍 通过多种形式的研讨活动,使中、高层管理人员:明确自身的责任和角色类型,了解改变心态和思维习惯的重要性;认识树立全局观念、组建团队的重要意义,并掌握相关技巧;深入剖析自身,准确对待他人,促进相互协调,增强团队精神和凝聚力;重视每位下属的心理活动,探索激励下属的技能;改善倾听与交流方式,促进有效沟通;掌握时间主动......

管理者成长地图:提升团队执行力 佛山:2024年05月10日

课程介绍 我国众多的企业多面临如下现状: 1、规章制度制定了很多,就是推行不下去,就算推行了也达不到预期效果,老总很无 奈,人力资源很无辜! 2.、部门之间扯皮,都觉得是别人的问题! 3、执行总是出偏差,目标常常达不到! 4、职责不清,“三个领导一个兵” ,下属做事,或“左右为难&r......

开启全新房地产企业人才培养模式 西安:2024年05月18日

课程背景 近年随着行动学习在国内诸多企业的广泛传播,越来越多企业开始了解并发现行动学习的价值,逐渐将行动学习应用于问题解决以及人才发展等多个领域。尤其是很多企业逐渐发现,最好的领导技能开发方式,就是将真实的人在真实的情况下解决真实的问题,并取得真实的结果。行动学习小组面临的问题越复杂,领导能力的提升也会越多。于是,逐渐......

非物质激励—心理学在员工激励中的应用 上海:2024年05月18日

课程前言: 随着一代又一代的年轻人加入并成为职场主力军,管理者不得不面对过去未曾有的挑战,反思现有的管理思维和管理技能如何与时俱进,不断地从多元的视角重新认识管理及其相关因素。本课程旨在从管理心理学的角度,从探究员工个体心理行为特点出发,进而研究个体所在的群体、以及群体所处的组织三个层面的管理心理行为,从中寻求有效管理......

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