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企业人才经营与全面绩效管理 北京:2025年07月17日
课程背景: 绩效是企业的生命,人才是企业发展的根本资源,如何用有限的资源发掘人才的潜力、促进企业绩效增长可谓是世界级的难题。在如今全球经济一体化、互联网思维、区块链技术应用的背景下,如何实现平台化、去中心化的人力资源管理,让每一位人才都成为中心,有效利用平台资源并相互形成合作促进整体绩效的提升,是每一位企业老板和职业经......
赢在起点--校园招聘和新员工创新型学习项目设计实战班 北京:2025年07月17日
学习亮点 1、系统:课程涵盖了校园招聘和新员工学习项目设计的环节中各个重点和难点 2、简单:没有空洞的说教,只有简单的方法及工具 3、易懂:深奥的道理寓于简单的描述、讲授之中,关注落地,成果输出 4、易用:易于复制,立竿见影 学习收益 《校园招聘》 1、一套流程:掌握校园招聘的基本流程、工具,快速上手; 2、一个关键:......
劳动合同单方解除风险管理与协商解除沟通技巧 深圳:2025年07月18日
课程背景 作为社会法存在的《劳动合同法》开宗明义的表明了"明确"及其"保护"的对象,意在通过分配正义来颠覆"强资本,弱劳动"的情形,这在有效威吓少数"坏孩子"的同时,也使得部分"好孩子"陷入了迷失:一方面,由于担心在单方......
复盘-如何把经验转化成能力 上海:2025年07月18日
课程介绍: • 复盘——曾国藩、柳传志、王健林身体力行的工作方法 • 复盘——简单而有效的从经验学习的组织学习机制 • 复盘——联想、万达、英国石油、美国军队普遍使用 • 复盘——看似......
非人力资源经理的人力资源管理—张婴文老师 西安:2025年08月01日
课程介绍 在互联网时代,重新考虑人力资源管理这件事,我们会发现只有把管人和管事高度结合,才能应对市场的瞬息万变。人力资源部同样需要调整思维和角色,与业务经理形成良好的互动。因此,业务经理系统地学习有关人力资源管理的知识和操作技能,将大大有利于提高业务经理带团队的意识和能力,也必将提高所带领的团队的工作表现和生产效益。 ......
外籍人士(含港澳台)在华雇佣规范与社保待遇相关政策解读 深圳:2025年08月13日
课程介绍 2018年,国务院取消了港澳台居民在内地就业许可事项;2020年1月1日,《香港澳门台湾居民在内地(大陆)参加社会保险暂行办法》正式生效,新政策的出台,对于在内地雇佣港澳台居民的企业有何影响?另外,海外派遣的外籍员工、以及大多数在中国境内工作的外籍员工,通常在中国公司被聘用于高薪管理岗位,与普通员工相比具有更......
全面解读阿里HRBP体系:从认知到落地 广州:2025年08月22日
课程介绍 1.智能商业时代下,人力资源的价值不再局限于做好六大模块的本职工作,战略型、业务型是人力资源转型的必由之路 2.人力资源的话语权和地位不是喊出来的,是靠自己打出来的 3.HR有多大的影响力,取决于能为业务产生多大的价值 4.每一个HR都应该培养BP的思维,像管理者一样思考企业的经营发展之道 5.人力资源最终核......
基于3P+1M的薪酬体系设计实战训练营 深圳:2025年08月23日
课程介绍 薪酬体系是企业激励最核心价值的模块,它是构建整体企业运营与人资开发体系的基础和源动力,也反映出一流企业的价值观和文化。伴随着近些年中国整体人力成本的高速增长,企业也发现原有的薪酬体系反而成为了企业发展的障碍。 当企业要设计一套薪酬体系的时候,只知道薪酬的一些基本理念,不懂得如何一步一步设计企业自己的薪酬体系?......
基于BSC的战略落地与绩效管理 深圳:2025年08月23日
培训受众: 董事长/CEO/总裁、分子公司总经理/副总经、战略管理部经理、绩效管理部经理、HR总监/HR经理、企业中层经理、主管 课程收益: 一、让学员掌握业务部门和职能部门不同的考核方式 二、让学员掌握能够建立个性化的客户满意度模型 三、让学员掌握如何通过企业内部价值链来提升客户满意度 四、让学员掌握能够组织能力建设......
企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判 广州:2025年09月05日
课程背景: 随着中国人力资源法律环境的收紧,相关法律规范的健全与推行,企业的招人难与减员难进一步地凸显出来,企业的裁员方案往往面临着成本与风险的双重考验,我们往往有以下的困惑—— 如何有效地区分什么人该裁什么人不该裁? 如何有效地避免恶意员工利用法律争取不当利益? 如何防止因为流程或规则不当引发......