领导力培训

近期热门领导力培训公开课 Hot Trainings

管理者的六项软管理 深圳：2020年07月24日

课程背景： 在职场中，为什么有的经理人可以脱颖而出，成为一个卓越的管理者。为什么有的经理人会遭遇职业成长的天花板？当今社会的竞争非常激烈。一个人的综合实力决定着自己在职场中的地位。而综合实力即包括硬实力,也包括软实力。但管理者自身所具有的软实力尤为重要，硬实力的核心是经济实力，软实力的核心在于价值观。硬实力是力，软实力......

赢得承诺：知己知彼的领导力法则 广州：2020年07月24日

课程介绍： 管理者最大的挑战，并非来自外在的挑战，而是其内在的领导力——能否在团队中建立威信，能否得到部属的支持与承诺，能否在组织中积极发挥影响力。然而，由于意见的分歧、信息的不对称等诸多因素，常常影响公司整体运作效率，令很多企业领导者苦恼不已—— 如何了解自身的领导风格......

打造卓越的领导力与执行力 上海：2020年07月25日

培训受众 针对所有期望快速提升企业执行力的人士 课程收益 了解领导力的内涵； 了解提升自我领导力的途径； 了解领导中的人性； 了解领导中的哲学； 了解领导力的方法； 了解领导中的文化； 课程大纲 第一部分 自我领导力 1.内圣外王 2.领导力逻辑框架图 3.理想的总裁:三人合一 4.思想观念是“鱼&rdqu......

非职权影响力™ 上海：2020年08月04日

课程背景 没有职权的情况下，如何发挥你的影响力？ 工作中，我们经常需要跟其他同事、部门配合，才能有效地推动一个项目或任务的进行。每个人都需要相互依赖，相互帮助，组织和个人的成功都离不开与周围各个利益相关方的协作与支持。然而，由于立场不同、意见分歧、信息不对称等诸多因素，想要得到他人的支持配合经常困难重重： 面对职位比我......

领导力与团队管理 深圳：2020年08月18日

课程介绍 为什么我们的团队拥有丰富的人力资源，并为其付出高昂的人工成本代价，团队似乎十分忙碌和努力，但最终却无法高效完成工作目标？是机构臃肿吗？是人浮于事吗？或者是否还有其它一些更深层、更本质的原因？组织成功的核心要素是团队管理与良好的领导力，团队管理与团队领导力是组织发展研究的一个永恒的话题：团队领导力发展是一个没有......

干部·企业家训战班：打造引领商业成功的干部队伍 杭州：2020年08月21日

课程背景 企业在干部方面常面临的六大困境 困境一： 干部能力不够，一将无能累死三军，部门绩效低 困境二： 干部断层，没有干部梯队，用60后、70后管理90后、00后 困境三： 干部板结，山头林立，能上不能下，调动不了 困境四： 官多兵少，当官后丢了技术，不接地气，高高在上 困境五： 选拔干部缺乏有效与统一标准，多是领导......

提升领导才智——个人管理与管理他人 上海：2020年08月24日

课程介绍 管理人员的强化课程，注重“管理事”转换为“领导人”的思维模式转换，并提供相应的方法及工具；引导管理者发展全局观及前瞻性的思路，从而更深刻理解组织目标及策略。 参加对象 * 希望通过系统性学习，不断完善自我，从而能够带领团队共同成长，挑战及超越目标的中层及高层管理......

凝心聚力——激活个体与授权艺术 上海：2020年09月09日

课程背景 许多领导者都希望在公司实施有效的激励，来提高员工工作的积极性，从而提高整个公司的效率。从公司的角度来看，激励也是一种投资，投资的回报便是工作效率的提高； 当管理者提升到中高层领导者时，如果不知道有效的授权，或许会一直停留在这个层次上止步不前。授权，是一门艺术，需要领导者从更科学更专业的角度掌握和加以应用； 《......

管理教练—以成果为导向的价值管理模式 上海：2020年09月10日

课程描述： 体育教练的目标就是让运动员获得运动项目金牌，管理教练的目标就是协助企业管理者获得商业金牌，具体地说，就是协助企业增加利润、改善效益、提升业绩。 当现代企业由工业经济进入知识经济，商业环境呈现快速、变化及个性化特征的时候，世界性的管理难题就摆在我们面前：如何管理知识员工？如何快速将目标变为成果？在欧美，如 通......

中层经理通用管理技能训练 青岛：2020年09月15日

课程背景 中层管理者从普通员工走向管理岗位，面对角色的转变，首先需要确定新角色对于自己的能力要求。 作为优秀员工，原来主要关注的是技术、专业、事务。走向管理岗位后，首先会关注与所在部门对应的专业性管理工作的开展，但真正实现角色转换需要从掌握“通用管理”能力开始。“通用管理技能&rdq......

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