班组长培训

近期热门班组长培训公开课 Hot Trainings

生产一线主管的管理技能提升 天津：2026年04月02日

课程意义： 一线管理者是直接负责产品与服务的生产的管理人员，主要对非管理人员负责，是企业大部分战术层面的执行终端。他们在实现高效生产,提供技术援助和激励下属过程中起着至关重要的作用。 本课程旨在帮助一线管理者系统理解生产一线管理者的角色定位及主要职责；全面了解自己成功管理团队的主要因素；掌握如何实施一线团队管理每天的工......

班组长精益化安全管理技能提升 深圳：2026年04月11日

课程介绍： 班组长作为“兵头将尾”，是企业贯彻制度的桥梁与纽带，是生产现场的直接指挥者和组织者，也是班组安全生产的第一责任者。 班组长安全管理技能提升，对企业提升安全管理水平，以及安全政策与制度的落地，将起到积极推进作用。 本课程的结构与大量的管理与工具，为咨询顾问团队独家研发，是帮助企业的班组......

新任班组长快速胜任的八项任务（沙盘工厂模拟） 上海：2026年04月20日

课程收益： 掌握现场日常事务处理的流程 掌握维持现场正常生产的技能提高 班组长的日常工作的处理效率 能够让班组长通过理事来管人 压缩新任班组长的上岗时间 优化班组管理运作模式 减少现场异常的损失 沉淀班组管理经验、工具 课程对象： 新任或后备班组长、成熟度较低班组长......

基层管理者胜任力训练营 上海：2026年05月11日

课程对象 新晋一线生产主管、车间主任、工段长；一线生产主管、生产管理人员；生产储备干部等 课程收益 认知生产主管角色 掌握生产现场管理的对象和目标及任务，提升现场管理能力 提升现场发现问题、分析和解决的能力 提升现场持续改善能力 提升班组、车间管理水平 课程大纲 第一模块：生产主管自我管理 生产主管角色的认知 生产主管......

全能型车间一线主管实战技能训练 苏州：2026年05月13日

课程介绍 制造管理专家陈志华老师全国王牌课程——《全能型车间一线主管实战技能训练》，在全国推广十三年以来，深受国内外企业菁莱。在全国成功举办公开课五百余场次，并被很多企业引进内训，尤其是中字头企业和装备制造企业。在举办过程中，学员对课程和老师的评价可综合为八个字：“实在”......

精益设备管理与点检实务及智能维护培训班 南昌：2026年03月16日

课程背景： 在新时代的现代企业中，随着市场经济体制的建立和现代化设备的广泛应用，设备管理已经成为关系到企业经济效益，关系到企业生存与发展的重要一环，建设精益设备管理体系，提高设备综合效率和追求设备寿命周期费用的最佳化是现代设备管理的主要任务，而运用现代先进的设备管理理念与模式，落实设备预防性维修管理和开展自主维修保养活动，以及推进TPM体系和实行设备点检定修制正是企业实现现代化设备管理的一条成功之路。因此，现代企业必须构建完善的现代设备管理体系，并规范设备点检工作，熟悉四大标......

TPM-全员设备管理与维护实务高级研修班 厦门：2026年04月15日

课程介绍 当我国进入到社会主义市场经济环境后，各行各业该如何来实施设备管理？已经成为了优秀企业的一个难题！因为，原来的传统的、习惯的设备管理方法，在当今形势下已经不适应了！企业该怎么办？“它山之石、可以攻玉” ！通过学习全员生产维修TPM能够了解现代化优秀企业标准化的设备管理、明确优秀企业设备管理的定位，使之起到了“基础保障”的作用，以确保各行各业产品作业的顺利完成。 培训对象 1.制造企业厂长、生产副总、生产/制造部经理、设备......

精益6S现场管理实战训练营 深圳：2026年04月17日

课程背景 如果您的企业存在这样的状况： 现场寻找需要物品找不到，大量不需要的物品堆积在现场 现场误用、漏装、错用、误送等时常发生 客户投诉应接不暇 客户对现场管理不满意，失去订单 员工只顾及“薪水”，对品质及成本“漠不关心” 现场效率“低下”，员工“抱怨”且“积怨过深” 员工离职率“高涨” 现场返工、品质事故“层出不穷 如......

智能制造下的设备维修与保养高级实战研修班 广州：2026年05月08日

课程背景： 随着劳动力成本的不断上涨与企业现代化发展的需求，越来越多的企业尝试用更多的设备代替人工操作，设备在企业的经营生产中扮演着越来越重要的角色。 然而，在现实工厂中，作为设备主管或生产主管，你是否常常遇到这样的问题？ 设备故障多，检修时间长，影响了正常生产； 有检修计划，但生产任务紧张，设备根本停不下来； 设备部门每天在抢修设备故障，成为救火队； 维修不能及时，不能彻底，重复的故障多次发生，而不得解决 操作工缺乏培训，不遵守操作规程，甚至野蛮操作； 设备不清扫，不加油，......

现场卓越主管能力修炼 上海：2026年05月13日

课程收益： 1.准确定义管理者角色，明确管理者应尽职责 2.树立正确的管理者心态，有效实施自我管理 3.深入认识员工需求，把握员工激励的着力点 4.掌握团队管理技能，带出卓越的团队 5.理解沟通基本原则，掌握6大沟通利器 6.深入认知PDCA、5S、目视管理、精益生产基本概念 参训对象： 生产、质量、物流等部门基层主管 课程大纲： 1破冰 1.1问候、建立共同语言 1.2课程总体结构的介绍 1.3学员相互认识并提出学习目标 2管理者角色与职责 2.1管理的认知 案例促动：为什......

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