时间管理培训

近期热门时间管理培训公开课 Hot Trainings

碎片化时间管理 北京：2017年06月10日

课程背景： 每个人每天都有大量的碎片化时间。如何不浪费这些碎片化时间并使其得到充分利用起来,成为时间管理的重要课题。本课程将利用大量的案例分析,实用性技巧，与学员一起分享碎片化时间管理的经验，讨论和提出时间管理的相关方法技巧,以切实的带领学员掌握碎片化时间管理的技巧,提高工作效率。 培训对象： 企业全体人员 培训目标：......

高效时间管理—陈南宏老师 深圳：2017年06月30日

课程收获 1、了解自己的工作行为方式 2、运用时间管理技巧 3、有效、合理地使用时间 4、更好地规划人生生活 课程前言 最成功和最不成功的人一样，一天都只有24小时，但区别就在于他们如何利用这所拥有的24小时。大部分管理者都发现工作和生活被"忙"字所充斥，他们希望在有限的时间里做最能产出效益的事，很......

高效工作计划与时间管理 上海：2017年07月03日

课程收益： 学员能够找到自己的时间是如何浪费的 学员能够正确的分配时间并充分高效地利用时间 学员能够制定科学的SMART的工作目标并用于指导日常工作 学员能够掌握制定有效工作计划的方法和过程 能够掌握先进的时间管理技术和思维技巧 培训对象： 制造业各部门经理、资深主管等有一定管理经验的中层管理者 课程大纲： 第一天 9......

管理者的时间管理 北京：2017年07月06日

培训对象 任何希望通过更有效的时间管理来提高工作业绩的经理；其他管理人员 课程意义 英 国博物学家赫婿黎说得很形象：“时间是最不偏私的，给任何人都是二十四小时。同时，时间是最偏私的，给任何人都不是二十四小时。” 同时，时间也是完成所有事务不可缺少、不可替代、不可存储、不可增减的资源。如何成为这种......

时间管理—莫勇波老师 广州：2017年07月07日

【课程背景】 时间管理能力较强的人，可以利用有限的时间创造出无限的工作绩效；而时间管理能力差的人却可能空耗时间，甚至影响团队与企业的效率与效益。这就是为什么有些人天天加班却总是完成不了工作，而有些人却能利用上班时间就创造出良好工作效益的重要原因！ 为此，本课程从时间管理问题谈起，与学员一起分享经验，讨论和提出时间管理及......

中层管理者的技能提升 成都：2017年06月03日

课程收益： 为什么管理者自己能力很强，却管理不好一个部门 您不知道您的员工在想什么，也不知道如何管理他们 您的总是很忙，但效率却很低 您很想把工作做好，但总是阻力重重 为什么人员越来越难管，不知道如何管理年轻的员工 …… 借助MTP这些问题都会迎刃而解，Management Training Program，简称MTP，由于MTP的系统性和实战性对提升管理技能产生了卓越成效，迅速风靡全球130多个国家，全球1000多万高级经理人都接受过该培训。 韩......

决胜中层-智慧打造高效团队训练 深圳：2017年06月10日

课程背景： 作为一个中层干部，您是否会常常感到迷惑： 为什么我每天都陷身于具体事务而忙累不堪？ 为什么我的下属总是不能胜任他的工作？ 为什么我总是扮演消防员的角色，到处救火，分身乏术？ 为什么我投入了那么多的时间，仍然达不到预期的绩效目标？ 天的中层干部，正承受着前所未有的压力，上级希望自己执行到位，下级希望自己指挥得当，同级希望自己多多配合。一提到现状，很多人都会用“忙、乱、累、烦”来形容。许多中层干部并不是学管理出身，而是因工作出色，由业务骨干提拔......

MTP—中层管理者技能提升实战训练 深圳：2017年06月15日

课程前言： 中层管理者是企业的中流砥柱，他们是企业决策实施与落地的核心，是企业创新和进步的源泉，企业文化的推动者。因此提升中层管理者的工作管理技能，是保证各项决策顺利实施的关键。然而，许多管理者在工作中常遇到以下问题—— 如何让自我管理卓有成效？ 如何打造高效团队，实现高效管理？ 如何有效利用资源达到共赢？ 针对以上问题，我们特邀韩增海，与我们一同分享《MTP—中层管理者技能提升训练》的精彩课程。本课程结合十多年的实战管理技巧与经验，融合世......

部门经理提升班：模块一—经理的领导力与执行力 石家庄：2017年06月23日

课程背景： 本课程是专门为中层管理人员的领导与执行能力提升的需要量身定做的。内容包含管理者正确观念和心态树立、权变领导艺术、沟通与协调、激励与授权、团队建设与冲突管理、执行力等。课程引进国内外先进的管理理念和成功的管理案例，是课程内容极具针对性和系统性。 课程收益： 1.有效运用领导他人的各种方式，增进和强化您的领导技能 2.学会准确判断他人的能力和意愿，懂得授权和激励部属 3.帮您选择正确的领导风格，建立上下级良好的人际关系 4.掌握激励和高绩效团队建设技巧，增强部门之间的......

大雁精神---打造金牌团队 赣州：2017年07月08日

课程介绍 一个企业是否有生命力、是否有发展前景，到底看什么呢?是看这个企业的理念有多先进，还是看这个企业的资金有多雄厚?是看这个企业的科技含量有多高，还是看这个企业拥有多少高学历、高科技人员?其实，这些都不是决定因素，决定因素是企业是否具有团队精神，企业的员工是否具有团队意识。聪明的企业家无不懂得：最能体现其管理思想的正是那些具有团队意识的员工。而一个有生命力的企业，也正是具备了这种具有高度凝聚力的团队精神。.因此有人说：一个企业如果没有团队精神将成为一盘散沙，一个民族如果没......

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