员工激励培训

近期热门员工激励培训公开课 Hot Trainings

游戏驱动力—如何用工作游戏化激励新生代团队 上海：2018年06月27日

课程介绍 没有人喜欢做枯燥的工作，因为完成枯燥的工作需要优秀的职业素养和意志力。但孩子们在玩游戏时，却能牺牲睡眠，冒着被惩罚的风险，耗费几个小时，在同一阶段无数次打败相同的怪物，快乐地完成看似无意义的“枯燥工作”。游戏究竟拥有何神奇的魔力？可以让人投入很长时间在在“无聊”......

决胜中层-智慧打造高效团队训练 深圳：2018年06月30日

课程背景： 作为一个中层干部，您是否会常常感到迷惑： 为什么我每天都陷身于具体事务而忙累不堪？ 为什么我的下属总是不能胜任他的工作？ 为什么我总是扮演消防员的角色，到处救火，分身乏术？ 为什么我投入了那么多的时间，仍然达不到预期的绩效目标？ 天的中层干部，正承受着前所未有的压力，上级希望自己执行到位，下级希望自己指挥得......

股权激励实战训练——教您如何吸引、留住、激励核心人才 天津：2018年07月21日

课程介绍： 股散未必人聚，人聚则必股散！ 散得众人心服，方能众心合一，方能企业强而事业久！ 新员工入职后就有归属感，老员工永葆激情和创造力！ 核心员工与企业同心同德，公司高管与您不离不去！ 股权激励的退出机制，解决元老圆满退出难题，降低股权风险！ 让激励长期有效，优化企业股权结构，在股权稀释的同时保持控制权和经营权！ ......

心智能量 东莞：2018年07月25日

课程介绍 掌握规律，才能创造成就 每个人来到这个世界上都有着追求崇高精神和获得美好生活的渴求，并为之不懈努力。我们发现：有成就的人，并不是最聪明和最有天赋的，也并非智力超群或才能卓著，更未必体魄强健或背景显赫，而是拥有着最高的精神领悟。 《礼记•大学》所言：物有本末，事有终始。知所先后，则近道矣。意思是：任何......

MTP中层管理技能培训 上海：2018年07月25日

课程介绍： MTP（Management Training Program）是源于美国的一套实战性管理培训课程。是一种管理环境变化的训练课程，由美国空军在第二次世界大战期间发展万车，战后美军占领日本，为训练其在日本基地址管理阶层，逐于1950年后引进日本。MTP训练中每项内容都是针对最精华的实战性管理技能来进行，省去很......

新任经理全面管理技能提升训练营 广州：2018年07月05日

课程背景： 企业发展强大，管理干部至关重要，管理团队是企业的骨架，有一批优秀管理者，企业的发展壮大才会有保证！ 很多管理者半路出家，专业强但管理弱，加上企业忙于生存和发展，对管理干部的训练和培养不到位；他们并非不想做好，只是被繁杂的事务包围，遇到压力，遇到矛盾，显得缺乏清晰思路和正确的认知，没有有效的工具和方法，结果往往事倍功半，劳而无功。有些管理者，在管理岗位做了多年，对管理的认识还停留在本能和经验层面，缺乏梳理，缺乏认知和方法的更新升级。 新任经理、部门经理管理技能全面提......

高绩效团队建设训练 上海：2018年07月14日

课程介绍： 作为管理者的您，是否也拥有一支像鹰雁一样的团队呢？ 本课程从团队决策、领导核心、团队执行、团队激励、团队协作等方面阐述，帮您提高团队整体绩效，促进企业发展。 在竞争激烈的今天，只有高绩效的团队才能发挥出最高的效能！ 培训受众： 企业内部带队伍的管理者、中高层管理者、职能部门经理 课程收益： 1.分析自我团队发展所处阶段、成员角色并找到因应之策 2.掌握现代团队建立的步骤和最实用的团队领导沟通、激励方法 3.认知团队冲突的本质并掌握处理团队冲突方法与技巧 4.重塑团......

金牌TWI - 提升现场执行力 无锡：2018年07月20日

课程介绍： TWI产生于二战时期的美国，由美国政府开发出来，用以培养被远送大洋彼岸作战的士兵们。 二战后1950年，TWI培训课程被引进日本，应产业界的实际和需要它被改进完善充实，并迅速在日本产业界推广和运用。 TWI六十年长盛不衰，为日本丰田公司等众多知名企业培养了无数一流现场管理精英！ TWI的引进和推广对战后日本经济的崛起和腾飞起着非常重要的作用，由于其产生的巨大效应，美国和其他各国认识到TWI的重要性，并逐步被开始学习这种先进的管理模式… TWI是由JI......

打造管理团队凝聚力 深圳：2018年07月21日

课程介绍 如何管理员工|员工管理培训|如何打造管理团队|如何提升团队的凝聚力|班组长现场管理|如何当好班组长|班组长管理培训|如何管好员工85后的员工难于管理，员工没有责任心、团队的凝聚力差，应如何解决？如何了解员工的内心想法？如何防止员工大量流失？如何避免员工与公司对抗？如何化解员的不满、矛盾和冲突？如何培训员工？如何对员工进行有效管理和约束、提升公司业绩？您将从本课程中得到答案！ 本课程通过讲述管理者如何树立威信，与员工建立良好的合作关系；如何实现无障碍的沟通，及时了解双......

德鲁克经典专题：经理人与组织 北京：2018年08月03日

课程前言： 游走于职场中，八面玲珑的你每日应对着不同的角色要求。彼得•德鲁克先生富有预见性地提出，21世纪的管理挑战是对知识工作者的管理。作为现代经理人，在现代组织中既要处理大量事务，又要巧妙处理对上级、平级和下级的关系，因此他们常感困惑—— 如何协调自身与组织内部各方面的关系？ 如何帮助组织统一管理思想，提高组织绩效？ 如何在达成组织目标的同时实现个人价值？ 针对以上问题，我们特邀彼得·德鲁克管理学院资深讲师，与我们一同分享《......

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