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近期热门执行力培训公开课 Hot Trainings

高效工作计划与时间管理 上海:2017年11月01日

课程介绍 人生最宝贵的两项资产,一项是头脑,一项是时间。如何看待时间,并高效的规划和利用时间将会决定你事业和生活的成败。在瞬息万变的 VUCA 时代,如何透过层层迷雾,找到未来方向,在有限的时间资源下,通过对日常事务的合理规划,实现个人价值最大化?面对员工不断追求自我价值实现,管理者如何明确员工对工作任务与其个人价值追......

正能量与高效执行 南京:2017年11月04日

社会背景: "正能量”本是物理学名词,而“正能量”的流行源于英国心理学家理查德•怀斯曼的专著《正能量》,其中将人体比作一个能量场,通过激发内在潜能,可以使人表现出一个新的自我,从而更加自信、更加充满活力。“正能量”指的是一种健康乐观、积极向......

打造高效执行力(胡圣浩老师) 深圳:2017年11月04日

【课程背景】 为什么我们付出比计划多10倍的精力,可往往只得到计划中10%的结果?对于企业来讲,制定正确的战略固然重要,但更重要的是战略的执行,能否将既定战略执行到位是企业成败的关键。只要企业有好的管理模式、管理制度,好的带头人,充分调动全体员工的积极性,管理执行力就一定会得到最大的发挥,企业就一定能创造百年基业的目标......

全员执行力—执行必须到位 广州:2017年11月18日

课程背景 为什么领导们有再好的想法总得不到贯彻,而员工却无所事事,无动于衷? 为什么公司的制度一条条,执行不下去;反复强调,磨破了嘴皮还是不执行? 为什么公司的计划定一套,员工口头上说一套,而行动又一套? 为什么员工做事打折扣,执行没结果,反而理由、借口却一大堆? 为什么员工在企业当一天和尚撞一天钟,不积极不主动?一个......

MTP中层管理者技能提升 上海:2017年12月01日

课程背景: 美国盖洛普(Gallup)调查指出,65%的离职员工其实是想离开自己的上司,并且员工离职五大原因排行是:No1:不受尊重,No2:没有决策的参与感,No3:意见被轻视,No4:付出与回报不相符,No5:薪资问题,前三项都是主管应承担主要责任。 今天的中层干部,正承受着前所未有的压力,上级希望自己执行到位,下......

时间管理-上海班 北京:2017年10月30日

课程大纲: 第一章:概论 开场游戏:BINGO 如何在有限的时间里高效完成任务 活动:奖从天降 撕纸条见人生 时间的紧迫感 头脑风暴:罗列工作生活中的时间管理困惑 建立正确的时间管理观念 个人管理+事务管理 第二章:时间管理的终极准则:重要vs.紧急 活动:罗列某日的所有的事务和所占的时间 效率vs.效能 活动:何为效能? 重要vs.紧急理论介绍 分组讨论与分享:每个象限的行为特征与改善方法 案例分析与练习:哪个先做? 四象限的分配比例 四象限的4D对策 德鲁克矩阵:正确的方......

效率模式——挖掘企业100%的增长空间 上海:2017年11月10日

课程特色: 18年企业实践,我们传授的就是我们做到的;现场学会,100%见效;5大系统,39大工具。 61种方法,147个管理动作,365天全程服务;小投入,大产出,以一当十的效率杠杆 五大保障:1系统 2 工具 3 方法 4 练习 5 实效 课程提纲: 主要内容重点 第一模块—效率改变中国 中国企业的困惑,效率最根源 第二模块—心态修炼2大心态,1种选择,3密加持,心态五行 第三模块—目标管理 1个系统,2大来源,3个步骤,4层分解,5大......

企业战略性目标管理与绩效考核实战沙盘演练 深圳:2017年11月18日

课程介绍: 1、“为什么我们辛辛苦苦制定的战略目标得不到有效执行?为什么一些部门的工作方向和公司的想法总是偏离,似乎没有和公司的整体经营思路、目标接轨?” 2、“为什么一些员工士气低下,效率慢,您需要踢一脚他才走一步,没有目标急迫感,责任感缺失?为什么员工做事没动力,您心里着急他不急?我们该怎样才能让他自己主动走路呢?” 3、 “为什么一些人做事无计划,临时制事,工作没有长远的目标?为什么总是忙忙碌碌却出现救火式管理......

从销售骨干走向管理高手快速蜕变特训营 北京:2017年11月25日

课程介绍: 常听到一些老总有这样的抱怨:“我有一个销售精英,自己非常能干,每次都超额完成任务,可当我把他提升成销售经理时,看到的是他每天加班加点的干,忙的不可开交,但整个销售部门的业绩却在下滑!” ●以下是新任销售管理者在管理过程中面临着如下一些长期困惑的问题: 为什么我会经常被手下人“忽悠”:他们各类报表做的十分精彩,实则回家睡大觉;各类数据持续增长,实则问题不断、矛盾不断、投诉不断,怎么办? 为什么我手下人员流动这么频繁?最......

高绩效销售团队久赢真经——销售团队建设与销售人员考核激励 上海:2017年12月01日

课程背景: 在当今激烈的商战中,销售人员好比是“士兵”,直接影响到企业的安危。作为“将”“帅”,您遇到过这些情况之一二? 1)为什么销售人员总是先看拿多少钱,再看办多少事?? 2)为什么销售人员总觉得干的多,拿的少?? 3) 为什么销售拿了钱还不守规矩?? 4)为什么发了钱仍然没有积极性? 5)企图心不强,不愿做,不求吃好,只求有饱 6)员工被处罚后总是抱怨:“这个命令根本不切合实际&rdqu......

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