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近期热门执行力培训公开课 Hot Trainings

管理者的角色定位与认知 上海:2024年06月06日

课程背景 高绩效或技术型员工,获得职位的晋升担任经理人后,在短时间内通常不知道如何从优异的个人贡献者,转为管理和领导者?不知道自己的特质和优弱势?以及担任经理后,所应负的工作任务和职责?如何帮助他们掌握不同管理阶段所需的角色转换,自我的管理风格以及帮助了解管理与领导的区别。快速转变个人角色定位和提升自我管理能力,正是其......

高效执行 业绩倍增:4R执行力打造 广州:2024年06月21日

课程目标 帮助学员掌握系统、先进、实用的管理技巧和沟通技能; 启发学员触类旁通,用执行的方式训练执行力,在日常工作中艺术性应用所学的技能; 站在企业变革必须的角度,帮助参训人员更新营销理念,转变思维模式,统一思想; 培训对象 部门主管、部门经理、区域经理等中层管理干部 课程大纲 开营仪式 团队建设 一、执行团队打造: ......

执行突围-打造骨干执行精英 上海:2024年07月05日

课程说明: 本课程营旨在通过执行理念、执行方法及执行工具,全方位打造团队的执行力,从而提升团队的战斗力! 用通俗的例子解释执行的理念与行为; 用互动的方式引导正确的执行心态与执行技能。 用经典的电影片断与生动的案例潜移默化; 用头脑风暴的形式提出解决方法并要求其作出改进承诺; 用市场实战的方式迫使改变思维与行动。 课程......

MTP中层管理者核心管理技能 北京:2024年07月25日

课程介绍 获得职位晋升担任经理人,或未受过系统管理培训的管理者,通常在短时间内不知道如何从优异的个人贡献者转为管理者?不知道自己的特质和优弱势?以及担任领导后,所应负的工作任务和职责?如何快速掌握不同阶段所需的角色转换及认知自我?他们急切需要掌握管理理念及系统化管理工具和方法,包含目标设定、计划执行、绩效反馈、跨部门协......

管理的实践---以结果为导向的执行力 杭州:2024年07月26日

课程介绍 高层缺乏执行上大格局的开拓思维、中层缺乏高绩效团队建设的执行行动、基层缺乏步步到位的执行行为。世界在变,我们变了什么?我们天天喊的执行力在那里? 为什么团队目标制定之后,团队成员不能全力以赴、不折不扣地执行? 为什么团队里看起来比较负责任,但总感觉到不能真正地负责任到位? 为什么团队常出现低效、推诿而导致目标......

优秀经理人的十项修炼 广州:2024年06月15日

培训对象 部门主管、部门经理、区域经理等中层管理干部 课程大纲 一、核心能力修炼 1.塑造企业文化的能力 2.富有创造力 3.有强的自信心 4.阳光的心态 二、制定和构建战略的能力修炼 1.为什么要制定战略? 2.什么是战略? 3.制定和构建战略的六大基石是什么? 三、品格修炼 1.有活力 2.能调动周围人的热情 3.有激情 四、执行力修炼 1.执行力的三个核心 2.有执行力的人的特点 五、精神特质修炼 六、危机管理能力修炼 七、团队合作能力修炼 八、责任感和使命感修炼 九、......

中高层干部核心管理技能——识人用人育人与留人 上海:2024年07月05日

【课程背景】 企业中层管理者的人员管理能力和水平,决定着企业人力资源竞争力的基础,当前比较普遍的现象是中层管理者(部门经理和主管)轻视部门人员的整体发展,包括部门人员的招聘、选拔、培养、任用及人才保全,存在着严重的职责缺位和不作为,甚至错误地认为人力资源管理是人资部门的责任,于己无关,狭隘地认为自己是“用人部门”,将管理简单化到“做业务”的水平;人员管理是企业管理的重中之重,是部门管理的根本和核心工作,是否认识和理解这一点,是衡......

通用管理学习系列—管理心理学 广州:2024年07月05日

课程背景 AMP是应用管理心理学的英文AppliedManagementPsychology的缩写。课程也可称为《组织管理心理学》或《组织行为学》,是一门研究组织中人的行为与心理活动规律的综合性科学。它是应用管理学、行为学、心理学、社会学、生理学、伦理学、人类学等学科的原理,来研究组织管理中具体的社会心理现象,以及个体、群体、领导、组织中的心理活动、人际关系和人的积极性的一门边缘科学。运用心理学原理对个体及组织行为进行管理。研究了生活背景、能力、气质、性格、价值观、态度等影响......

职业经理人的角色认知与职业化素养 东莞:2024年07月27日

课程简介: 职业化素质是中国企业管理面临的最关键问题,提升管理者的职业化素质是提升企业核心竞争力的基础,企业间激烈的角逐,本质上意味着人才的竞争。高素质的职业经理人和职业化的员工,是企业真正的核心竞争力。提升中高层经理的职业化,打造职业化的团队,是企业职业化管理的关键! 培训对象 部门主管、部门经理、区域经理等中层管理干部 课程大纲 模块一:作为下属的角色 1.下属角色的本质 2.下属角色的常见误区 3.下属职业的四项准则 4.要学会“管理上司” 5.......

工匠之道——工匠精神的培育、缔造与精英技术团队 石家庄:2024年07月31日

课程背景: 在全国人大四次会议的政府工作报告上,谈到2016年的工作重点时,李克强总理说:“要鼓励企业开展个性化定制,柔性化生产,培育精益求精的工匠精神”这是政府工作报告中第一次提到工匠精神这个词。透露出国家领导对现实的判断和方向感。 中国装备制造业要实现“由大到强”,必须发扬“工匠精神”。中国装备制造业的产值已超美国,为全球第一。但整体素质和科技竞争实力与发达国家相比仍有较大差距,“大而不强......

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