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近期热门人事管理培训公开课 Hot Trainings

不胜任工作员工的人力资源操作与风险防范 上海:2018年10月28日

课程大纲: 劳动法意义上的“不能胜任”工作与我们日常生活中的理解有着明显的区别。在实践操作过程中,很多用人部门经理由于疏忽而没有充分理解其中的含义,不仅损害了员工的利益,同时也致使企业面临诸多法律风险。 面对这一现状,掌握劳动法律知识已不仅仅只是人力资源部门一家的事。如何帮助用人部门经理在面对不......

人力资源业务伙伴专业研修 上海:2018年10月30日

课程介绍 在当今互联网竞争日趋激烈的市场中,组织机构的管理者既要考虑互联网给社会、行业所带来的冲击,又 要思考怎样把人力资源这一昂贵的资源能够最大化的使用?同时,又要思考怎样将人力资源战略管理与 企业的战略能够连接?在实施人力资源战略的过程中,又怎样将大数据概念以及理论应用到日常的人力 资源的管理中去已经是当今所有人力......

有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 北京:2018年11月02日

课程背景: 《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》及《劳动争议调解仲裁法》的颁布实施,加上世界金融海啸、经济危机的冲击与加剧,国内大部分企业均受到了不同程度的影响,可以说广大企业内外交困,高层人士内忧外患、茫然不知所措!不少企业聘请不熟悉人力资源管理的法律顾问、律师人士进行调岗、调薪、裁员、解雇来减轻企业的运营负担!但......

金税三期下社保地税合并后企业的痛点及用人成本管理优化方案 上海:2018年11月16日

课程背景 在国家全面推行个人所得税改革、金税三期等政策背景下,企业运营尤其是财务工作面临翻天覆地的变化,很多以往的日常操作习惯都需要改变。企业的发展面临严峻考验,经营成本居高不下,人力成本与日俱增,企业压力大;而另一方面,员工的薪资、奖金、劳务费发放税负高,员工入账少抱怨多;企业的发票、报销、流程烦不胜烦,成本控制依然......

人力资源创新实战高级研修班 上海:2018年12月22日

培训受众: 总经理、副总、各部门总监、经理、行政人员、人力资源管理人员等 课程收益: 本课程没有高深的理论,实战性强,案例丰富实用,非常适合于没有人力资源专业知识背景的学员。 课程大纲: 第一部分 管理者在人力资源工作中的角色 1、什么是人力资源? 2、人力资源工作做得好的公司的特点是什么? 3、非人力资源的经理的五大......

非制造业的云薪酬、员工激励的新引擎 深圳:2018年11月02日

课程背景 企业快速发展,组织机构不断扩张,“薪酬、福利”设计越来越难,如何实现高激励: 痛苦一:引进人才需要高薪,高薪酬何以保证高绩效,如何解决低风险高激励问题? 痛苦二:薪资涨了,低能、低效的现象依然持续…大把银子打水漂,成本居高不下? 痛苦三:老板问:“为什么不能是那种模式——员工做一元钱的事,我给一元钱呢?市场交易,这样的游戏规则多清晰呀!” 痛苦四:老板说:“既然我付出了......

新劳动合同法下劳动关系流程管理与风险控制 深圳:2018年11月02日

课程背景: 随着《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动争议司法解释(三)》、《社会保险法》、《工伤保险条例》(修正案)等法律法规的实施,国家对企业用工关系的调控将不断加深,企业的用工自主权将受到越来越多的限制,导致很多用人单位在劳动用工管理中无所适从。如何将复杂的劳动关系管理简单化、流程化、同时还能有效的防范企业用工风险呢? 为帮助广大企业掌握国家相关劳动法律政策和建立起企业劳动关系管理流程,特邀我国深谙管理之道的知名劳动法与员工关系管理实战专家郑建和老师主讲 &ld......

研发及技术人员绩效考核与激励系统 北京:2018年11月12日

培训受众: 企业董事长、CEO/总经理、研发总监、研发经理/研发项目经理/技术经理、技术骨干/HR负责人、HR考核专员/产品线总监、产品经理、系统工程师、产品规划专家……等。 课程背景 研发及技术人员的考核与激励是企业高层领导、研发经理、人力资源经理最为头疼的问题之一,在进行研发绩效管理时经常遇到以下问题: 1、 研发的KPI 指标体系如何进行分解和量化,不能量化的工作是否可以考核? 2、 平台开发人员和产品研发人员的KPI指标应该如何制定才能保证......

人才盘点全攻略 上海:2018年11月27日

课程介绍 说起人才盘点似乎知道些什么,又似乎说不清道不明。为什么要盘点?人才盘点我们盘什么?盘点前我们应该做哪些准备?HR 与各级管理者在人才盘点中的角色和职责是什么?人才盘点的会议如何开?有哪些可用的工具?盘点后结果如何应用?等等。想要真正做成一件事,还真得思前想后呢,否则事倍功半。 本课程由理论与实践兼具的培训师、教练、引导师,带领你一起探寻盘点前、盘点中、盘点后做什么,不做什么,以及为什么及怎么做。讲授、讨论、模拟实战演练中让你真正 Get 新技能。 课程对象 HRVP......

劳动合同、用工协议、规章制度、员工手册制定、人力成本分析与风险控制 深圳:2018年12月21日

课程对象: 董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及人事行政管理人员、工会干部、法务人员及相关管理人员、相关律师等。 资格认证: 认证费用:高级证书1200元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用,不参加认证考试的学员无须交纳) 备 注: 1.高级证书申请须同时进行理论考试和提交论文考试,学员在报名参加培训和认证时请提前准备好论文并随理论考试试卷一同提交。 2.凡希望参加认证考试之学员,在培训结束后参加认证考试并合格者,颁发与所参加培训课程专业领域相同之:&ldqu......

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