东莞企业培训

近期热点东莞企业培训公开课 Hot Trainings

金牌面试官的面试与甄选技术 东莞：2025年06月21日

课程背景 企业之树要百年常青,人才是其根本，每个企业都能意识为公司挑选合适和优秀的人才是何等重要。人员招聘可以说是人力资源管理的第一步。发布招聘信息，线上海量的简历筛选,初步筛选，如何特殊情况下安排面试,复试，但精挑细选的他一定能适合你的岗位么?回答是不一定,应聘者的能力与其面试表现是一致的吗？他（她）能胜任这项工作吗......

全面质量管理TQM：事前、事中、事后 东莞：2025年06月27日

课程介绍 培训员工问题分析解决力，就是提升企业竞争力！ 任何一家企业的产品都不可能做到一开始就是零缺陷，零缺陷质量工程，是一个通过解决问题，追求零缺陷的过程。当一个个质量问题得到解决，我们产品的质量问题变得越来越少，我们的技术不断积累，零缺陷的目标就离我们越来越近。 在通向零缺陷目标的过程中，我们通常需要分三个层面解决......

注塑经典案例分析+注塑疑难杂症 东莞：2025年07月02日

培训对象： 注塑经理、注塑主管、注塑工程师、注塑领班、调机技术员、上下模技工、IE工程师、IE技术员、品质管理人员、工模设计/制作人员等。 课程目的： 杜绝调机的盲目性、降低机时损耗及材料浪费、解决模具生产异常，帮助您快速掌握找到问题根源的能力、解决生产技术难题、提升注塑管理水平！ 第一节 注塑成型不良概述： 注塑缺陷......

量化绩效管理体系设计方案班 东莞：2025年07月18日

课程背景 不少企业在尝试运用绩效管理手段促成公司战略目标实现，大多数企业实施的结果不尽如意，绩效管理变成了大量填写表格的工作，绩效管理流于形式，主要的问题表现如下： 绩效管理没有围绕公司的经营战略开展，管理层考的是基础工作，缺乏价值导向； 管理层的绩效管理与日常管理存在两张皮的现象，日常管理没有围绕绩效目标展开； 管理......

精益化管理与数字化、智能自动化升级转型 东莞：2025年08月01日

课程背景： 为了摆脱传统生产力发展路径，摆脱传统经济增长方式。随着制造业迎来新一轮的变革，精益化、数字化、智能自动化成为重要的突破口，成为我国着力推动的重要国策。不断汲取新技术、新能量，从粗放管理迈向精益管理，快速形成有市场竞争力的新质生产力，以更高水平的经营和管理能力，推动企业不断发展壮大，实现企业高质量、高水平发展......

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东莞企业培训推荐内训课程

职业卫生管理人员培训 主讲：邢老师

第一讲 职业健康管理法律法规 第二讲 职业卫生基础知识 第三讲 职业病危害预防和控制 第四讲 加强用人单位对职业病防治的主体责任意识 第五讲 粉尘爆炸的案例解析和事故防范 第六讲 企业安全生产主体责任 第七讲 我国职业卫生现状与典型案例分析及管理启示......

如何实现卓越的生产管理 主讲：洪老师

日本的制造企业之所以强大，是因为他们认真抓好了生产管理的基本要点，让我们的企业也回到制造的基本点，脚踏实地地做那些应该做的事情！课程目的：本课程通过对5S改善、设备的保全、车间之间的协调、个别作业的改善、质量改善、缩短交货期、压缩库存、降低成本等管理的基本点进行分析，让我们掌握日......

Oracle数据库调优课程 主讲：孙老师

Oracle 数据库运维人员（DBA）课程安排第一天(1).Oracle数据库性能诊断工具•最根本的性能信息工具——数据库数据字典和动态性能视图•诊断性能定位问题工具：Statspack与AWR•基于自动化收集的性能指导工具包......

问题分析与解决实战训练 主讲：张老师

1、转变管理人员的心态，培养面对问题时的积极心态与思维方式；2、掌握处理情绪的工具与方法；3、以积极态度寻找解决问题的方法，并科学解决；4、让有序的思维工作方式助长灵感及创造力的产生。课程大纲：第一部分定义问题1.问题的公式2.问题的分类1)问题解决先后次序3.三种不同思维模式1......

沙漠掘金——企业中高层管理人员“情景模拟训练”课程 主讲：纪老师

为什么伟大的理想不能如愿转变为现实？为什么无懈可击的战略方案达不到预期的效果？为什么经过科学论证的目标不能如愿变成具体的结果？为什么小心翼翼费尽心思却被对手抢占先机？为什么同样的计划，同样的策略，业绩却相差十万八千里？一系列的“为什么”让我们看到背后都隐含......