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如何通过数据分析提升人力资源效能 上海:2026年01月22日

课程介绍 顶尖HR必备能力:人力资源数据分析 大数据时代到来,让越来越多的企业开始重视数据的价值,数据分析成为了各行各业的高频话题。在人力资源管理领域,数据分析和数据驱动人力资源也逐渐成为人力资源管理的热点趋势。很多行业领先的公司都倾向于采用有效的分析方法对人力资源数据进行分析,从而提升HR管理竞争优势。数据分析俨然成......

MTP-中层经理管理技能提升 上海:2026年01月23日

课程收益: 1、清晰中层经理的角色和职责; 2、全方位剖析自我沟通问题和沟通基本技巧的演练 3、如何在管理工作中应用沟通策略与各个层级进行有效沟通; 4、了解团队发展阶段特点和应对策略; 5、怎样确定有效的团队目标与提升团队执行力; 6、如何弹性统领团队及有效授权的技巧; 7、有效激励与下属培育的技巧; 8、如何增进团......

如何打造高效的研发体系(总裁班) 北京:2026年02月04日

课程背景: 面对21世纪纷繁复杂的商业环境,中国企业的老总们越来越认识到高效研发体系的重要性和迫切性。但是,如何才能打造高效的研发体系,总裁们在理念、原则和思路上存在很多不系统、认识模糊,甚至不正确的地方,对研发体系和方法的缺乏全面、准确的了解和把握。比如,很多企业高层认为研发就是研发部门的事情,而没有把研发当作是企业......

精益战略领导力标杆学习 上海:2026年02月04日

【课程背景】 本课程是专为中国制造业高层管理人员开发的“精益管理模式”系列课程之一,处在精益课程体系的高端。本课程旨在帮助学员从企业战略高度看精益,并识别企业领导应具备哪些关键信念、行为和能力以驱动精益变革;运用哪些关键流程、方法和行动来推行精益改善。企业高层在企业精益变革过程中必须起模范带头作......

呼叫中心员工职业精神打造及职业动力培养 上海:2026年02月07日

培训受众: 呼叫中心团队管理者、客户服务代表、电话营销代表等 课程收益: 您在呼叫中心是否曾碰到这样的问题:有的员工技巧提升了,但意愿和动力又不足了,绩效还是大打打折扣了;工作年限久了,职业倦怠感也来了,士气又低落了…… 如何打造员工的职业精神和职业动力,让其不用扬鞭自奋蹄,“经......

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高绩效门店运营管理 主讲:陈老师

第一讲:从卖货到管理到经营一、零售终端面临的问题与挑战1. 竞争太激烈2. 库存压力大3. 经营成本高4. 利润一直降5. 员工不稳定讨论:你真的了解你的门店如何运营吗?二、终端管理的重要性1. 提升品牌附加值2. 实现业绩目标3. 现场管理控制三、培养领导气质1. 心态素质2.......

六步问题解决术——问题分析与解决 主讲:杨老师

通过本次系统培训,学员将能够:帮助商务人士在工作过程中认清问题、查明原因、寻找对策、落实行动;在基于事实(并不是猜测或假设)的基础上解决所关注的事件并澄清错误信息;判断问题的类型并选择优先解决问题的顺序;运用拆分工具进行问题拆解,并能够运用分析工具制定解决策略;找出情况不佳或表现......

标杆企业绩效管理实战课 主讲:菲老师

企业管理者经常面临公司目标怎样层层分解到各级部门、到员工个人的难题,对于如何选择KPI指标及如何确定目标值缺乏有效工具,对如何与员工沟通考核目标和考核结果缺乏方法,对考核结果如何应用缺乏依据,对于如何通过激励有效调动员工的积极性和创造性缺乏方法和工具。本课程围绕落实公司的业务战略......

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许博哲 财务管理学硕士 台湾富邦人寿, 台湾英商保德信人寿讲师。 曾任台湾日盛银行台南分行分行行长 ...