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企业税务管理与税收筹划 上海:2026年02月28日
课程背景 •公司要交的税种很多,税负非常重,公司管理层总希望财务部门能想办法降低税负。 •合同条款不同的签法,交的税都不一样,您知道这其中的玄机吗? •企业并购重组中,繁重的税负让股东苦不堪言,怎样筹划合理的降低税负? •税务知识比较专业,一般财务人员不能很好掌握,而且税收政策经......
高级销售技巧:B2B顾问式销售策略 上海:2026年03月17日
课程介绍 顾问式销售是以客户需求为导向的理念,简单说就是客户下单是基于自己需求,而不是产品的优劣。同时,在产品同质化的当下,单一产品利益也无法成为我们的核心竞争力。因此销售人员的发力点,从拼产品利益就转移到挖掘客户需求上了。然而,以需求为导向,不是被动去满足客户。事实上,以需求为导向,首先是、也必须是:管理客户的需求。......
全面薪酬激励设计实战班:科学合理分钱,激发组织活力 深圳:2026年03月20日
课程介绍 当前企业面临着充满不确定性的外部环境,唯有保持组织活力、不断创新适应变化才能生存发展。如何设计良好的薪酬激励体系是吸引人才、激活组织的基础,也是企业负责人最需要重视的工作。 如何为员工设定合理的薪酬水平?如何平衡企业经营效益与薪酬预算支出?如何让资源向奋斗者倾斜、激发员工持续努力?如何吸引和保留住核心人才?如......
如何制订有效的市场计划 上海:2026年03月26日
培训受众 * 市场经理 * 产品经理 * 销售负责人 课程收益 市场计划只是个形式吗?销售人员为什么不能很好执行?计划如何有效地应对变化?做计划的逻辑过程和相应的工具有什么?市场太复杂,如何有效地规划?这正是很多市场人员困惑的地方。 通过本课程的学习,让学员们掌握一些实用的工具和技巧,从而提升学员在实际工作中制定市场计......
基于数字化绩效能力测评的业务顶层设计与领导力提升 广州:2026年03月27日
课程背景 建立起“三一”组织 一批“以目标资源为导向”的学员:能够在统一的业务目标下,追求资源利用最大化。 一套“以目标资源为基础”的方法:快速、简单、实效的理念、方法和工具。 一种“以业绩提升为目标”的文化:整个组织围绕绩......
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